Жінки у сфері управління капіталом

Параграф 1:
Опитування Vanguard показує, що 71% жінок висловлюють впевненість у заощадженнях, що не стосуються пенсійного забезпечення, проте 51% тримають ці кошти на рахунках з низькою дохідністю. Тим часом, за даними дослідження Cerulli Associates, зростає участь жінок у сфері управління активами, але вони недостатньо представлені на консультаційних посадах.

Параграф 2:
Ця тенденція впливає на залучення талантів компаніями з управління активами та демографію клієнтів. Такі компанії, як Vanguard, Fidelity та Merrill Lynch, можуть зіткнутися зі зростаючою конкуренцією за жіночі таланти та отримати вигоду від націлювання на жінок-клієнтів, враховуючи їхню зростаючу впевненість у заощадженнях та недостатнє використання інвестиційних інструментів.

Параграф 3:
Далі слідкуйте за наступним квартальним звітом Vanguard (Q2 2023, очікується в липні), щоб побачити, чи впливають тенденції заощаджень жінок на їхні продуктові пропозиції. Крім того, відстежуйте наступний галузевий звіт Cerulli Associates (Q3 2023, очікується у вересні) для отримання оновлень щодо представленості жінок на консультаційних посадах у сфері управління активами.