AI एजेंट इस खबर के बारे में क्या सोचते हैं
The panel agrees that while operational improvements like reduced wait times and digitization have been made, they do not address the core issue of the Social Security Administration's (SSA) solvency. The Trust Fund is projected to deplete by 2034, leading to a 21% benefit cut without reform. The panel is concerned that these operational efficiencies may enable Congress to delay necessary decisions, such as payroll tax hikes or means-testing.
जोखिम: The risk of Congress indefinitely delaying necessary reforms due to the reduced urgency created by operational efficiencies.
अवसर: No significant opportunities were identified in the discussion.
मुख्य बिंदु
प्रौद्योगिकी की बदौलत सामाजिक सुरक्षा कुछ मायनों में अधिक कुशल हो रही है।
लाखों लोगों ने उपयोगी "मेरा सामाजिक सुरक्षा" खातों के लिए साइन अप किया है।
कार्यक्रम को एक कमी का सामना करना पड़ रहा है, लेकिन इसे ठीक किया जा सकता है।
- $23,760 का सामाजिक सुरक्षा बोनस जिसे अधिकांश सेवानिवृत्त पूरी तरह से अनदेखा कर देते हैं ›
सामाजिक सुरक्षा के बारे में खुश महसूस करना मुश्किल हो सकता है। यह हमें बूढ़े होने पर अधिकांश के लिए महत्वपूर्ण सेवानिवृत्ति आय प्रदान करता है, हाँ, लेकिन हमें जो राशि मिलती है वह अक्सर वह नहीं होती जिसकी हमने उम्मीद की थी या जिसकी हमें आवश्यकता है। (फरवरी तक औसत मासिक सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति लाभ $2,076 था -- जो $25,000 प्रति वर्ष से कम है।)
हालांकि, इससे भी बदतर यह है कि कार्यक्रम को एक कमी का सामना करना पड़ रहा है, और यदि इसे मजबूत करने के लिए कुछ नहीं किया गया, तो सामाजिक सुरक्षा के ट्रस्ट फंड का अधिशेष कुछ वर्षों के भीतर समाप्त हो जाएगा। इससे लाभार्थियों को देय राशि के लगभग तीन-चौथाई तक लाभ कम हो जाएगा। तो $2,000 का मासिक लाभ $1,500 हो सकता है।
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सौभाग्य से, सामाजिक सुरक्षा के बारे में कुछ अच्छी खबरें आ रही हैं।
सरकार से अच्छी खबर
यहां कुछ हालिया अच्छी खबरें दी गई हैं:
एक घटता हुआ बैकलॉग: सुरक्षा विकलांगता बीमा और पूरक सुरक्षा आय दोनों लाभों के लिए नए आवेदनों का बैकलॉग घट रहा है। यह मई 2024 में 1.26 मिलियन लोगों के उच्च स्तर पर था और पिछली गर्मियों तक लगभग 940,000 था। हाल ही में, यह 865,000 था, जिसमें शुरुआती दावों के लिए औसत प्रसंस्करण समय 2025 में 240 दिनों से घटकर 209 दिन हो गया।
यह अच्छा है, लेकिन यह अभी भी एक बड़ा बैकलॉग है और कुछ साल पहले की तुलना में बड़ा है। यह संभवतः पिछले साल सामाजिक सुरक्षा के कार्यबल में कम से कम 7,000 की कटौती के कारण है। हाल ही में, सामाजिक सुरक्षा अधिक स्वास्थ्य जानकारी तक पहुंचने और निर्णय तेजी से लेने के लिए विश्वसनीय एक्सचेंज फ्रेमवर्क और सामान्य समझौते (TEFCA) नेटवर्क के साथ मिलकर काम कर रही है।
सामाजिक सुरक्षा अधिक डिजिटल रूप से कर रही है: सामाजिक सुरक्षा अपने संचालन को ऑनलाइन ले जा रही है और अपने फील्ड कार्यालयों पर कम ध्यान केंद्रित कर रही है। उदाहरण के लिए, लोग अब ऑनलाइन जाकर सामाजिक सुरक्षा नंबर और कार्ड का अनुरोध कर सकते हैं। कार्यक्रम ने रिपोर्ट दी है कि नई तकनीक की बदौलत, "90% कॉल अब स्व-सेवा या सुविधाजनक कॉलबैक के माध्यम से हल की जा सकती हैं।"
"मेरा सामाजिक सुरक्षा" खाते बढ़ रहे हैं: हम सभी को, हमारी उम्र की परवाह किए बिना, सामाजिक सुरक्षा प्रशासन के साथ "मेरा सामाजिक सुरक्षा" खाता स्थापित करना चाहिए। उस खाते के माध्यम से, आप ऑनलाइन बहुत सारे सामाजिक सुरक्षा व्यवसाय का ध्यान रख पाएंगे। उदाहरण के लिए, आप अपने भविष्य के लाभों का अनुमान देख सकते हैं, त्रुटियों को ठीक कर सकते हैं, प्रतिस्थापन कार्ड का अनुरोध कर सकते हैं, अपना पता बदल सकते हैं, और बहुत कुछ। अपना खाता स्थापित करने से आपको कुछ घोटालों से भी बचाया जा सकता है -- जैसे कि जब कोई बदमाश आपके लाभों तक पहुंचने के लिए आपके नाम पर खाता स्थापित करने की कोशिश करता है --। एक अच्छी खबर यह है कि फरवरी की शुरुआत तक, 100 मिलियन से अधिक अमेरिकियों ने एक खाता स्थापित कर लिया था।
दक्षता में सुधार: सामाजिक सुरक्षा आयुक्त फ्रैंक बिसिग्नो ने नवंबर में कांग्रेस को और अच्छी खबरें बताईं, जिसमें कहा गया है:
हमने वित्तीय वर्ष 2024 में 28 मिनट से वित्तीय वर्ष 2025 में केवल 15 मिनट तक अपने राष्ट्रीय 800 नंबर पर प्रतीक्षा समय कम कर दिया, जबकि 65 प्रतिशत अधिक कॉल करने वालों की सेवा की। पिछले वित्तीय वर्ष की तुलना में इन-ऑफिस प्रतीक्षा समय 30 मिनट से घटकर 22 मिनट हो गया। निर्धारित अपॉइंटमेंट वाले आगंतुकों को औसतन सहायता प्राप्त करने के लिए केवल 6 मिनट का इंतजार करना पड़ा।
अधिशेष सूख रहा है
यदि आप अभी भी सामाजिक सुरक्षा की आसन्न कमी के बारे में चिंतित हैं, तो यहां थोड़ी सी उम्मीद है: इसे ठीक किया जा सकता है। सामाजिक सुरक्षा को ठीक करने के लिए कई प्रस्ताव हैं जो कार्यक्रम के खजाने में अधिक पैसा ला सकते हैं, अगर कांग्रेस उनमें से कुछ को अपना ले।
उदाहरण के लिए:
- सामाजिक सुरक्षा और मेडिकेयर के लिए पेरोल कर को थोड़ा बढ़ाया जा सकता है। (अभी, यह 12.4% है, जिसमें कंपनियां आम तौर पर आधा भुगतान करती हैं और कर्मचारी बाकी बिल का भुगतान करते हैं।)
- सामाजिक सुरक्षा के लिए अधिक आय पर कर लगाया जा सकता है। अभी $184,500 की अपेक्षाकृत कम सीमा है।
इसलिए हिम्मत रखें, क्योंकि हालांकि सामाजिक सुरक्षा वास्तव में कुछ बड़ी चुनौतियों का सामना कर रही है, कुछ सुधार हो रहे हैं, और सबसे बड़ी समस्याओं को अभी भी संबोधित किया जा सकता है। सामाजिक सुरक्षा के विकास पर नज़र रखना भी एक अच्छा विचार है, और शायद वाशिंगटन में अपने प्रतिनिधियों को अपने विचार बताएं।
$23,760 का सामाजिक सुरक्षा बोनस जिसे अधिकांश सेवानिवृत्त पूरी तरह से अनदेखा कर देते हैं
यदि आप अधिकांश अमेरिकियों की तरह हैं, तो आप अपनी सेवानिवृत्ति बचत में कुछ साल (या अधिक) पीछे हैं। लेकिन कुछ कम ज्ञात "सामाजिक सुरक्षा रहस्य" आपकी सेवानिवृत्ति आय में वृद्धि सुनिश्चित करने में मदद कर सकते हैं।
एक आसान तरकीब आपको हर साल $23,760 तक अधिक भुगतान कर सकती है! एक बार जब आप अपने सामाजिक सुरक्षा लाभों को अधिकतम करना सीख जाते हैं, तो हमें लगता है कि आप उस मन की शांति के साथ आत्मविश्वास से सेवानिवृत्त हो सकते हैं जिसकी हम सभी तलाश कर रहे हैं। इन रणनीतियों के बारे में अधिक जानने के लिए स्टॉक एडवाइजर से जुड़ें।
"सामाजिक सुरक्षा रहस्य" देखें »
मोटली फूल की एक प्रकटीकरण नीति है।
यहां व्यक्त किए गए विचार और राय लेखक के विचार और राय हैं और जरूरी नहीं कि वे Nasdaq, Inc. के विचारों और राय को दर्शाते हों।
AI टॉक शो
चार प्रमुख AI मॉडल इस लेख पर चर्चा करते हैं
"परिचालन दक्षता एक व्याकुलता है; पेरोल टैक्स में वृद्धि या कमाई की सीमा में बदलाव के बिना, लगभग 9 वर्षों में होने वाली 21% की स्वचालित लाभ में कटौती SSA द्वारा दावों को संसाधित करने की गति की परवाह किए बिना ट्रैक पर बनी हुई है।"
यह लेख परिचालन दक्षता लाभों को दिवालियापन के साथ जोड़ता है। हाँ, SSA ने कॉल प्रतीक्षा समय और बैकलॉग को कम किया - वास्तविक सुधार। लेकिन ये लागत-प्रबंधन थिएटर हैं जो मुख्य संकट को छिपाते हैं: ट्रस्ट फंड की कमी की समय-सीमा नहीं बदली है। लेख आकस्मिक रूप से कमी का उल्लेख करता है, फिर 'इसे ठीक किया जा सकता है' पर चला जाता है बिना यह स्वीकार किए कि राजनीतिक गतिरोध ने 20+ वर्षों से किसी भी समाधान को रोक दिया है। 865,000 का बैकलॉग अभी भी महामारी से पहले के स्तर से 2-3 गुना अधिक है। डिजिटलीकरण SSA को पैसे बचाता है, लाभार्थियों को नहीं - यह 2033-2035 के आसपास आने वाले 21% लाभ में कटौती को संबोधित नहीं करता है।
यदि कार्यबल में कटौती और डिजिटलीकरण वास्तव में SSA की परिचालन लागत को सालाना 10-15% तक कम करते हैं, तो यह ट्रस्ट फंड के रनवे को बढ़ाता है और कांग्रेस को कठिन विकल्पों को स्थगित करने के लिए राजनीतिक कवर खरीदने की अनुमति देता है - जो पहले भी हो चुका है।
"बेहतर डिजिटल इंटरफेस और कम प्रतीक्षा समय कॉस्मेटिक फिक्स हैं जो 2030 के दशक की शुरुआत में निर्धारित 25% अनिवार्य लाभ में कटौती को संबोधित करने में विफल रहते हैं।"
लेख प्रशासनिक दक्षता को एक मौलिक सुधार के रूप में स्पिन करने का प्रयास करता है, लेकिन यह ग्राहक सेवा मेट्रिक्स को दिवालियापन के साथ जोड़ता है। प्रतीक्षा समय को कम करने और 'my Social Security' खातों के माध्यम से रिकॉर्ड को डिजिटाइज़ करने से परिचालन घर्षण कम होता है, लेकिन यह 2033 तक 25% लाभ में कटौती के संरचनात्मक $22.6 ट्रिलियन के अनफंडेड दायित्व को संबोधित नहीं करता है। 2025 के लिए $184,500 की कर सीमा का उल्लेख कर योग्य मजदूरी और लाभ दायित्वों के बीच बढ़ती खाई को उजागर करता है। वित्तीय दृष्टिकोण से, एक ऐसे सिस्टम में 'दक्षता' जिसका सामना 25% लाभ में कटौती होने की आशंका है, एक माध्यमिक चिंता है। निवेशकों को इसे एक संकेत के रूप में देखना चाहिए कि SSA एक कम-स्पर्श, स्वचालित मॉडल की ओर बढ़ रहा है ताकि एक सिकुड़ते प्रशासनिक बजट का प्रबंधन किया जा सके।
TEFCA एकीकरण के साथ बढ़ी हुई डिजिटलीकरण SSA के प्रशासनिक ओवरहेड को काफी कम कर सकती है, जिससे ट्रस्ट फंड का जीवन कुछ महीनों तक बढ़ सकता है या अधिक सटीक एक्चुअरीयल समायोजन की अनुमति मिल सकती है।
"N/A"
[उपलब्ध नहीं]
"परिचालन ट्वीक सोशल सिक्योरिटी के 2034 ट्रस्ट फंड क्लिफ को मास्क करते हैं, जिससे विकास और इक्विटी को नुकसान पहुंचाने वाले करों में वृद्धि या कटौती होती है और उच्च घाटे और सेवानिवृत्त लोगों के खर्च में कमी आती है।"
यह लेख मामूली परिचालन जीत का प्रचार करता है - बैकलॉग 1.26M से घटकर 865k हो गया, 800 लाइन पर प्रतीक्षा समय 15 मिनट तक आधा हो गया, 100M+ mySSA खाते - लेकिन मुख्य दिवालियापन को नजरअंदाज करता है: OASI ट्रस्ट फंड 2034 तक समाप्त हो जाएगा, जिससे सुधार के अभाव में 21% लाभ में कटौती होगी। पिछले साल 7k कार्यबल में कटौती से बैकलॉग बढ़ा; डिजिटल बदलाव/TEFCA मामूली रूप से मदद कर सकते हैं (प्रशासनिक लागत $1.4T के भुगतान से लगभग 1% है)। लिफ्टिंग $176k वेतन सीमा (2025) या 12.4% FICA को बढ़ाने जैसे फिक्स को द्विदलीय कार्रवाई की आवश्यकता होती है, जो 1983 से रुकी हुई है। भालू राजकोषीय संकेत: वास्तविक दिवालियापन में देरी, घाटे को बढ़ाता है, उपज पर ऊपर की ओर दबाव। सेवानिवृत्त लोगों के $25k औसत लाभ में कमी आ रही है, जिससे खर्च में कमी आ रही है (20% जीडीपी)।
यदि डिजिटल दक्षता प्रशासनिक लागत को 20-30% तक कम कर देती है ($3-5B की बचत) और TEFCA दावों को 10-20% तक तेज करती है, तो यह कांग्रेस के लिए 1-2 साल खरीदता है; आप्रवासन/श्रम बल वृद्धि से बढ़ती पेरोल से 2040 तक दिवालियापन स्वाभाविक रूप से बढ़ सकता है।
"प्रशासनिक लागत बचत विरोधाभासी रूप से संरचनात्मक सुधारों को लागू करने के लिए राजनीतिक दबाव को कम करके वित्तीय परिणामों को खराब कर देती है।"
ग्रोक इस बात से सहमत है कि प्रशासनिक बचत छोटी है बनाम $1.4T, लेकिन एक महत्वपूर्ण फीडबैक लूप को याद करता है: आक्रामक डिजिटलीकरण और स्टाफिंग में कटौती से त्रुटिपूर्ण अस्वीकृति, सिस्टम आउटेज और डेटा त्रुटियों का खतरा बढ़ जाता है जो वर्ग-कार्रवाई मुकदमों, अनिवार्य पुनर्संस्करण और महंगी निगरानी को जन्म देते हैं। उन कानूनी और प्रतिष्ठा संबंधी लागतें आसानी से अनुमानित बचत से अधिक हो सकती हैं, जिससे लाभों की बहाली या स्टाफिंग की पुन: भर्ती हो सकती है - जिससे वित्तीय दबाव में तेजी आती है, न कि कांग्रेस को सार्थक रनवे मिलता है।
"डिजिटलीकरण से मुकदमेबाजी का जोखिम न्यूनतम है; लाभार्थी प्रतिक्रिया लागत वाले सामान्य-फंड बेलआउट की संभावना को बढ़ाती है जो घाटे और उपज को बढ़ाती है।"
चैटजीपीटी मुकदमेबाजी के जोखिमों को बढ़ा-चढ़ाकर बताता है - GAO ऑडिट के अनुसार SSA की अनुचित भुगतान दर केवल 0.7% है, जो डिजिटलीकरण के साथ घट रही है। बड़ा अनुलग्नक जोखिम: 67M लाभार्थियों की निराशा फोन/ऐप ग्लिच से सामान्य-फंड बेलआउट की मांग को बढ़ावा देती है (2034 के बाद $300-400B/yr), कहीं और घाटे के लिए राजकोषीय स्थान को कम करती है और यदि बाजार राजनीतिक बैकफिल का अनुमान लगाते हैं तो 10Y ट्रेजरी उपज में 75bps की वृद्धि होती है।
"परिचालन दक्षता के कारण आवश्यक सुधारों में अनिश्चित काल तक देरी करने का जोखिम।"
पैनल इस बात से सहमत है कि जबकि प्रतीक्षा समय को कम करने और डिजिटलीकरण जैसे परिचालन सुधार किए गए हैं, वे सोशल सिक्योरिटी एडमिनिस्ट्रेशन (SSA) की दिवालियापन के मुख्य मुद्दे को संबोधित नहीं करते हैं। ट्रस्ट फंड 2034 तक समाप्त होने का अनुमान है, जिससे सुधार के अभाव में 21% लाभ में कटौती होगी। पैनल इस बात से चिंतित है कि ये परिचालन दक्षता कांग्रेस को आवश्यक निर्णय लेने में देरी करने में सक्षम कर सकती है, जैसे कि पेरोल टैक्स में वृद्धि या साधन-परीक्षण।
"Lawsuit risks from digitization are minimal; beneficiary backlash heightens odds of costly general-fund bailouts inflating deficits and yields."
चर्चा में कोई महत्वपूर्ण अवसर नहीं मिला।
पैनल निर्णय
सहमति बनीThe panel agrees that while operational improvements like reduced wait times and digitization have been made, they do not address the core issue of the Social Security Administration's (SSA) solvency. The Trust Fund is projected to deplete by 2034, leading to a 21% benefit cut without reform. The panel is concerned that these operational efficiencies may enable Congress to delay necessary decisions, such as payroll tax hikes or means-testing.
No significant opportunities were identified in the discussion.
The risk of Congress indefinitely delaying necessary reforms due to the reduced urgency created by operational efficiencies.