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अंदरूनी

पहला एसईसी फाइलिंग: 4 अगस्त 2015 · नवीनतम: 4 अगस्त 2015

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अंदरूनी लेनदेन

0 खरीदे (P) 0 बेचे (S) शुद्ध: $0 + 5 गैर-खुले बाज़ार के लेन-देन नीचे पिछले 12 महीनों में, नीचे दिखाए गए लेनदेन के आधार पर

वर्तमान कोट की तुलना में मूल्य परिवर्तन, फाइलिंग के बाद से कॉर्पोरेट एक्शन्स के लिए स्प्लिट-एडजस्टेड — बेंचमार्क नहीं, एनुअलाइज्ड नहीं, साइज-वेटेड नहीं

5 अन्य फाइलिंग छिपी हुई हैं
दिनांक टिकर कोड शेयर मूल्य मूल्य बाद में स्वामित्व Δ स्वामित्व A/D बनाम अब
3 दिसमबर 2018 RUN S 10b5-1 11739 $15.00 $176085 2259476 सीधा -0.52% निपटाया हुआ -37.2% (2026-08-21 तक की कीमत)
9 अगस्त 2017 RUN S 10b5-1 115094 $6.82 $784941 2371439 सीधा -4.63% निपटाया हुआ 38.2% (2026-08-21 तक की कीमत)
27 मई 2016 RUN S 40000 $6.42 $256800 2226533 सीधा -1.76% निपटाया हुआ 46.8% (2026-08-21 तक की कीमत)

P = खुले बाजार की खरीद · S = बिक्री · A = अनुदान/पुरस्कार · म = विकल्प अभ्यास · G = उपहार · F = कर रोकना

अंदरूनी लेन-देन कोई सिफ़ारिश नहीं हैं; बिक्री अक्सर तरलता या कर कारणों से प्रेरित होती है।

डेरिवेटिव होल्डिंग्स (फॉर्म 4 तालिका II)

विकल्प, RSU और परिवर्तनीय प्रतिभूतियां फॉर्म 4 तालिका II पर रिपोर्ट की गई हैं।

दिनांक टिकर सुरक्षा अंतर्निहित अभ्यास मूल्य समाप्ति शेयर A/D
15 मार्च 2017 RUN Employee Stock Option (right to buy) Common Stock (632000) $5.00 14 मार्च 2027 632000 अधिग्रहित
11 फ़रवरी 2016 RUN Employee Stock Option (right to buy) Common Stock (589970) $5.08 10 फ़रवरी 2026 589970 अधिग्रहित

अभ्यास/रूपांतरण मूल्य लागू न होने पर खाली होता है (जैसे, RSU)।

प्रारंभिक स्वामित्व (फॉर्म 3) 4 होल्डिंग्स

SEC फॉर्म 3 के अनुसार, अंदरूनी सूत्र बनने पर पहली बार रखी गई प्रतिभूतियां।

दिनांक टिकर सुरक्षा शेयर स्वामित्व
4 अगस्त 2015 RUN Common Stock 2016533 सीधा
4 अगस्त 2015 RUN Employee Stock Option (right to buy)→ Common Stock (350010) 350010 सीधा
4 अगस्त 2015 RUN Employee Stock Option (right to buy)→ Common Stock (303500) 303500 सीधा
4 अगस्त 2015 RUN Employee Stock Option (right to buy)→ Common Stock (400000) 400000 सीधा

मुआवजा (DEF 14A)

प्रॉक्सी स्टेटमेंट (DEF 14A) से नाम से मिलान किया गया — फाइलिंग के विरुद्ध सत्यापित करें।

RUN

Co-Executive Chairman(11)
वित्तीय वर्ष वेतन बोनस स्टॉक पुरस्कार ऑप्शन पुरस्कार गैर-इक्विटी प्रोत्साहन पेंशन परिवर्तन अन्य कुल
2023 $329230 $11550 $340780
2022 $568269 $1422161 $1249897 $492844 $10675 $3743846
2021 $540000 $2124995 $1250070 $276480 $10150 $4201695

आंकड़े कंपनी के प्रॉक्सी स्टेटमेंट (DEF 14A) के सारांश मुआवजा तालिका से हैं। मुआवजा कोई सिफारिश नहीं है।