Michael Sean Merrill Covey

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अंदरूनी

पहला एसईसी फाइलिंग: 14 अक्टूबर 2009 · नवीनतम: 25 नवमबर 2025

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अंदरूनी लेनदेन

0 खरीदे (P) 1 बेचे (S) शुद्ध: $-102760 + 61 गैर-खुले बाज़ार के लेन-देन नीचे पिछले 12 महीनों में, नीचे दिखाए गए लेनदेन के आधार पर

वर्तमान कोट की तुलना में मूल्य परिवर्तन, फाइलिंग के बाद से कॉर्पोरेट एक्शन्स के लिए स्प्लिट-एडजस्टेड — बेंचमार्क नहीं, एनुअलाइज्ड नहीं, साइज-वेटेड नहीं

61 अन्य फाइलिंग छिपी हुई हैं
दिनांक टिकर कोड शेयर मूल्य मूल्य बाद में स्वामित्व Δ स्वामित्व A/D बनाम अब
10 नवमबर 2025 FC S 7000 $14.68 $102760 218636 सीधा -3.10% निपटाया हुआ 36.4% (2026-08-21 तक की कीमत)
15 दिसमबर 2010 FC S 25000 $9.21 $230250 196562 सीधा -11.28% निपटाया हुआ 117.5% (2026-08-21 तक की कीमत)

P = खुले बाजार की खरीद · S = बिक्री · A = अनुदान/पुरस्कार · म = विकल्प अभ्यास · G = उपहार · F = कर रोकना

अंदरूनी लेन-देन कोई सिफ़ारिश नहीं हैं; बिक्री अक्सर तरलता या कर कारणों से प्रेरित होती है।

डेरिवेटिव होल्डिंग्स (फॉर्म 4 तालिका II)

विकल्प, RSU और परिवर्तनीय प्रतिभूतियां फॉर्म 4 तालिका II पर रिपोर्ट की गई हैं।

दिनांक टिकर सुरक्षा अंतर्निहित अभ्यास मूल्य समाप्ति शेयर A/D
10 जून 2014 FC stock units common stock (17045) 18 जुलाई 2018 17045 अधिग्रहित
3 अक्टूबर 2013 FC stock unit awards common stock (20776) 19 जुलाई 2017 20776 अधिग्रहित
3 अक्टूबर 2013 FC stock unit awards common stock (44118) 15 जुलाई 2016 44118 अधिग्रहित
18 जुलाई 2013 FC stock units common shares (17045) 18 जुलाई 2018 17045 अधिग्रहित
15 जुलाई 2011 FC stock units common shares (44118) 15 जुलाई 2016 44118 अधिग्रहित

अभ्यास/रूपांतरण मूल्य लागू न होने पर खाली होता है (जैसे, RSU)।

प्रारंभिक स्वामित्व (फॉर्म 3) 3 होल्डिंग्स

SEC फॉर्म 3 के अनुसार, अंदरूनी सूत्र बनने पर पहली बार रखी गई प्रतिभूतियां।

दिनांक टिकर सुरक्षा शेयर स्वामित्व
14 अक्टूबर 2009 FC common stock 288942 सीधा
1 अक्टूबर 2008 FC common stock 296942 सीधा
1 अक्टूबर 2008 FC employee stock options (right to buy)→ common stock (9500) 9500 सीधा

मुआवजा (DEF 14A)

प्रॉक्सी स्टेटमेंट (DEF 14A) से नाम से मिलान किया गया — फाइलिंग के विरुद्ध सत्यापित करें।

FC

वित्तीय वर्ष वेतन बोनस स्टॉक पुरस्कार ऑप्शन पुरस्कार गैर-इक्विटी प्रोत्साहन पेंशन परिवर्तन अन्य कुल
2021 $300000 $200000 $400000 $132593 $1032593
2020 $300000 $200000 $166600 $115306 $781906
2019 $300000 $200000 $324600 $135523 $960123

आंकड़े कंपनी के प्रॉक्सी स्टेटमेंट (DEF 14A) के सारांश मुआवजा तालिका से हैं। मुआवजा कोई सिफारिश नहीं है।