Robert Paul Mack
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पहला एसईसी फाइलिंग: 3 फ़रवरी 2023 · नवीनतम: 3 फ़रवरी 2023
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पिछले 12 महीनों में, नीचे दिखाए गए लेनदेन के आधार पर
वर्तमान कोट की तुलना में मूल्य परिवर्तन, फाइलिंग के बाद से कॉर्पोरेट एक्शन्स के लिए स्प्लिट-एडजस्टेड — बेंचमार्क नहीं, एनुअलाइज्ड नहीं, साइज-वेटेड नहीं
57 अन्य फाइलिंग छिपी हुई हैं
| दिनांक | टिकर | कोड | शेयर | मूल्य | मूल्य | बाद में स्वामित्व | Δ स्वामित्व | A/D | बनाम अब |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 15 मार्च 2021 | PII | S 10b5-1 | 7657 | $145.00 | $1110265 | 24212 सीधा | -24.03% | निपटाया हुआ | -56.1% (2026-08-20 तक की कीमत) |
| 15 मार्च 2021 | PII | S 10b5-1 | 8048 | $140.00 | $1126720 | 24212 सीधा | -24.95% | निपटाया हुआ | -54.5% (2026-08-20 तक की कीमत) |
| 8 मार्च 2021 | PII | S 10b5-1 | 8048 | $135.00 | $1086480 | 24212 सीधा | -24.95% | निपटाया हुआ | -52.8% (2026-08-20 तक की कीमत) |
| 5 मार्च 2021 | PII | S 10b5-1 | 10859 | $130.00 | $1411670 | 24212 सीधा | -30.96% | निपटाया हुआ | -51.0% (2026-08-20 तक की कीमत) |
| 26 जनवरी 2021 | PII | S 10b5-1 | 11548 | $126.01 | $1455163 | 9323 सीधा | -55.33% | निपटाया हुआ | -49.5% (2026-08-20 तक की कीमत) |
| 20 जनवरी 2021 | PII | S 10b5-1 | 6750 | $120.00 | $810000 | 10823 सीधा | -38.41% | निपटाया हुआ | -46.9% (2026-08-20 तक की कीमत) |
| 20 जनवरी 2021 | PII | S 10b5-1 | 2500 | $116.97 | $292425 | 17573 सीधा | -12.45% | निपटाया हुआ | -45.6% (2026-08-20 तक की कीमत) |
| 19 जनवरी 2021 | PII | S 10b5-1 | 3000 | $113.00 | $339000 | 12323 सीधा | -19.58% | निपटाया हुआ | -43.7% (2026-08-20 तक की कीमत) |
| 7 जनवरी 2021 | PII | S 10b5-1 | 3000 | $107.00 | $321000 | 15323 सीधा | -16.37% | निपटाया हुआ | -40.5% (2026-08-20 तक की कीमत) |
| 7 जून 2018 | PII | S | 762 | $125.50 | $95631 | 21991 सीधा | -3.35% | निपटाया हुआ | -49.3% (2026-08-20 तक की कीमत) |
| 1 दिसमबर 2017 | PII | S | 996 | $127.01 | $126502 | 21500 सीधा | -4.43% | निपटाया हुआ | -49.9% (2026-08-20 तक की कीमत) |
P = खुले बाजार की खरीद · S = बिक्री · A = अनुदान/पुरस्कार · म = विकल्प अभ्यास · G = उपहार · F = कर रोकना
अंदरूनी लेन-देन कोई सिफ़ारिश नहीं हैं; बिक्री अक्सर तरलता या कर कारणों से प्रेरित होती है।
डेरिवेटिव होल्डिंग्स (फॉर्म 4 तालिका II)
विकल्प, RSU और परिवर्तनीय प्रतिभूतियां फॉर्म 4 तालिका II पर रिपोर्ट की गई हैं।
| दिनांक | टिकर | सुरक्षा | अंतर्निहित | अभ्यास मूल्य | समाप्ति | शेयर | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 जून 2026 | PII | Deferred Stock Units | Common Stock (23) | — | — | 23 | निपटाया हुआ |
| 1 फ़रवरी 2023 | PII | Employee Stock Options (right to buy) | Common Stock (21236) | $117.78 | 1 फ़रवरी 2033 | 21236 | अधिग्रहित |
| 30 अप्रैल 2021 | PII | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (3570) | $140.03 | 30 अप्रैल 2031 | 3570 | अधिग्रहित |
| 14 अप्रैल 2021 | PII | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (2359) | $89.39 | 25 जनवरी 2027 | 2359 | निपटाया हुआ |
| 14 अप्रैल 2021 | PII | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5298) | $98.48 | 31 मार्च 2026 | 5298 | निपटाया हुआ |
| 15 मार्च 2021 | PII | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (2750) | $89.39 | 25 जनवरी 2027 | 2750 | निपटाया हुआ |
| 15 मार्च 2021 | PII | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5298) | $98.48 | 31 मार्च 2026 | 5298 | निपटाया हुआ |
| 8 मार्च 2021 | PII | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (2750) | $89.39 | 25 जनवरी 2027 | 2750 | निपटाया हुआ |
| 8 मार्च 2021 | PII | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5298) | $98.48 | 31 मार्च 2026 | 5298 | निपटाया हुआ |
| 5 मार्च 2021 | PII | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (1311) | $84.58 | 30 जनवरी 2029 | 1311 | निपटाया हुआ |
| 5 मार्च 2021 | PII | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (2750) | $89.39 | 25 जनवरी 2027 | 2750 | निपटाया हुआ |
| 5 मार्च 2021 | PII | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5298) | $98.48 | 31 मार्च 2026 | 5298 | निपटाया हुआ |
| 27 जनवरी 2021 | PII | Employee Stock Options (right to buy) | Common Stock (14002) | $117.37 | 27 जनवरी 2031 | 14002 | अधिग्रहित |
| 26 जनवरी 2021 | PII | Employee Stock Options (right to buy) | Common Stock (2000) | $84.58 | 30 जनवरी 2029 | 2000 | निपटाया हुआ |
| 26 जनवरी 2021 | PII | Employee Stock Options (right to buy) | Common Stock (2750) | $89.39 | 25 जनवरी 2027 | 2750 | निपटाया हुआ |
| 26 जनवरी 2021 | PII | Employee Stock Options (right to buy) | Common Stock (5298) | $98.48 | 31 मार्च 2026 | 5298 | निपटाया हुआ |
| 20 जनवरी 2021 | PII | Employee Stock Options (right to buy) | Common Stock (5000) | $84.58 | 30 जनवरी 2029 | 5000 | निपटाया हुआ |
| 20 जनवरी 2021 | PII | Employee Stock Options (right to buy) | Common Stock (2750) | $89.39 | 25 जनवरी 2027 | 2750 | निपटाया हुआ |
| 29 जनवरी 2020 | PII | Deferred Stock Units | Common Stock (2189) | — | — | 2189 | अधिग्रहित |
| 29 जनवरी 2020 | PII | Employee Stock Options (right to buy) | Common Stock (22769) | $94.54 | 29 जनवरी 2030 | 22769 | अधिग्रहित |
| 30 जनवरी 2019 | PII | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (24935) | $84.58 | 30 जनवरी 2029 | 24935 | अधिग्रहित |
| 30 जनवरी 2019 | PII | Deferred Stock Units | Common Stock (453) | — | — | 453 | अधिग्रहित |
| 31 जनवरी 2018 | PII | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (17313) | $113.01 | 31 जनवरी 2028 | 17313 | अधिग्रहित |
| 25 जनवरी 2017 | PII | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (32218) | $89.39 | 25 जनवरी 2027 | 32218 | अधिग्रहित |
| 31 मार्च 2016 | PII | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (26490) | $98.48 | 31 मार्च 2026 | 26490 | अधिग्रहित |
अभ्यास/रूपांतरण मूल्य लागू न होने पर खाली होता है (जैसे, RSU)।
मुआवजा (DEF 14A)
प्रॉक्सी स्टेटमेंट (DEF 14A) से नाम से मिलान किया गया — फाइलिंग के विरुद्ध सत्यापित करें।
PII
EVP| वित्तीय वर्ष | वेतन | बोनस | स्टॉक पुरस्कार | ऑप्शन पुरस्कार | गैर-इक्विटी प्रोत्साहन | पेंशन परिवर्तन | अन्य | कुल |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025 | $747027 | — | — | — | $1237077 | — | $126530 | $5399438 |
| 2024 | $721000 | — | — | — | $360500 | — | $2043709 | $5252246 |
| 2023 | $687500 | — | — | — | $445500 | — | $145164 | $3096497 |
आंकड़े कंपनी के प्रॉक्सी स्टेटमेंट (DEF 14A) के सारांश मुआवजा तालिका से हैं। मुआवजा कोई सिफारिश नहीं है।