Thomas W Casey
पहला एसईसी फाइलिंग: 4 जनवरी 2011 · नवीनतम: 4 जनवरी 2011
अंदरूनी पर
अंदरूनी लेनदेन
वर्तमान कोट की तुलना में मूल्य परिवर्तन, फाइलिंग के बाद से कॉर्पोरेट एक्शन्स के लिए स्प्लिट-एडजस्टेड — बेंचमार्क नहीं, एनुअलाइज्ड नहीं, साइज-वेटेड नहीं
कोई ओपन-मार्केट ट्रेड दर्ज नहीं; सभी फाइलिंग दिखाई जा रही हैं।
| दिनांक | टिकर | कोड | शेयर | मूल्य | मूल्य | बाद में स्वामित्व | Δ स्वामित्व | A/D | बनाम अब |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 19 नवमबर 2012 | IHRT | D | 162500 | · | · | 0 सीधा | -100.00% | निपटाया हुआ | (2026-10-05 तक की कीमत) |
| 19 नवमबर 2012 | IHRT | D | 225000 | · | · | 162500 सीधा | -58.06% | निपटाया हुआ | (2026-10-05 तक की कीमत) |
| 22 अक्टूबर 2012 | IHRT | A | 162500 | · | · | 387500 सीधा | +72.22% | अधिग्रहित | (2026-10-05 तक की कीमत) |
| 22 अक्टूबर 2012 | IHRT | A | 225000 | · | · | 225000 सीधा | · | अधिग्रहित | (2026-10-05 तक की कीमत) |
| 10 मई 2012 | CCO | A | 253164 | · | · | 253164 सीधा | · | अधिग्रहित | (2026-10-05 तक की कीमत) |
| 31 दिसमबर 2010 | IHRT | A | 250000 | · | · | 250000 सीधा | · | अधिग्रहित | (2026-10-05 तक की कीमत) |
P = खुले बाजार की खरीद · S = बिक्री · A = अनुदान/पुरस्कार · म = विकल्प अभ्यास · G = उपहार · F = कर रोकना
अंदरूनी लेन-देन कोई सिफ़ारिश नहीं हैं; बिक्री अक्सर तरलता या कर कारणों से प्रेरित होती है।
डेरिवेटिव होल्डिंग्स (फॉर्म 4 तालिका II) विकल्प, RSU और परिवर्तनीय प्रतिभूतियां फॉर्म 4 तालिका II पर रिपोर्ट की गई हैं।
| दिनांक | टिकर | सुरक्षा | अंतर्निहित | अभ्यास मूल्य | समाप्ति | शेयर | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 31 दिसमबर 2010 | IHRT | Employee Stock Options (Right to Buy) | Class A Common Stock | $10.00 | 31 दिसमबर 2020 | 250000 | अधिग्रहित |
अभ्यास/रूपांतरण मूल्य लागू न होने पर खाली होता है (जैसे, RSU)।
मुआवजा (DEF 14A)
प्रॉक्सी स्टेटमेंट (DEF 14A) से नाम से मिलान किया गया — फाइलिंग के विरुद्ध सत्यापित करें।
| वित्तीय वर्ष | वेतन | बोनस | स्टॉक पुरस्कार | ऑप्शन पुरस्कार | गैर-इक्विटी प्रोत्साहन | पेंशन परिवर्तन | अन्य | कुल |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2013 | $170380 | · | · | · | · | · | $268941 | $439321 |
| 2012 | $321575 | $93426 | $1797464 | · | $228346 | · | $2539 | $2443350 |
| 2011 | $292125 | $222014 | · | · | $276786 | · | $25299 | $816224 |
| वित्तीय वर्ष | वेतन | बोनस | स्टॉक पुरस्कार | ऑप्शन पुरस्कार | गैर-इक्विटी प्रोत्साहन | पेंशन परिवर्तन | अन्य | कुल |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2013 | $466667 | · | · | · | · | · | $5736622 | $6203289 |
| 2012 | $791667 | $230000 | $2675187 | · | $562152 | · | $6250 | $4265256 |
| 2011 | $750000 | $439380 | · | · | $710620 | · | $64953 | $1964953 |
आंकड़े कंपनी के प्रॉक्सी स्टेटमेंट (DEF 14A) के सारांश मुआवजा तालिका से हैं। मुआवजा कोई सिफारिश नहीं है।