Ceree Eberly
การยื่น SEC ครั้งแรก: 11 มกราคม 2010 · ล่าสุด: 11 มกราคม 2010
ผู้บริหารภายในที่
ธุรกรรมของผู้บริหาร
การเปลี่ยนแปลงราคาเทียบกับราคาปัจจุบัน ปรับด้วยการแตกหุ้น (split-adjusted) สำหรับการดำเนินการของบริษัทนับตั้งแต่การยื่นเอกสาร — ไม่ได้เปรียบเทียบกับเกณฑ์มาตรฐาน, ไม่ได้ปรับเป็นรายปี, ไม่ได้ถ่วงน้ำหนักตามขนาด
| วันที่ | Ticker | รหัส | หุ้น | ราคา | มูลค่า | ถือครองหลัง | Δ ถือครอง | A/D | เทียบกับตอนนี้ |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 16 กุมภาพันธ์ 2017 | KO | A | 61,737 | · | · | 61,737 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 16 กุมภาพันธ์ 2017 | KO | A | 28,873 | · | · | 63,237 โดยตรง | +84.02% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 13 กุมภาพันธ์ 2017 | KO | M | 42,800 | · | · | 0 โดยตรง | -100.00% | จำหน่ายแล้ว | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 13 กุมภาพันธ์ 2017 | KO | S 10b5-1 | 42,800 | $40.65 | $1,739,820 | 34,364 โดยตรง | -55.47% | จำหน่ายแล้ว | 110.7% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 13 กุมภาพันธ์ 2017 | KO | M | 42,800 | $23.92 | $1,023,776 | 77,164 โดยตรง | +124.55% | ได้มา | 258.1% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 10 มีนาคม 2016 | KO | M | 20,760 | · | · | 0 โดยตรง | -100.00% | จำหน่ายแล้ว | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 10 มีนาคม 2016 | KO | S 10b5-1 | 20,760 | $44.95 | $933,162 | 34,364 โดยตรง | -37.66% | จำหน่ายแล้ว | 90.5% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 10 มีนาคม 2016 | KO | M | 20,760 | $24.10 | $500,316 | 55,124 โดยตรง | +60.41% | ได้มา | 255.4% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 18 กุมภาพันธ์ 2016 | KO | A | 66,652 | · | · | 66,652 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 30 กันยายน 2015 | KO | M | 12,400 | · | · | 0 โดยตรง | -100.00% | จำหน่ายแล้ว | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 30 กันยายน 2015 | KO | S 10b5-1 | 12,400 | $39.95 | $495,380 | 34,364 โดยตรง | -26.52% | จำหน่ายแล้ว | 114.4% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 30 กันยายน 2015 | KO | M | 12,400 | $28.92 | $358,608 | 46,764 โดยตรง | +36.08% | ได้มา | 196.2% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 19 กุมภาพันธ์ 2015 | KO | A | 85,698 | · | · | 85,698 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 สิงหาคม 2014 | KO | M | 13,960 | · | · | 0 โดยตรง | -100.00% | จำหน่ายแล้ว | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 สิงหาคม 2014 | KO | S 10b5-1 | 13,960 | $41.00 | $572,360 | 34,364 โดยตรง | -28.89% | จำหน่ายแล้ว | 108.9% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 สิงหาคม 2014 | KO | M | 13,960 | $26.70 | $372,732 | 48,324 โดยตรง | +40.62% | ได้มา | 220.8% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 20 กุมภาพันธ์ 2014 | KO | A | 228,551 | · | · | 228,551 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 18 กุมภาพันธ์ 2014 | KO | F | 8,068 | $37.68 | $304,002 | 34,364 โดยตรง | -19.01% | จำหน่ายแล้ว | 127.3% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 21 กุมภาพันธ์ 2013 | KO | A | 22,800 | · | · | 42,432 โดยตรง | +116.14% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 21 กุมภาพันธ์ 2013 | KO | A | 224,251 | · | · | 224,251 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 11 พฤษภาคม 2012 | KO | M | 8,750 | · | · | 0 โดยตรง | -100.00% | จำหน่ายแล้ว | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 11 พฤษภาคม 2012 | KO | S | 6,642 | $77.55 | $515,087 | 9,816 โดยตรง | -40.36% | จำหน่ายแล้ว | 120.9% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 11 พฤษภาคม 2012 | KO | M | 8,750 | $49.80 | $435,750 | 16,458 โดยตรง | +113.52% | ได้มา | 244.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 21 กุมภาพันธ์ 2012 | KO | F | 457 | $68.78 | $31,432 | 7,708 โดยตรง | -5.60% | จำหน่ายแล้ว | 149.1% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 16 กุมภาพันธ์ 2012 | KO | A | 88,991 | · | · | 88,991 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 กันยายน 2011 | KO | M | 13,400 | · | · | 0 โดยตรง | -100.00% | จำหน่ายแล้ว | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 กันยายน 2011 | KO | M | 13,400 | · | · | 0 โดยตรง | -100.00% | จำหน่ายแล้ว | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 กันยายน 2011 | KO | S 10b5-1 | 20,122 | $69.87 | $1,405,924 | 8,165 โดยตรง | -71.14% | จำหน่ายแล้ว | 145.2% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 กันยายน 2011 | KO | M | 13,400 | $41.18 | $551,812 | 28,287 โดยตรง | +90.01% | ได้มา | 316.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 กันยายน 2011 | KO | M | 13,400 | $41.27 | $553,018 | 14,887 โดยตรง | +901.14% | ได้มา | 315.1% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 17 กุมภาพันธ์ 2011 | KO | A | 83,800 | · | · | 83,800 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 17 กุมภาพันธ์ 2011 | KO | A | 1,487 | · | · | 1,487 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 4 พฤษภาคม 2010 | KO | I | 6,685 | $53.70 | $358,984 | 8,133 โดยอ้อม | +461.67% | ได้มา | 219.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 18 กุมภาพันธ์ 2010 | KO | A | 45,000 | · | · | 45,000 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
ซื้อ = การซื้อในตลาดเปิด · ขาย = การขาย · ซื้อ = การให้/รางวัล · ด = การใช้สิทธิซื้อขายออปชัน · ขาย = ของขวัญ · ขาย = การหักภาษี ณ ที่จ่าย
ธุรกรรมของผู้บริหารไม่ใช่คำแนะนำ การขายมักมีแรงจูงใจจากสภาพคล่องหรือเหตุผลทางภาษี
การถือครองตราสารอนุพันธ์ (แบบฟอร์ม 4 ตารางที่ II) ออปชัน, RSU และหลักทรัพย์แปลงสภาพที่รายงานในแบบฟอร์ม 4 ตารางที่ II
| วันที่ | Ticker | หลักทรัพย์ | หลักทรัพย์อ้างอิง | ราคาใช้สิทธิ | วันหมดอายุ | หุ้น | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 16 กุมภาพันธ์ 2017 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $40.89 | 15 กุมภาพันธ์ 2027 | 61,737 | ได้มา |
| 13 กุมภาพันธ์ 2017 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $23.92 | 14 กุมภาพันธ์ 2017 | 42,800 | จำหน่ายแล้ว |
| 10 มีนาคม 2016 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $24.10 | 29 พฤษภาคม 2016 | 20,760 | จำหน่ายแล้ว |
| 18 กุมภาพันธ์ 2016 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $43.52 | 17 กุมภาพันธ์ 2026 | 66,652 | ได้มา |
| 30 กันยายน 2015 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $28.92 | 17 ตุลาคม 2015 | 12,400 | จำหน่ายแล้ว |
| 19 กุมภาพันธ์ 2015 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $41.88 | 18 กุมภาพันธ์ 2025 | 85,698 | ได้มา |
| 15 สิงหาคม 2014 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $26.70 | 20 ตุลาคม 2014 | 13,960 | จำหน่ายแล้ว |
| 20 กุมภาพันธ์ 2014 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $37.20 | 19 กุมภาพันธ์ 2024 | 228,551 | ได้มา |
| 21 กุมภาพันธ์ 2013 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $37.61 | 20 กุมภาพันธ์ 2023 | 224,251 | ได้มา |
| 11 พฤษภาคม 2012 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $49.80 | 17 ธันวาคม 2013 | 8,750 | จำหน่ายแล้ว |
| 16 กุมภาพันธ์ 2012 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $68.70 | 15 กุมภาพันธ์ 2022 | 88,991 | ได้มา |
| 15 กันยายน 2011 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $41.18 | 13 ธันวาคม 2015 | 13,400 | จำหน่ายแล้ว |
| 15 กันยายน 2011 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $41.27 | 15 ธันวาคม 2014 | 13,400 | จำหน่ายแล้ว |
| 17 กุมภาพันธ์ 2011 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $64.00 | 16 กุมภาพันธ์ 2021 | 83,800 | ได้มา |
| 18 กุมภาพันธ์ 2010 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $55.54 | 17 กุมภาพันธ์ 2020 | 45,000 | ได้มา |
ราคาใช้สิทธิ/แปลงสภาพจะว่างเปล่าเมื่อไม่สามารถใช้ได้ (เช่น RSU)
การถือครองเริ่มต้น (แบบฟอร์ม 3) 12 รายการ
หลักทรัพย์ที่ถือครองเมื่อครั้งแรกที่กลายเป็นผู้มีข้อมูลภายใน ตามแบบฟอร์ม 3 ของ SEC
| วันที่ | Ticker | หลักทรัพย์ | หุ้น | การถือครอง |
|---|---|---|---|---|
| 11 มกราคม 2010 | KO | Common Stock, $.25 Par Value | 1,300 | โดยอ้อม |
| 11 มกราคม 2010 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | 8,750 | โดยตรง |
| 11 มกราคม 2010 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | 6,980 | โดยตรง |
| 11 มกราคม 2010 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | 13,400 | โดยตรง |
| 11 มกราคม 2010 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | 6,200 | โดยตรง |
| 11 มกราคม 2010 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | 13,400 | โดยตรง |
| 11 มกราคม 2010 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | 10,380 | โดยตรง |
| 11 มกราคม 2010 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | 21,400 | โดยตรง |
| 11 มกราคม 2010 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | 6,781 | โดยตรง |
| 11 มกราคม 2010 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | 8,963 | โดยตรง |
| 11 มกราคม 2010 | KO | Employee Stock Option (Right to Buy) | 19,871 | โดยตรง |
| 11 มกราคม 2010 | KO | Hypothetical Shares | 359 | โดยอ้อม |