David L Swift
ผู้บริหารภายใน
การยื่น SEC ครั้งแรก: 21 กุมภาพันธ์ 2007 · ล่าสุด: 21 กุมภาพันธ์ 2007
ผู้บริหารภายในที่
ธุรกรรมของผู้บริหาร
0 ซื้อ (P)
0 ขาย (S)
สุทธิ: $0
การเปลี่ยนแปลงราคาเทียบกับราคาปัจจุบัน ปรับด้วยการแตกหุ้น (split-adjusted) สำหรับการดำเนินการของบริษัทนับตั้งแต่การยื่นเอกสาร — ไม่ได้เปรียบเทียบกับเกณฑ์มาตรฐาน, ไม่ได้ปรับเป็นรายปี, ไม่ได้ถ่วงน้ำหนักตามขนาด
| วันที่ | Ticker | รหัส | หุ้น | ราคา | มูลค่า | ถือครองหลัง | Δ ถือครอง | A/D | เทียบกับตอนนี้ |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 19 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | A | 19,100 | · | · | 19,100 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 19 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | A | 12,023 | · | · | 12,023 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 16 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | M | 3,591 | · | · | 0 โดยตรง | -100.00% | จำหน่ายแล้ว | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 16 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | S | 100 | $92.22 | $9,222 | 6,789 โดยตรง | -1.45% | จำหน่ายแล้ว | -67.1% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 16 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | S | 800 | $92.24 | $73,792 | 6,889 โดยตรง | -10.40% | จำหน่ายแล้ว | -67.1% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 16 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | S | 400 | $92.25 | $36,900 | 7,689 โดยตรง | -4.94% | จำหน่ายแล้ว | -67.1% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 16 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | S | 200 | $92.26 | $18,452 | 8,089 โดยตรง | -2.41% | จำหน่ายแล้ว | -67.1% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 16 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | S | 400 | $92.28 | $36,912 | 8,289 โดยตรง | -4.60% | จำหน่ายแล้ว | -67.2% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 16 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | S | 1,691 | $92.29 | $156,062 | 8,689 โดยตรง | -16.29% | จำหน่ายแล้ว | -67.2% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 16 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | M | 3,591 | $72.94 | $261,928 | 10,380 โดยตรง | +52.89% | ได้มา | -58.4% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 14 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | A | 1,400 | · | · | 2,828 โดยตรง | +98.04% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 14 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | M | 1,866 | · | · | 0 โดยตรง | -100.00% | จำหน่ายแล้ว | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 14 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | F | 162 | $91.89 | $14,886 | 6,789 โดยตรง | -2.33% | จำหน่ายแล้ว | -67.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 14 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | M | 466 | · | · | 6,951 โดยตรง | +7.19% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 8 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | M | 7,181 | · | · | 3,591 โดยตรง | -66.66% | จำหน่ายแล้ว | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 8 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | S | 4,700 | $91.50 | $430,050 | 6,485 โดยตรง | -42.02% | จำหน่ายแล้ว | -66.9% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 8 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | S | 500 | $91.70 | $45,850 | 11,185 โดยตรง | -4.28% | จำหน่ายแล้ว | -66.9% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 8 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | S | 300 | $91.71 | $27,513 | 11,685 โดยตรง | -2.50% | จำหน่ายแล้ว | -67.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 8 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | S | 200 | $91.72 | $18,344 | 11,985 โดยตรง | -1.64% | จำหน่ายแล้ว | -67.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 8 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | S | 300 | $91.78 | $27,534 | 12,185 โดยตรง | -2.40% | จำหน่ายแล้ว | -67.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 8 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | S | 300 | $91.83 | $27,549 | 12,485 โดยตรง | -2.35% | จำหน่ายแล้ว | -67.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 8 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | S | 300 | $91.86 | $27,558 | 12,785 โดยตรง | -2.29% | จำหน่ายแล้ว | -67.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 8 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | S | 100 | $91.88 | $9,188 | 13,085 โดยตรง | -0.76% | จำหน่ายแล้ว | -67.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 8 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | S | 100 | $91.90 | $9,190 | 13,185 โดยตรง | -0.75% | จำหน่ายแล้ว | -67.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 8 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | S | 381 | $91.91 | $35,018 | 13,285 โดยตรง | -2.79% | จำหน่ายแล้ว | -67.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 8 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | M | 7,181 | $72.94 | $523,782 | 13,666 โดยตรง | +110.73% | ได้มา | -58.4% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 กันยายน 2006 | WHR | A | 135 | · | · | 28,010 โดยตรง | +0.48% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 กันยายน 2006 | WHR | A | 62 | · | · | 12,826 โดยตรง | +0.49% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 กันยายน 2006 | WHR | A | 4 | · | · | 748 โดยตรง | +0.54% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 กันยายน 2006 | WHR | A | 7 | · | · | 1,421 โดยตรง | +0.50% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 12 กันยายน 2006 | WHR | M | 1,000 | · | · | 0 โดยตรง | -100.00% | จำหน่ายแล้ว | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 12 กันยายน 2006 | WHR | M | 26,000 | · | · | 1,000 โดยตรง | -96.30% | จำหน่ายแล้ว | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 12 กันยายน 2006 | WHR | M | 1,000 | $67.29 | $67,290 | 6,485 โดยตรง | +18.23% | ได้มา | -55.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 12 กันยายน 2006 | WHR | S | 26,000 | $87.78 | $2,282,280 | 5,485 โดยตรง | -82.58% | จำหน่ายแล้ว | -65.5% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 12 กันยายน 2006 | WHR | M | 26,000 | $67.29 | $1,749,540 | 31,485 โดยตรง | +474.02% | ได้มา | -55.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 13 สิงหาคม 2006 | WHR | A | 15,000 | · | · | 15,000 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 มิถุนายน 2006 | WHR | A | 145 | · | · | 27,875 โดยตรง | +0.52% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 มิถุนายน 2006 | WHR | A | 67 | · | · | 12,764 โดยตรง | +0.53% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 มิถุนายน 2006 | WHR | A | 4 | · | · | 744 โดยตรง | +0.54% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 มิถุนายน 2006 | WHR | A | 7 | · | · | 1,414 โดยตรง | +0.50% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 มีนาคม 2006 | WHR | A | 133 | · | · | 27,279 โดยตรง | +0.49% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 มีนาคม 2006 | WHR | A | 61 | · | · | 12,698 โดยตรง | +0.48% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 มีนาคม 2006 | WHR | A | 4 | · | · | 740 โดยตรง | +0.54% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 มีนาคม 2006 | WHR | A | 7 | · | · | 1,407 โดยตรง | +0.50% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 20 กุมภาพันธ์ 2006 | WHR | A | 20,600 | · | · | 20,600 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 14 กุมภาพันธ์ 2006 | WHR | A | 1,400 | · | · | 1,400 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 14 กุมภาพันธ์ 2006 | WHR | M | 163 | $86.63 | $14,121 | 5,485 โดยตรง | -2.89% | จำหน่ายแล้ว | -65.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 14 กุมภาพันธ์ 2006 | WHR | M | 467 | · | · | 5,648 โดยตรง | +9.01% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 ธันวาคม 2005 | WHR | A | 140 | · | · | 27,596 โดยตรง | +0.51% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 ธันวาคม 2005 | WHR | A | 64 | · | · | 12,637 โดยตรง | +0.51% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 ธันวาคม 2005 | WHR | A | 4 | · | · | 737 โดยตรง | +0.55% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 25 ตุลาคม 2005 | WHR | M | 25,000 | · | · | 0 โดยตรง | -100.00% | จำหน่ายแล้ว | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 25 ตุลาคม 2005 | WHR | S | 25,000 | $66.62 | $1,665,500 | 5,181 โดยตรง | -82.83% | จำหน่ายแล้ว | -54.5% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 25 ตุลาคม 2005 | WHR | M | 4,600 | $76.12 | $350,152 | 30,181 โดยตรง | +17.98% | ได้มา | -60.2% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 25 ตุลาคม 2005 | WHR | M | 400 | $76.28 | $30,512 | 25,581 โดยตรง | +1.59% | ได้มา | -60.3% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 25 ตุลาคม 2005 | WHR | M | 20,000 | $76.45 | $1,529,000 | 25,181 โดยตรง | +386.03% | ได้มา | -60.4% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 กันยายน 2005 | WHR | A | 152 | · | · | 27,456 โดยตรง | +0.56% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 กันยายน 2005 | WHR | A | 70 | · | · | 12,572 โดยตรง | +0.56% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 กันยายน 2005 | WHR | A | 4 | · | · | 733 โดยตรง | +0.55% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 มิถุนายน 2005 | WHR | A | 5 | · | · | 729 โดยตรง | +0.69% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 มิถุนายน 2005 | WHR | A | 172 | · | · | 27,304 โดยตรง | +0.63% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 มิถุนายน 2005 | WHR | A | 79 | · | · | 12,503 โดยตรง | +0.64% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 มีนาคม 2005 | WHR | A | 81 | · | · | 12,424 โดยตรง | +0.66% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 มีนาคม 2005 | WHR | A | 177 | · | · | 27,132 โดยตรง | +0.66% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 18 กุมภาพันธ์ 2005 | WHR | M | 30,000 | · | · | 0 โดยตรง | -100.00% | จำหน่ายแล้ว | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 18 กุมภาพันธ์ 2005 | WHR | S | 29,000 | $62.21 | $1,804,090 | 5,181 โดยตรง | -84.84% | จำหน่ายแล้ว | -51.3% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 18 กุมภาพันธ์ 2005 | WHR | M | 30,000 | $49.60 | $1,488,000 | 34,181 โดยตรง | +717.53% | ได้มา | -38.9% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 14 กุมภาพันธ์ 2005 | WHR | A | 724 | · | · | 724 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 14 กุมภาพันธ์ 2005 | WHR | A | 3,733 | · | · | 3,733 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 14 กุมภาพันธ์ 2005 | WHR | M | 231 | $67.99 | $15,706 | 4,181 โดยตรง | -5.24% | จำหน่ายแล้ว | -55.4% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 14 กุมภาพันธ์ 2005 | WHR | M | 724 | $63.24 | $45,786 | 4,412 โดยตรง | +19.63% | ได้มา | -52.1% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 ธันวาคม 2004 | WHR | A | 168 | · | · | 26,955 โดยตรง | +0.63% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 ธันวาคม 2004 | WHR | A | 77 | · | · | 12,343 โดยตรง | +0.63% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 กันยายน 2004 | WHR | A | 188 | · | · | 26,787 โดยตรง | +0.71% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 มิถุนายน 2004 | WHR | A | 168 | · | · | 26,599 โดยตรง | +0.64% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 14 มิถุนายน 2004 | WHR | A | 30,000 | · | · | 30,000 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 15 มีนาคม 2004 | WHR | A | 169 | · | · | 26,431 โดยตรง | +0.64% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 16 กุมภาพันธ์ 2004 | WHR | M | 2,600 | $72.94 | $189,644 | 4,480 โดยตรง | +138.30% | ได้มา | -58.4% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 16 กุมภาพันธ์ 2004 | WHR | M | 792 | $70.66 | $55,963 | 3,688 โดยตรง | -17.68% | จำหน่ายแล้ว | -57.1% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 16 กุมภาพันธ์ 2004 | WHR | A | 10,772 | · | · | 10,772 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
ซื้อ = การซื้อในตลาดเปิด · ขาย = การขาย · ซื้อ = การให้/รางวัล · ด = การใช้สิทธิซื้อขายออปชัน · ขาย = ของขวัญ · ขาย = การหักภาษี ณ ที่จ่าย
ธุรกรรมของผู้บริหารไม่ใช่คำแนะนำ การขายมักมีแรงจูงใจจากสภาพคล่องหรือเหตุผลทางภาษี
การถือครองตราสารอนุพันธ์ (แบบฟอร์ม 4 ตารางที่ II) ออปชัน, RSU และหลักทรัพย์แปลงสภาพที่รายงานในแบบฟอร์ม 4 ตารางที่ II
| วันที่ | Ticker | หลักทรัพย์ | หลักทรัพย์อ้างอิง | ราคาใช้สิทธิ | วันหมดอายุ | หุ้น | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 19 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common | $94.47 | · | 19,100 | ได้มา |
| 19 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | · | · | 12,023 | ได้มา |
| 16 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common | · | · | 3,591 | จำหน่ายแล้ว |
| 14 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | · | · | 1,400 | ได้มา |
| 14 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | · | · | 1,866 | จำหน่ายแล้ว |
| 8 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common | · | · | 7,181 | จำหน่ายแล้ว |
| 15 กันยายน 2006 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | · | · | 135 | ได้มา |
| 15 กันยายน 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | · | · | 62 | ได้มา |
| 15 กันยายน 2006 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | · | · | 4 | ได้มา |
| 15 กันยายน 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | · | · | 7 | ได้มา |
| 12 กันยายน 2006 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common | · | · | 1,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 12 กันยายน 2006 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common | · | · | 26,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 13 สิงหาคม 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Maytag Recognition Awards) | Common | · | · | 15,000 | ได้มา |
| 15 มิถุนายน 2006 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | · | · | 145 | ได้มา |
| 15 มิถุนายน 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | · | · | 67 | ได้มา |
| 15 มิถุนายน 2006 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | · | · | 4 | ได้มา |
| 15 มิถุนายน 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | · | · | 7 | ได้มา |
| 15 มีนาคม 2006 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | · | · | 133 | ได้มา |
| 15 มีนาคม 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | · | · | 61 | ได้มา |
| 15 มีนาคม 2006 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | · | · | 4 | ได้มา |
| 15 มีนาคม 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | · | · | 7 | ได้มา |
| 20 กุมภาพันธ์ 2006 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common | · | · | 20,600 | ได้มา |
| 14 กุมภาพันธ์ 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | · | · | 1,400 | ได้มา |
| 15 ธันวาคม 2005 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | · | · | 140 | ได้มา |
| 15 ธันวาคม 2005 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | · | · | 64 | ได้มา |
| 15 ธันวาคม 2005 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | · | · | 4 | ได้มา |
| 25 ตุลาคม 2005 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common | · | · | 25,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 15 กันยายน 2005 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | · | · | 152 | ได้มา |
| 15 กันยายน 2005 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | · | · | 70 | ได้มา |
| 15 กันยายน 2005 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | · | · | 4 | ได้มา |
| 15 มิถุนายน 2005 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | · | · | 5 | ได้มา |
| 15 มิถุนายน 2005 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | · | · | 172 | ได้มา |
| 15 มิถุนายน 2005 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | · | · | 79 | ได้มา |
| 15 มีนาคม 2005 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | · | · | 81 | ได้มา |
| 15 มีนาคม 2005 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | · | · | 177 | ได้มา |
| 18 กุมภาพันธ์ 2005 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common | $49.60 | · | 30,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 14 กุมภาพันธ์ 2005 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP | Common | · | · | 724 | ได้มา |
| 14 กุมภาพันธ์ 2005 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | · | · | 3,733 | ได้มา |
| 15 ธันวาคม 2004 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | · | · | 168 | ได้มา |
| 15 ธันวาคม 2004 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | · | · | 77 | ได้มา |
| 15 กันยายน 2004 | WHR | Phantom Restricted (Career) Shares | Common | · | · | 188 | ได้มา |
| 15 มิถุนายน 2004 | WHR | Phantom Restricted (Career) Shares | Common | · | · | 168 | ได้มา |
| 14 มิถุนายน 2004 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | · | · | 30,000 | ได้มา |
| 15 มีนาคม 2004 | WHR | Phantom Restricted (Career) Shares | Common | · | · | 169 | ได้มา |
| 16 กุมภาพันธ์ 2004 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common | · | · | 10,772 | ได้มา |
ราคาใช้สิทธิ/แปลงสภาพจะว่างเปล่าเมื่อไม่สามารถใช้ได้ (เช่น RSU)
ค่าตอบแทน (DEF 14A)
จับคู่ตามชื่อจากเอกสารตัวแทน (DEF 14A) — ตรวจสอบกับเอกสารที่ยื่น
| ปีงบประมาณ | เงินเดือน | โบนัส | รางวัลหุ้น | รางวัลออปชัน | สิ่งจูงใจที่ไม่ใช่ตราสารทุน | การเปลี่ยนแปลงเงินบำนาญ | อื่นๆ | รวม |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2006 | $700,000 | $0 | $1,123,810 | $187,446 | $400,000 | $152,968 | $190,178 | $2,754,402 |
ตัวเลขจากตารางสรุปค่าตอบแทนในหนังสือมอบฉันทะของบริษัท (DEF 14A) ค่าตอบแทนไม่ใช่คำแนะนำ