Laurel Sayer
การยื่น SEC ครั้งแรก: 5 มกราคม 2022 · ล่าสุด: 5 มกราคม 2022
ผู้บริหารภายในที่
ธุรกรรมของผู้บริหาร
การเปลี่ยนแปลงราคาเทียบกับราคาปัจจุบัน ปรับด้วยการแตกหุ้น (split-adjusted) สำหรับการดำเนินการของบริษัทนับตั้งแต่การยื่นเอกสาร — ไม่ได้เปรียบเทียบกับเกณฑ์มาตรฐาน, ไม่ได้ปรับเป็นรายปี, ไม่ได้ถ่วงน้ำหนักตามขนาด
| วันที่ | Ticker | รหัส | หุ้น | ราคา | มูลค่า | ถือครองหลัง | Δ ถือครอง | A/D | เทียบกับตอนนี้ |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 5 มีนาคม 2024 | PPTA | M | 18,431 | · | · | 128,772 โดยตรง | -12.52% | จำหน่ายแล้ว | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 5 มีนาคม 2024 | PPTA | M | 18,431 | · | · | 78,706 โดยตรง | +30.58% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 16 กุมภาพันธ์ 2024 | PPTA | A | 71,054 | · | · | 147,203 โดยตรง | +93.31% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 10 กุมภาพันธ์ 2024 | PPTA | M | 19,643 | · | · | 76,149 โดยตรง | -20.51% | จำหน่ายแล้ว | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 10 กุมภาพันธ์ 2024 | PPTA | M | 19,643 | · | · | 60,275 โดยตรง | +48.34% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 23 สิงหาคม 2023 | PPTA | P | 700 | $3.51 | $2,457 | 10,000 โดยอ้อม | +7.53% | ได้มา | 480.6% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 23 สิงหาคม 2023 | PPTA | P | 2,950 | $3.41 | $10,060 | 40,632 โดยตรง | +7.83% | ได้มา | 497.7% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 5 มีนาคม 2023 | PPTA | M | 18,432 | · | · | 95,792 โดยตรง | -16.14% | จำหน่ายแล้ว | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 5 มีนาคม 2023 | PPTA | M | 18,432 | · | · | 37,682 โดยตรง | +95.75% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 10 กุมภาพันธ์ 2023 | PPTA | A | 58,929 | · | · | 114,224 โดยตรง | +106.57% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 21 ธันวาคม 2022 | PPTA | P | 990 | $2.81 | $2,782 | 9,300 โดยอ้อม | +11.91% | ได้มา | 625.3% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 20 กันยายน 2022 | PPTA | P | 4,000 | $2.45 | $9,800 | 19,250 โดยตรง | +26.23% | ได้มา | 731.8% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 11 กรกฎาคม 2022 | PPTA | P | 3,000 | $2.78 | $8,340 | 15,250 โดยตรง | +24.49% | ได้มา | 633.1% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 1 เมษายน 2022 | PPTA | P | 2,000 | $4.09 | $8,180 | 12,250 โดยตรง | +19.51% | ได้มา | 398.3% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 14 มีนาคม 2022 | PPTA | P | 500 | $4.48 | $2,240 | 10,250 โดยตรง | +5.13% | ได้มา | 354.9% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 5 มีนาคม 2022 | PPTA | A | 55,295 | · | · | 55,295 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
ซื้อ = การซื้อในตลาดเปิด · ขาย = การขาย · ซื้อ = การให้/รางวัล · ด = การใช้สิทธิซื้อขายออปชัน · ขาย = ของขวัญ · ขาย = การหักภาษี ณ ที่จ่าย
ธุรกรรมของผู้บริหารไม่ใช่คำแนะนำ การขายมักมีแรงจูงใจจากสภาพคล่องหรือเหตุผลทางภาษี
การถือครองตราสารอนุพันธ์ (แบบฟอร์ม 4 ตารางที่ II) ออปชัน, RSU และหลักทรัพย์แปลงสภาพที่รายงานในแบบฟอร์ม 4 ตารางที่ II
| วันที่ | Ticker | หลักทรัพย์ | หลักทรัพย์อ้างอิง | ราคาใช้สิทธิ | วันหมดอายุ | หุ้น | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 5 มีนาคม 2024 | PPTA | Restricted Share Units | Common Shares | · | · | 18,431 | จำหน่ายแล้ว |
| 16 กุมภาพันธ์ 2024 | PPTA | Restricted Share Units | Common Shares | · | · | 71,054 | ได้มา |
| 10 กุมภาพันธ์ 2024 | PPTA | Restricted Share Units | Common Shares | · | · | 19,643 | จำหน่ายแล้ว |
| 5 มีนาคม 2023 | PPTA | Restricted Share Units | Common Shares | · | · | 18,432 | จำหน่ายแล้ว |
| 10 กุมภาพันธ์ 2023 | PPTA | Restricted Share Units | Common Shares | · | · | 58,929 | ได้มา |
| 5 มีนาคม 2022 | PPTA | Restricted Share Units | Common Shares | · | · | 55,295 | ได้มา |
ราคาใช้สิทธิ/แปลงสภาพจะว่างเปล่าเมื่อไม่สามารถใช้ได้ (เช่น RSU)
การถือครองเริ่มต้น (แบบฟอร์ม 3) 8 รายการ
หลักทรัพย์ที่ถือครองเมื่อครั้งแรกที่กลายเป็นผู้มีข้อมูลภายใน ตามแบบฟอร์ม 3 ของ SEC
| วันที่ | Ticker | หลักทรัพย์ | หุ้น | การถือครอง |
|---|---|---|---|---|
| 5 มกราคม 2022 | PPTA | Common Shares | 9,750 | โดยตรง |
| 5 มกราคม 2022 | PPTA | Common Shares | 8,140 | โดยอ้อม |
| 5 มกราคม 2022 | PPTA | Director and Employee Stock Option (right to buy) | 22,000 | โดยตรง |
| 5 มกราคม 2022 | PPTA | Director and Employee Stock Option (right to buy) | 12,000 | โดยตรง |
| 5 มกราคม 2022 | PPTA | Director and Employee Stock Option (right to buy) | 24,000 | โดยตรง |
| 5 มกราคม 2022 | PPTA | Director and Employee Stock Option (right to buy) | 25,000 | โดยตรง |
| 5 มกราคม 2022 | PPTA | Director and Employee Stock Option (right to buy) | 26,500 | โดยตรง |
| 5 มกราคม 2022 | PPTA | Director and Employee Stock Option (right to buy) | 80,000 | โดยตรง |
ค่าตอบแทน (DEF 14A)
จับคู่ตามชื่อจากเอกสารตัวแทน (DEF 14A) — ตรวจสอบกับเอกสารที่ยื่น
| ปีงบประมาณ | เงินเดือน | โบนัส | รางวัลหุ้น | รางวัลออปชัน | สิ่งจูงใจที่ไม่ใช่ตราสารทุน | การเปลี่ยนแปลงเงินบำนาญ | อื่นๆ | รวม |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2023 | $283,607 | · | $553,933 | · | $158,966 | · | $11,388 | $1,007,894 |
| 2022 | $279,583 | · | $609,351 | · | $159,013 | · | $12,200 | $1,060,147 |
| 2021 | $275,000 | · | · | $413,618 | $94,514 | · | $11,000 | $794,132 |
ตัวเลขจากตารางสรุปค่าตอบแทนในหนังสือมอบฉันทะของบริษัท (DEF 14A) ค่าตอบแทนไม่ใช่คำแนะนำ