Lee David Weiner
CIK 1647617 · ดูใน SEC EDGAR ↗
การยื่น SEC ครั้งแรก: 16 กรกฎาคม 2015 · ล่าสุด: 16 กรกฎาคม 2015
ในหน้านี้
- ผู้บริหารภายในที่ บริษัทที่บุคคลนี้เป็นผู้บริหารภายในที่ต้องรายงาน
- ธุรกรรมของผู้บริหาร หุ้นทุกรายการที่บุคคลนี้ซื้อหรือขาย จากแบบฟอร์ม 4
- ตราสารอนุพันธ์ ออปชันและตราสารอนุพันธ์อื่น ๆ ที่บุคคลนี้รายงาน
- การถือครองเริ่มต้น สัดส่วนการถือครองที่บุคคลนี้มีเมื่อเริ่มรายงานครั้งแรก
- ค่าตอบแทน ค่าตอบแทนผู้บริหารที่เปิดเผยในหนังสือมอบฉันทะของบริษัท
ผู้บริหารภายในที่
ธุรกรรมของผู้บริหาร
การเปลี่ยนแปลงราคาเทียบกับราคาปัจจุบัน ปรับด้วยการแตกหุ้น (split-adjusted) สำหรับการดำเนินการของบริษัทนับตั้งแต่การยื่นเอกสาร — ไม่ได้เปรียบเทียบกับเกณฑ์มาตรฐาน, ไม่ได้ปรับเป็นรายปี, ไม่ได้ถ่วงน้ำหนักตามขนาด
| วันที่ | Ticker | รหัส | หุ้น | ราคา | มูลค่า | ถือครองหลัง | Δ ถือครอง | A/D | เทียบกับตอนนี้ |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 5 ธันวาคม 2017 | RPD | S 10b5-1 | 20,000 | $18.41 | $368,200 | 54,448 โดยตรง | -26.86% | จำหน่ายแล้ว | -34.4% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-19) |
| 24 ตุลาคม 2017 | RPD | S 10b5-1 | 21,125 | $17.93 | $378,771 | 56,212 โดยตรง | -27.32% | จำหน่ายแล้ว | -32.7% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-19) |
| 20 กันยายน 2017 | RPD | S 10b5-1 | 20,000 | $17.15 | $343,000 | 56,212 โดยตรง | -26.24% | จำหน่ายแล้ว | -29.6% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-19) |
| 17 สิงหาคม 2017 | RPD | S 10b5-1 | 21,000 | $16.64 | $349,440 | 56,212 โดยตรง | -27.20% | จำหน่ายแล้ว | -27.4% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-19) |
| 22 กุมภาพันธ์ 2017 | RPD | S 10b5-1 | 15,000 | $15.54 | $233,100 | 58,644 โดยตรง | -20.37% | จำหน่ายแล้ว | -22.3% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-19) |
| 10 กุมภาพันธ์ 2017 | RPD | S 10b5-1 | 15,000 | $14.00 | $210,000 | 59,235 โดยตรง | -20.21% | จำหน่ายแล้ว | -13.8% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-19) |
| 20 ธันวาคม 2016 | RPD | S 10b5-1 | 15,000 | $12.54 | $188,100 | 29,235 โดยตรง | -33.91% | จำหน่ายแล้ว | -3.7% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-19) |
| 17 พฤศจิกายน 2016 | RPD | S 10b5-1 | 15,000 | $12.00 | $180,000 | 29,235 โดยตรง | -33.91% | จำหน่ายแล้ว | 0.6% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-19) |
| 10 ตุลาคม 2016 | RPD | S 10b5-1 | 15,000 | $16.72 | $250,800 | 29,843 โดยตรง | -33.45% | จำหน่ายแล้ว | -27.8% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-19) |
| 7 กันยายน 2016 | RPD | S 10b5-1 | 15,000 | $18.29 | $274,350 | 29,843 โดยตรง | -33.45% | จำหน่ายแล้ว | -34.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-19) |
ซื้อ = การซื้อในตลาดเปิด · ขาย = การขาย · ซื้อ = การให้/รางวัล · ด = การใช้สิทธิซื้อขายออปชัน · ขาย = ของขวัญ · ขาย = การหักภาษี ณ ที่จ่าย
ธุรกรรมของผู้บริหารไม่ใช่คำแนะนำ การขายมักมีแรงจูงใจจากสภาพคล่องหรือเหตุผลทางภาษี
การถือครองตราสารอนุพันธ์ (แบบฟอร์ม 4 ตารางที่ II)
ออปชัน, RSU และหลักทรัพย์แปลงสภาพที่รายงานในแบบฟอร์ม 4 ตารางที่ II
| วันที่ | Ticker | หลักทรัพย์ | หลักทรัพย์อ้างอิง | ราคาใช้สิทธิ | วันหมดอายุ | หุ้น | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 5 ธันวาคม 2017 | RPD | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (20,000) | $9.77 | 4 กุมภาพันธ์ 2025 | 20,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 24 ตุลาคม 2017 | RPD | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (21,125) | $5.05 | 12 มีนาคม 2023 | 21,125 | จำหน่ายแล้ว |
| 20 กันยายน 2017 | RPD | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (20,000) | $5.05 | 12 มีนาคม 2023 | 20,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 17 สิงหาคม 2017 | RPD | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (21,000) | $5.05 | 15 สิงหาคม 2022 | 21,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 22 กุมภาพันธ์ 2017 | RPD | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (15,000) | $5.05 | 12 มีนาคม 2023 | 15,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 10 กุมภาพันธ์ 2017 | RPD | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (15,000) | $5.05 | 12 มีนาคม 2023 | 15,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 31 มกราคม 2017 | RPD | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (60,000) | $12.47 | 31 มกราคม 2027 | 60,000 | ได้มา |
| 20 ธันวาคม 2016 | RPD | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (5,933) | $5.05 | 12 มีนาคม 2023 | 5,933 | จำหน่ายแล้ว |
| 20 ธันวาคม 2016 | RPD | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (9,067) | $5.05 | 15 สิงหาคม 2022 | 9,067 | จำหน่ายแล้ว |
| 17 พฤศจิกายน 2016 | RPD | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (15,000) | $5.05 | 15 สิงหาคม 2022 | 15,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 10 ตุลาคม 2016 | RPD | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (15,000) | $5.05 | 15 สิงหาคม 2022 | 15,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 7 กันยายน 2016 | RPD | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (15,000) | $5.05 | 15 สิงหาคม 2022 | 15,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 2 กุมภาพันธ์ 2016 | RPD | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (60,000) | $12.98 | 2 กุมภาพันธ์ 2026 | 60,000 | ได้มา |
ราคาใช้สิทธิ/แปลงสภาพจะว่างเปล่าเมื่อไม่สามารถใช้ได้ (เช่น RSU)
การถือครองเริ่มต้น (แบบฟอร์ม 3) 4 รายการ
หลักทรัพย์ที่ถือครองเมื่อครั้งแรกที่กลายเป็นผู้มีข้อมูลภายใน ตามแบบฟอร์ม 3 ของ SEC
| วันที่ | Ticker | หลักทรัพย์ | หุ้น | การถือครอง |
|---|---|---|---|---|
| 16 กรกฎาคม 2015 | RPD | Common Stock | 0 | โดยตรง |
| 16 กรกฎาคม 2015 | RPD | Stock Option (Right to Buy)→ Common Stock (75,067) | 75,067 | โดยตรง |
| 16 กรกฎาคม 2015 | RPD | Stock Option (Right to Buy)→ Common Stock (77,058) | 77,058 | โดยตรง |
| 16 กรกฎาคม 2015 | RPD | Stock Option (Right to Buy)→ Common Stock (50,000) | 50,000 | โดยตรง |
ค่าตอบแทน (DEF 14A)
จับคู่ตามชื่อจากเอกสารตัวแทน (DEF 14A) — ตรวจสอบกับเอกสารที่ยื่น
RPD
Chief Innovation Officer| ปีงบประมาณ | เงินเดือน | โบนัส | รางวัลหุ้น | รางวัลออปชัน | สิ่งจูงใจที่ไม่ใช่ตราสารทุน | การเปลี่ยนแปลงเงินบำนาญ | อื่นๆ | รวม |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2021 | $330,000 | — | $3,596,570 | — | — | — | $3,000 | $3,929,570 |
| 2020 | $330,000 | — | $2,172,732 | — | — | — | $3,000 | $2,505,732 |
| 2019 | $330,000 | — | $2,189,810 | — | $184,347 | — | $4,000 | $2,708,157 |
ตัวเลขจากตารางสรุปค่าตอบแทนในหนังสือมอบฉันทะของบริษัท (DEF 14A) ค่าตอบแทนไม่ใช่คำแนะนำ