Paulo F M O Periquito
CIK 1224296 · ดูใน SEC EDGAR ↗
การยื่น SEC ครั้งแรก: 24 กุมภาพันธ์ 2009 · ล่าสุด: 24 กุมภาพันธ์ 2009
ในหน้านี้
ผู้บริหารภายในที่
ธุรกรรมของผู้บริหาร
การเปลี่ยนแปลงราคาเทียบกับราคาปัจจุบัน ปรับด้วยการแตกหุ้น (split-adjusted) สำหรับการดำเนินการของบริษัทนับตั้งแต่การยื่นเอกสาร — ไม่ได้เปรียบเทียบกับเกณฑ์มาตรฐาน, ไม่ได้ปรับเป็นรายปี, ไม่ได้ถ่วงน้ำหนักตามขนาด
| วันที่ | Ticker | รหัส | หุ้น | ราคา | มูลค่า | ถือครองหลัง | Δ ถือครอง | A/D | เทียบกับตอนนี้ |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 9 กันยายน 2008 | WHR | S | 33,000 | $89.22 | $2,944,260 | 163,034 โดยตรง | -16.83% | จำหน่ายแล้ว | -53.7% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-21) |
| 9 กันยายน 2008 | WHR | S | 33,000 | $89.22 | $2,944,260 | 163,034 โดยตรง | -16.83% | จำหน่ายแล้ว | -53.7% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-21) |
| 11 สิงหาคม 2008 | WHR | S | 33,000 | $82.79 | $2,732,070 | 163,034 โดยตรง | -16.83% | จำหน่ายแล้ว | -50.1% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-21) |
| 9 พฤษภาคม 2007 | WHR | S | 33,000 | $112.68 | $3,718,440 | 125,026 โดยตรง | -20.88% | จำหน่ายแล้ว | -63.3% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-21) |
| 25 เมษายน 2007 | WHR | S | 15,000 | $102.22 | $1,533,300 | 125,026 โดยตรง | -10.71% | จำหน่ายแล้ว | -59.5% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-21) |
| 25 เมษายน 2007 | WHR | S | 5,000 | $102.22 | $511,100 | 125,026 โดยตรง | -3.85% | จำหน่ายแล้ว | -59.5% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-21) |
| 15 กันยายน 2006 | WHR | S | 15,000 | $88.73 | $1,330,950 | 98,082 โดยตรง | -13.26% | จำหน่ายแล้ว | -53.4% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-21) |
| 7 พฤศจิกายน 2005 | WHR | S | 20,000 | $50.44 | $1,008,800 | 96,138 โดยตรง | -17.22% | จำหน่ายแล้ว | -18.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-21) |
| 4 พฤศจิกายน 2005 | WHR | S | 29,900 | $50.44 | $1,508,156 | 96,138 โดยตรง | -23.72% | จำหน่ายแล้ว | -18.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-21) |
| 3 พฤศจิกายน 2005 | WHR | S | 100 | $50.44 | $5,044 | 96,138 โดยตรง | -0.10% | จำหน่ายแล้ว | -18.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-21) |
ซื้อ = การซื้อในตลาดเปิด · ขาย = การขาย · ซื้อ = การให้/รางวัล · ด = การใช้สิทธิซื้อขายออปชัน · ขาย = ของขวัญ · ขาย = การหักภาษี ณ ที่จ่าย
ธุรกรรมของผู้บริหารไม่ใช่คำแนะนำ การขายมักมีแรงจูงใจจากสภาพคล่องหรือเหตุผลทางภาษี
การถือครองตราสารอนุพันธ์ (แบบฟอร์ม 4 ตารางที่ II)
ออปชัน, RSU และหลักทรัพย์แปลงสภาพที่รายงานในแบบฟอร์ม 4 ตารางที่ II
| วันที่ | Ticker | หลักทรัพย์ | หลักทรัพย์อ้างอิง | ราคาใช้สิทธิ | วันหมดอายุ | หุ้น | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 20 กุมภาพันธ์ 2009 | WHR | Restricted Stock Units | Common (6,330) | — | — | 6,330 | จำหน่ายแล้ว |
| 16 กุมภาพันธ์ 2009 | WHR | Restricted Stock units | Common (1,557) | — | — | 1,557 | ได้มา |
| 9 กันยายน 2008 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (33,000) | $67.29 | 18 กุมภาพันธ์ 2012 | 33,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 9 กันยายน 2008 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (33,000) | $54.07 | 19 กุมภาพันธ์ 2011 | 33,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 11 สิงหาคม 2008 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (33,000) | $52.19 | 14 กุมภาพันธ์ 2010 | 33,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 19 กุมภาพันธ์ 2008 | WHR | Phantom Restricted Shares | Common (18,500) | — | — | 18,500 | จำหน่ายแล้ว |
| 18 กุมภาพันธ์ 2008 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (17,799) | — | — | 17,799 | ได้มา |
| 18 กุมภาพันธ์ 2008 | WHR | Phantom Restricted Shares | Common (4,436) | — | — | 4,436 | ได้มา |
| 9 พฤษภาคม 2007 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (33,000) | — | — | 33,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 25 เมษายน 2007 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (15,000) | — | — | 15,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 25 เมษายน 2007 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (5,000) | — | — | 5,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 19 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (9,754) | $94.47 | — | 9,754 | ได้มา |
| 19 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common (633) | — | — | 6,330 | ได้มา |
| 14 กุมภาพันธ์ 2007 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common (1,944) | — | — | 1,944 | จำหน่ายแล้ว |
| 15 ธันวาคม 2006 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 256 | ได้มา |
| 16 ตุลาคม 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common (25,000) | — | — | 25,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 15 กันยายน 2006 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (15,000) | — | — | 15,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 15 มิถุนายน 2006 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 236 | ได้มา |
| 15 มิถุนายน 2006 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 254 | ได้มา |
| 15 มีนาคม 2006 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 239 | ได้มา |
| 20 กุมภาพันธ์ 2006 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (10,335) | — | — | 10,335 | ได้มา |
| 15 ธันวาคม 2005 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 245 | ได้มา |
| 7 พฤศจิกายน 2005 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (20,000) | — | — | 20,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 4 พฤศจิกายน 2005 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (49,900) | — | — | 29,900 | จำหน่ายแล้ว |
| 3 พฤศจิกายน 2005 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (50,000) | — | — | 100 | จำหน่ายแล้ว |
| 15 มิถุนายน 2005 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 300 | ได้มา |
| 15 มีนาคม 2005 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 310 | ได้มา |
| 14 กุมภาพันธ์ 2005 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common (3,888) | — | — | 3,888 | ได้มา |
| 15 ธันวาคม 2004 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 293 | ได้มา |
| 15 กันยายน 2004 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 329 | ได้มา |
| 15 มิถุนายน 2004 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 293 | ได้มา |
| 15 มีนาคม 2004 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 295 | ได้มา |
| 16 กุมภาพันธ์ 2004 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (12,339) | — | — | 12,339 | ได้มา |
| 15 ธันวาคม 2003 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 231 | ได้มา |
| 16 ตุลาคม 2003 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common (25,000) | — | — | 25,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 15 กันยายน 2003 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 224 | ได้มา |
ราคาใช้สิทธิ/แปลงสภาพจะว่างเปล่าเมื่อไม่สามารถใช้ได้ (เช่น RSU)
ค่าตอบแทน (DEF 14A)
จับคู่ตามชื่อจากเอกสารตัวแทน (DEF 14A) — ตรวจสอบกับเอกสารที่ยื่น
WHR
President,WhirlpoolInternational| ปีงบประมาณ | เงินเดือน | โบนัส | รางวัลหุ้น | รางวัลออปชัน | สิ่งจูงใจที่ไม่ใช่ตราสารทุน | การเปลี่ยนแปลงเงินบำนาญ | อื่นๆ | รวม |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2009 | $648,013 | — | — | — | $1,407,171 | $9,348 | $80,689 | $2,826,785 |
| 2008 | $729,168 | $100,008 | — | — | $1,012,815 | — | $225,776 | $2,994,153 |
| 2007 | $671,643 | $87,504 | — | — | $3,402,155 | — | $166,470 | $4,974,078 |
ตัวเลขจากตารางสรุปค่าตอบแทนในหนังสือมอบฉันทะของบริษัท (DEF 14A) ค่าตอบแทนไม่ใช่คำแนะนำ