Ric Smith
CIK 1866450 · ดูใน SEC EDGAR ↗
การยื่น SEC ครั้งแรก: 29 มิถุนายน 2021 · ล่าสุด: 29 มิถุนายน 2021
ในหน้านี้
ธุรกรรมของผู้บริหาร
การเปลี่ยนแปลงราคาเทียบกับราคาปัจจุบัน ปรับด้วยการแตกหุ้น (split-adjusted) สำหรับการดำเนินการของบริษัทนับตั้งแต่การยื่นเอกสาร — ไม่ได้เปรียบเทียบกับเกณฑ์มาตรฐาน, ไม่ได้ปรับเป็นรายปี, ไม่ได้ถ่วงน้ำหนักตามขนาด
| วันที่ | Ticker | รหัส | หุ้น | ราคา | มูลค่า | ถือครองหลัง | Δ ถือครอง | A/D | เทียบกับตอนนี้ |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 25 กันยายน 2024 | S | S 10b5-1 | 14,583 | $24.20 | $352,909 | 585,647 โดยตรง | -2.43% | จำหน่ายแล้ว | -15.4% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-21) |
ซื้อ = การซื้อในตลาดเปิด · ขาย = การขาย · ซื้อ = การให้/รางวัล · ด = การใช้สิทธิซื้อขายออปชัน · ขาย = ของขวัญ · ขาย = การหักภาษี ณ ที่จ่าย
ธุรกรรมของผู้บริหารไม่ใช่คำแนะนำ การขายมักมีแรงจูงใจจากสภาพคล่องหรือเหตุผลทางภาษี
การถือครองตราสารอนุพันธ์ (แบบฟอร์ม 4 ตารางที่ II)
ออปชัน, RSU และหลักทรัพย์แปลงสภาพที่รายงานในแบบฟอร์ม 4 ตารางที่ II
| วันที่ | Ticker | หลักทรัพย์ | หลักทรัพย์อ้างอิง | ราคาใช้สิทธิ | วันหมดอายุ | หุ้น | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 25 กันยายน 2024 | S | Stock Option (right to buy) | Class B Common Stock (14,583) | $9.74 | 23 มีนาคม 2031 | 14,583 | จำหน่ายแล้ว |
| 25 กันยายน 2024 | S | Class B Common Stock | Class A Common Stock (14,583) | — | — | 14,583 | ได้มา |
| 25 กันยายน 2024 | S | Class B Common Stock | Class A Common Stock (14,583) | — | — | 14,583 | จำหน่ายแล้ว |
ราคาใช้สิทธิ/แปลงสภาพจะว่างเปล่าเมื่อไม่สามารถใช้ได้ (เช่น RSU)
การถือครองเริ่มต้น (แบบฟอร์ม 3) 1 รายการ
หลักทรัพย์ที่ถือครองเมื่อครั้งแรกที่กลายเป็นผู้มีข้อมูลภายใน ตามแบบฟอร์ม 3 ของ SEC
| วันที่ | Ticker | หลักทรัพย์ | หุ้น | การถือครอง |
|---|---|---|---|---|
| 29 มิถุนายน 2021 | S | Employee Stock Option (right to buy)→ Class B Common Stock (700,000) | 700,000 | โดยตรง |
ค่าตอบแทน (DEF 14A)
จับคู่ตามชื่อจากเอกสารตัวแทน (DEF 14A) — ตรวจสอบกับเอกสารที่ยื่น
S
Jr.President, Product, Technology, and Operations .........................................| ปีงบประมาณ | เงินเดือน | โบนัส | รางวัลหุ้น | รางวัลออปชัน | สิ่งจูงใจที่ไม่ใช่ตราสารทุน | การเปลี่ยนแปลงเงินบำนาญ | อื่นๆ | รวม |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025 | $550,000 | — | $8,713,875 | — | $423,500 | — | $1,688 | $9,689,063 |
| 2024 | $450,000 | — | $10,753,441 | — | $297,000 | — | $1,688 | $11,502,129 |
| 2023 | $450,000 | $297,000 | $3,708,574 | — | — | — | $2,500 | $4,459,199 |
ตัวเลขจากตารางสรุปค่าตอบแทนในหนังสือมอบฉันทะของบริษัท (DEF 14A) ค่าตอบแทนไม่ใช่คำแนะนำ