Sheila G. Kramer
CIK 1655747 · ดูใน SEC EDGAR ↗
การยื่น SEC ครั้งแรก: 1 มิถุนายน 2021 · ล่าสุด: 29 พฤษภาคม 2026
ในหน้านี้
- ผู้บริหารภายในที่ บริษัทที่บุคคลนี้เป็นผู้บริหารภายในที่ต้องรายงาน
- ธุรกรรมของผู้บริหาร หุ้นทุกรายการที่บุคคลนี้ซื้อหรือขาย จากแบบฟอร์ม 4
- ตราสารอนุพันธ์ ออปชันและตราสารอนุพันธ์อื่น ๆ ที่บุคคลนี้รายงาน
- การถือครองเริ่มต้น สัดส่วนการถือครองที่บุคคลนี้มีเมื่อเริ่มรายงานครั้งแรก
- ค่าตอบแทน ค่าตอบแทนผู้บริหารที่เปิดเผยในหนังสือมอบฉันทะของบริษัท
ผู้บริหารภายในที่
ธุรกรรมของผู้บริหาร
การเปลี่ยนแปลงราคาเทียบกับราคาปัจจุบัน ปรับด้วยการแตกหุ้น (split-adjusted) สำหรับการดำเนินการของบริษัทนับตั้งแต่การยื่นเอกสาร — ไม่ได้เปรียบเทียบกับเกณฑ์มาตรฐาน, ไม่ได้ปรับเป็นรายปี, ไม่ได้ถ่วงน้ำหนักตามขนาด
| วันที่ | Ticker | รหัส | หุ้น | ราคา | มูลค่า | ถือครองหลัง | Δ ถือครอง | A/D | เทียบกับตอนนี้ |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 15 มีนาคม 2024 | DCI | S | 15,000 | $73.52 | $1,102,800 | 23,171 โดยตรง | -39.30% | จำหน่ายแล้ว | 28.7% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-19) |
| 15 มีนาคม 2024 | DCI | S | 14,500 | $73.52 | $1,066,040 | 23,171 โดยตรง | -38.49% | จำหน่ายแล้ว | 28.7% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-19) |
| 15 มีนาคม 2024 | DCI | S | 16,000 | $73.52 | $1,176,320 | 23,171 โดยตรง | -40.85% | จำหน่ายแล้ว | 28.7% (ราคา ณ วันที่ 2026-08-19) |
ซื้อ = การซื้อในตลาดเปิด · ขาย = การขาย · ซื้อ = การให้/รางวัล · ด = การใช้สิทธิซื้อขายออปชัน · ขาย = ของขวัญ · ขาย = การหักภาษี ณ ที่จ่าย
ธุรกรรมของผู้บริหารไม่ใช่คำแนะนำ การขายมักมีแรงจูงใจจากสภาพคล่องหรือเหตุผลทางภาษี
การถือครองตราสารอนุพันธ์ (แบบฟอร์ม 4 ตารางที่ II)
ออปชัน, RSU และหลักทรัพย์แปลงสภาพที่รายงานในแบบฟอร์ม 4 ตารางที่ II
| วันที่ | Ticker | หลักทรัพย์ | หลักทรัพย์อ้างอิง | ราคาใช้สิทธิ | วันหมดอายุ | หุ้น | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 ตุลาคม 2024 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (15,600) | $73.17 | 1 ตุลาคม 2034 | 15,600 | ได้มา |
| 15 มีนาคม 2024 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (15,000) | $45.43 | 22 กันยายน 2027 | 15,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 15 มีนาคม 2024 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (14,500) | $42.72 | 16 ธันวาคม 2026 | 14,500 | จำหน่ายแล้ว |
| 15 มีนาคม 2024 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (16,000) | $28.00 | 17 ธันวาคม 2025 | 16,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 21 กันยายน 2023 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (17,800) | $59.66 | 21 กันยายน 2033 | 17,800 | ได้มา |
| 22 กันยายน 2022 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (17,700) | $50.89 | 22 กันยายน 2032 | 17,700 | ได้มา |
| 24 กันยายน 2020 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (20,900) | $46.06 | 24 กันยายน 2030 | 20,900 | ได้มา |
ราคาใช้สิทธิ/แปลงสภาพจะว่างเปล่าเมื่อไม่สามารถใช้ได้ (เช่น RSU)
การถือครองเริ่มต้น (แบบฟอร์ม 3) 1 รายการ
หลักทรัพย์ที่ถือครองเมื่อครั้งแรกที่กลายเป็นผู้มีข้อมูลภายใน ตามแบบฟอร์ม 3 ของ SEC
| วันที่ | Ticker | หลักทรัพย์ | หุ้น | การถือครอง |
|---|---|---|---|---|
| 1 มิถุนายน 2021 | DCO | Common Stock | 0 | โดยตรง |
ค่าตอบแทน (DEF 14A)
จับคู่ตามชื่อจากเอกสารตัวแทน (DEF 14A) — ตรวจสอบกับเอกสารที่ยื่น
| ปีงบประมาณ | เงินเดือน | โบนัส | รางวัลหุ้น | รางวัลออปชัน | สิ่งจูงใจที่ไม่ใช่ตราสารทุน | การเปลี่ยนแปลงเงินบำนาญ | อื่นๆ | รวม |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2016 | $204,980 | — | — | — | $11,950 | $0 | $14,127 | $606,604 |
ตัวเลขจากตารางสรุปค่าตอบแทนในหนังสือมอบฉันทะของบริษัท (DEF 14A) ค่าตอบแทนไม่ใช่คำแนะนำ