William Patrick Ryan
ผู้บริหารภายใน
การยื่น SEC ครั้งแรก: 10 กันยายน 2018 · ล่าสุด: 10 กันยายน 2018
ผู้บริหารภายในที่
ธุรกรรมของผู้บริหาร
0 ซื้อ (P)
0 ขาย (S)
สุทธิ: $0
การเปลี่ยนแปลงราคาเทียบกับราคาปัจจุบัน ปรับด้วยการแตกหุ้น (split-adjusted) สำหรับการดำเนินการของบริษัทนับตั้งแต่การยื่นเอกสาร — ไม่ได้เปรียบเทียบกับเกณฑ์มาตรฐาน, ไม่ได้ปรับเป็นรายปี, ไม่ได้ถ่วงน้ำหนักตามขนาด
| วันที่ | Ticker | รหัส | หุ้น | ราคา | มูลค่า | ถือครองหลัง | Δ ถือครอง | A/D | เทียบกับตอนนี้ |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 20 กุมภาพันธ์ 2020 | VANI | D | 1,133 | $5.84 | $6,617 | 2,261 โดยตรง | -33.38% | จำหน่ายแล้ว | -93.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 19 กุมภาพันธ์ 2020 | VANI | M | 3,594 | · | · | 10,781 โดยตรง | -25.00% | จำหน่ายแล้ว | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 19 กุมภาพันธ์ 2020 | VANI | A | 3,594 | · | · | 3,594 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 12 กุมภาพันธ์ 2020 | VANI | A | 28,305 | · | · | 28,305 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 19 กุมภาพันธ์ 2019 | VANI | A | 115,000 | · | · | 115,000 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 19 กุมภาพันธ์ 2019 | VANI | A | 229,000 | · | · | 229,000 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 5 พฤษภาคม 2015 | PODD | P | 3,669 | $26.99 | $99,026 | 47,990 โดยตรง | +8.28% | ได้มา | 387.9% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 2 มีนาคม 2015 | PODD | A | 17,528 | · | · | 17,528 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 2 มีนาคม 2015 | PODD | A | 12,304 | · | · | 44,321 โดยตรง | +38.43% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 3 กุมภาพันธ์ 2015 | PODD | F | 2,983 | $29.84 | $89,013 | 32,017 โดยตรง | -8.52% | จำหน่ายแล้ว | 341.3% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 3 กุมภาพันธ์ 2014 | PODD | A | 30,000 | $42.16 | $1,264,800 | 30,000 โดยตรง | · | ได้มา | 212.4% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 3 กุมภาพันธ์ 2014 | PODD | A | 35,000 | · | · | 35,000 โดยตรง | · | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 8 สิงหาคม 2013 | ATEC | A | 75,000 | $2.04 | $153,000 | 700,000 โดยตรง | -9.68% | จำหน่ายแล้ว | -59.0% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 8 สิงหาคม 2013 | ATEC | A | 25,000 | · | · | 166,466 โดยตรง | +17.67% | ได้มา | (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 10 มิถุนายน 2013 | ATEC | A | 50,000 | $2.05 | $102,500 | 375,000 โดยตรง | +15.38% | ได้มา | -59.2% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 4 มกราคม 2013 | ATEC | A | 125,000 | $1.72 | $215,000 | 375,000 โดยตรง | +50.00% | ได้มา | -51.4% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 19 ธันวาคม 2012 | ATEC | A | 200,000 | $2.05 | $410,000 | 200,000 โดยตรง | · | ได้มา | -59.2% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 19 ธันวาคม 2012 | ATEC | A | 250,000 | $2.05 | $512,500 | 250,000 โดยตรง | -50.00% | จำหน่ายแล้ว | -59.2% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 29 สิงหาคม 2011 | ATEC | F | 9,368 | $1.82 | $17,050 | 141,466 โดยตรง | -6.21% | จำหน่ายแล้ว | -54.1% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
| 29 สิงหาคม 2011 | ATEC | P | 60,000 | $2.50 | $150,000 | 160,000 โดยตรง | +60.00% | ได้มา | -66.6% (ราคา ณ วันที่ 2026-10-02) |
ซื้อ = การซื้อในตลาดเปิด · ขาย = การขาย · ซื้อ = การให้/รางวัล · ด = การใช้สิทธิซื้อขายออปชัน · ขาย = ของขวัญ · ขาย = การหักภาษี ณ ที่จ่าย
ธุรกรรมของผู้บริหารไม่ใช่คำแนะนำ การขายมักมีแรงจูงใจจากสภาพคล่องหรือเหตุผลทางภาษี
การถือครองตราสารอนุพันธ์ (แบบฟอร์ม 4 ตารางที่ II) ออปชัน, RSU และหลักทรัพย์แปลงสภาพที่รายงานในแบบฟอร์ม 4 ตารางที่ II
| วันที่ | Ticker | หลักทรัพย์ | หลักทรัพย์อ้างอิง | ราคาใช้สิทธิ | วันหมดอายุ | หุ้น | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 19 กุมภาพันธ์ 2020 | VANI | Restricted Stock Units(RSUs) | Common Stock | $0.00 | 19 กุมภาพันธ์ 2023 | 3,594 | จำหน่ายแล้ว |
| 12 กุมภาพันธ์ 2020 | VANI | Non-Qualified Stock Option(right to buy) | Common Stock | $5.98 | 12 กุมภาพันธ์ 2030 | 28,305 | ได้มา |
| 19 กุมภาพันธ์ 2019 | VANI | Restricted Stock Units(RSUs) | Common Stock | $0.00 | · | 115,000 | ได้มา |
| 19 กุมภาพันธ์ 2019 | VANI | Non-Qualified Stock Option(right to buy) | Common Stock | $0.74 | 19 กุมภาพันธ์ 2029 | 229,000 | ได้มา |
| 2 มีนาคม 2015 | PODD | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $32.51 | 2 มีนาคม 2025 | 17,528 | ได้มา |
| 3 กุมภาพันธ์ 2014 | PODD | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $42.16 | 3 กุมภาพันธ์ 2024 | 30,000 | ได้มา |
| 8 สิงหาคม 2013 | ATEC | Stock Option | Common Stock | $2.04 | 8 สิงหาคม 2023 | 75,000 | จำหน่ายแล้ว |
| 10 มิถุนายน 2013 | ATEC | NQ Common Stock | Common Stock | $2.05 | 19 ธันวาคม 2019 | 50,000 | ได้มา |
| 4 มกราคม 2013 | ATEC | Incentive Stock Option | Common Stock | $1.72 | 4 มกราคม 2023 | 125,000 | ได้มา |
| 19 ธันวาคม 2012 | ATEC | NQ Stock Option | Common Stock | $2.05 | 19 ธันวาคม 2019 | 200,000 | ได้มา |
| 19 ธันวาคม 2012 | ATEC | NQ Stock Option | Common Stock | $2.05 | 19 ธันวาคม 2019 | 250,000 | จำหน่ายแล้ว |
ราคาใช้สิทธิ/แปลงสภาพจะว่างเปล่าเมื่อไม่สามารถใช้ได้ (เช่น RSU)
การถือครองเริ่มต้น (แบบฟอร์ม 3) 5 รายการ
หลักทรัพย์ที่ถือครองเมื่อครั้งแรกที่กลายเป็นผู้มีข้อมูลภายใน ตามแบบฟอร์ม 3 ของ SEC
| วันที่ | Ticker | หลักทรัพย์ | หุ้น | การถือครอง |
|---|---|---|---|---|
| 10 กันยายน 2018 | VANI | Common Stock | 0 | โดยตรง |
| 10 กันยายน 2018 | VANI | Employee Stock Option(right to buy) | · | โดยตรง |
| 24 มกราคม 2014 | PODD | No Securities Are Beneficially Owned | 0 | โดยตรง |
| 5 กรกฎาคม 2011 | ATEC | Restricted Common Stock | · | โดยตรง |
| 5 กรกฎาคม 2011 | ATEC | Incentive Stock Options | 250,000 | โดยตรง |
ค่าตอบแทน (DEF 14A)
จับคู่ตามชื่อจากเอกสารตัวแทน (DEF 14A) — ตรวจสอบกับเอกสารที่ยื่น
| ปีงบประมาณ | เงินเดือน | โบนัส | รางวัลหุ้น | รางวัลออปชัน | สิ่งจูงใจที่ไม่ใช่ตราสารทุน | การเปลี่ยนแปลงเงินบำนาญ | อื่นๆ | รวม |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2015 | $196,154 | · | · | · | · | · | $808,814 | $1,789,968 |
| 2014 | $353,365 | $100,000 | · | · | $225,000 | · | $25,889 | $3,395,101 |
| ปีงบประมาณ | เงินเดือน | โบนัส | รางวัลหุ้น | รางวัลออปชัน | สิ่งจูงใจที่ไม่ใช่ตราสารทุน | การเปลี่ยนแปลงเงินบำนาญ | อื่นๆ | รวม |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2013 | $350,000 | · | · | · | $39,375 | · | $6,601 | $681,184 |
| 2012 | $350,000 | $53,000 | · | · | $35,000 | · | $9,157 | $706,998 |
| 2011 | $235,577 | · | · | · | $18,000 | · | $17,356 | $985,358 |
ตัวเลขจากตารางสรุปค่าตอบแทนในหนังสือมอบฉันทะของบริษัท (DEF 14A) ค่าตอบแทนไม่ใช่คำแนะนำ