Sergio Pedreiro
CIK 1578928 · SEC EDGAR'da Görüntüle ↗
İlk SEC başvurusu: 08 Mayıs 2024 · Son: 08 Mayıs 2024
Bu sayfada
- İçeriden öğrenenler Bu kişinin raporlama yapan içeriden öğrenen olduğu şirketler.
- Yönetici işlemleri Bu kişinin Form 4 başvurularından alıp sattığı her hisse.
- Türevler Bu kişi tarafından bildirilen opsiyonlar ve diğer türev varlıkları.
- İlk varlıklar Bu kişinin raporlamaya başladığında sahip olduğu paylar.
- Tazminat Şirket vekaletnamelerinde açıklanan yönetici ücretleri.
İçeriden öğrenenler
Yönetici işlemleri
Fiyat değişimi mevcut kotasyona karşı, dosyalamadan bu yana kurumsal eylemler için bölünmüş olarak ayarlanmış — kıyaslanmamış, yıllıklandırılmamış, büyüklük ağırlıklı değil
| Tarih | Hisse Sembolü | Kod | Hisse senetleri | Fiyat | Değer | Sonrasında sahip olunan | Δ sahip olunan | A/D | mevcut duruma göre |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 11 Aralık 2013 | COTY | S | 73.002 | $15,59 | $1.138.101 | 19.600 Doğrudan | -78,83% | Elde Çıkarılan | -82,9% (2026-08-20 itibarıyla fiyat) |
| 10 Aralık 2013 | COTY | S | 32.200 | $15,54 | $500.388 | 92.602 Doğrudan | -25,80% | Elde Çıkarılan | -82,9% (2026-08-20 itibarıyla fiyat) |
Satış = Açık piyasa alımı · Satış = Satış · Alış = Tahsis/ödül · A = Opsiyon kullanımı · Devir = Hediye · Hediye = Vergi kesintisi
Yönetici işlemleri tavsiye niteliğinde değildir; satışlar genellikle likidite veya vergi nedenleriyle yapılır.
Türev varlıklar (Form 4 Tablo II)
Form 4 Tablo II'de bildirilen Opsiyonlar, RSU'lar ve dönüştürülebilir menkul kıymetler.
| Tarih | Hisse Sembolü | Menkul Kıymet | Dayanak | Kullanım fiyatı | Vade sonu | Hisse senetleri | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 21 Ocak 2025 | ASH | Restricted Stock Units | Common Stock (2.050) | — | — | 2.050 | Edinildi |
| 23 Ocak 2024 | ASH | Restricted Stock Units | Common Stock (1.897) | — | — | 1.897 | Edinildi |
| 03 Temmuz 2023 | ASH | Restricted Stock Units | Common Stock (859) | — | — | 859 | Edinildi |
| 30 Eylül 2013 | COTY | Restricted Stock Units | Class A common stock (75.000) | — | — | 75.000 | Edinildi |
| 13 Haziran 2013 | COTY | IPO Units [F1] | Class A common stock (200.000) | — | — | 200.000 | Elde Çıkarılan |
Kullanım/dönüştürme fiyatı geçerli olmadığında (örneğin RSU'lar) boştur.
İlk sahiplik (Form 3) 10 pozisyon
SEC Form 3'e göre, ilk kez içeriden öğrenen kişi olurken sahip olunan menkul kıymetler.
| Tarih | Hisse Sembolü | Menkul Kıymet | Hisse senetleri | Sahiplik |
|---|---|---|---|---|
| 08 Mayıs 2024 | GPATW | Class B ordinary shares→ Class A ordinary shares (25.000) | 25.000 | Doğrudan |
| 13 Haziran 2013 | COTY | Class A common stock | 19.600 | Doğrudan |
| 13 Haziran 2013 | COTY | Restricted Stock Units→ Class A common stock (92.625) | 92.625 | Doğrudan |
| 13 Haziran 2013 | COTY | IPO Units→ Class A common stock (400.000) | 400.000 | Doğrudan |
| 13 Haziran 2013 | COTY | Stock Option (right to buy)→ Class A common stock (35.250) | 35.250 | Doğrudan |
| 13 Haziran 2013 | COTY | Stock Option (right to buy)→ Class A common stock (250.000) | 250.000 | Doğrudan |
| 13 Haziran 2013 | COTY | Stock Option (right to buy)→ Class A common stock (100.000) | 100.000 | Doğrudan |
| 13 Haziran 2013 | COTY | Stock Option (right to buy)→ Class A common stock (330.000) | 330.000 | Doğrudan |
| 13 Haziran 2013 | COTY | Stock Option (right to buy)→ Class A common stock (34.990) | 34.990 | Doğrudan |
| 13 Haziran 2013 | COTY | Stock Option (right to buy)→ Class A common stock (380.000) | 380.000 | Doğrudan |
Ücretlendirme (DEF 14A)
Vekaletname beyanlarından (DEF 14A) isme göre eşleştirildi — başvuruyla doğrulayın.
COTY
former CFO| Mali yıl | Maaş | İkramiye | Hisse senedi ödülleri | Opsiyon ödülleri | Hisse senedi dışı teşvik | Emeklilik değişikliği | Diğer | Toplam |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2014 | $412.500 | — | — | — | — | — | $429.155 | — |
| 2013 | $550.000 | — | — | — | $253.300 | — | $21.691 | — |
| 2012 | $515.000 | — | — | — | $681.300 | — | — | — |
Şirketin vekalet beyannamesindeki (DEF 14A) Özet Tazminat Tablosundan alınan rakamlar. Tazminat bir tavsiye değildir.