Daniel J Malone

CIK 1492921 · Переглянути на SEC EDGAR ↗

Інсайдер

Перша подача до SEC: 06 березня 2015 р. · Останнє: 06 березня 2015 р.

На цій сторінці

Інсайдер у

Внутрішні транзакції

0 купівлі (P) 0 продажі (S) Чистий: $0 + 8 транзакцій поза відкритим ринком нижче останні 12 місяців, на основі транзакцій, показаних нижче

Зміна ціни порівняно з поточним котируванням, з поправкою на спліти та корпоративні дії з моменту подання звітності — без порівняння з бенчмарком, без річної ставки, без зважування за розміром

8 інших файлів приховано
Дата Тікер Код Акції Ціна Вартість У власності після Δ влас. A/D проти зараз
30 травня 2017 р. CMSD S 10 000 $47,42 $474 200 148 622 Пряме -6,30% Відчужено -55,4% (ціна станом на 2026-08-19)
25 травня 2016 р. CMSD S 3 639 $40,95 $149 017 149 331 Пряме -2,38% Відчужено -48,4% (ціна станом на 2026-08-19)
01 березня 2016 р. CMSD S 2 500 $39,56 $98 900 152 970 Пряме -1,61% Відчужено -46,6% (ціна станом на 2026-08-19)
20 листопада 2015 р. CMSD S 4 508 $35,66 $160 755 131 265 Пряме -3,32% Відчужено -40,7% (ціна станом на 2026-08-19)

Купівля = Купівля на відкритому ринку · Продаж = Продаж · Придбано = Надання/премія · М = Виконання опціону · Подаровано = Подарунок · Обмін = Податкове утримання

Інсайдерські транзакції не є рекомендацією; продажі часто зумовлені причинами ліквідності або податковими міркуваннями.

Початкове володіння (Форма 3) 1 холдинг

Цінні папери, що належать на момент першого набуття статусу інсайдера, згідно з Формою 3 SEC.

Дата Тікер Цінний папір Акції Володіння
06 березня 2015 р. CMSD Common Stock 145 835 Пряме

Винагорода (DEF 14A)

Зіставлено за назвою з довірених заяв (DEF 14A) — перевірте згідно з поданням.

Фінансовий рік Оклад Бонус Акційні винагороди Опціонні нагороди Неакціонерні заохочення Зміна пенсії Інше Всього
2013 $395 000 $602 869 $319 950 $13 582 $68 323 $1 399 724
2012 $375 000 $236 250 $140 447 $64 656 $1 402 732
2011 $340 000 $226 270 $139 762 $47 718 $1 304 262

Дані з Таблиці сукупної винагороди зі звітного документа компанії (DEF 14A). Винагорода не є рекомендацією.