John A Reed
Перша подача до SEC: 28 травня 2014 р. · Останнє: 28 травня 2014 р.
Інсайдер у
Внутрішні транзакції
Зміна ціни порівняно з поточним котируванням, з поправкою на спліти та корпоративні дії з моменту подання звітності — без порівняння з бенчмарком, без річної ставки, без зважування за розміром
| Дата | Тікер | Код | Акції | Ціна | Вартість | У власності після | Δ влас. | A/D | проти зараз |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 05 травня 2017 р. | CPAY | A | 30 000 | · | · | 30 000 Пряме | · | Отримано | (ціна станом на 2026-10-02) |
| 05 травня 2017 р. | CPAY | P | 100 | $133,95 | $13 395 | 3 540 Пряме | +2,91% | Отримано | 194,6% (ціна станом на 2026-10-02) |
| 05 травня 2017 р. | CPAY | A | 100 | $133,95 | $13 395 | 3 540 Пряме | +2,91% | Отримано | 194,6% (ціна станом на 2026-10-02) |
| 16 лютого 2017 р. | CPAY | S 10b5-1 | 560 | $167,56 | $93 834 | 3 440 Пряме | -14,00% | Відчужено | 135,5% (ціна станом на 2026-10-02) |
| 09 лютого 2017 р. | CPAY | A | 1 460 | · | · | 4 000 Пряме | +57,48% | Отримано | (ціна станом на 2026-10-02) |
| 25 січня 2017 р. | CPAY | A | 88 000 | $150,74 | $13 265 120 | 88 000 Пряме | · | Отримано | 161,8% (ціна станом на 2026-10-02) |
| 24 жовтня 2016 р. | CPAY | M | 3 000 | · | · | 32 430 Пряме | -8,47% | Відчужено | (ціна станом на 2026-10-02) |
| 24 жовтня 2016 р. | CPAY | S 10b5-1 | 3 000 | $175,61 | $526 830 | 2 540 Пряме | -54,15% | Відчужено | 124,7% (ціна станом на 2026-10-02) |
| 24 жовтня 2016 р. | CPAY | M | 3 000 | $87,61 | $262 830 | 5 540 Пряме | +118,11% | Отримано | 350,4% (ціна станом на 2026-10-02) |
| 08 серпня 2016 р. | CPAY | M | 5 000 | · | · | 35 430 Пряме | -12,37% | Відчужено | (ціна станом на 2026-10-02) |
| 05 серпня 2016 р. | CPAY | S 10b5-1 | 5 000 | $165,00 | $825 000 | 2 540 Пряме | -66,31% | Відчужено | 139,2% (ціна станом на 2026-10-02) |
| 05 серпня 2016 р. | CPAY | M | 5 000 | $87,61 | $438 050 | 7 540 Пряме | +196,85% | Отримано | 350,4% (ціна станом на 2026-10-02) |
| 10 травня 2016 р. | CPAY | A | 1 270 | · | · | 2 540 Пряме | +100,00% | Отримано | (ціна станом на 2026-10-02) |
| 10 травня 2016 р. | CPAY | S | 335 | $152,00 | $50 920 | 1 270 Пряме | -20,87% | Відчужено | 159,6% (ціна станом на 2026-10-02) |
| 10 травня 2016 р. | CPAY | S | 285 | $151,96 | $43 309 | 1 605 Пряме | -15,08% | Відчужено | 159,7% (ціна станом на 2026-10-02) |
| 10 травня 2016 р. | CPAY | M | 285 | $87,61 | $24 969 | 1 890 Пряме | +17,76% | Отримано | 350,4% (ціна станом на 2026-10-02) |
| 03 березня 2016 р. | CPAY | A | 1 270 | · | · | 1 605 Пряме | +379,10% | Отримано | (ціна станом на 2026-10-02) |
| 27 квітня 2015 р. | CPAY | M | 5 000 | · | · | 40 715 Пряме | -10,94% | Відчужено | (ціна станом на 2026-10-02) |
| 27 квітня 2015 р. | CPAY | S 10b5-1 | 5 000 | $165,00 | $825 000 | 335 Пряме | -93,72% | Відчужено | 139,2% (ціна станом на 2026-10-02) |
| 27 квітня 2015 р. | CPAY | M | 5 000 | $87,61 | $438 050 | 5 335 Пряме | +1492,54% | Отримано | 350,4% (ціна станом на 2026-10-02) |
| 13 лютого 2015 р. | CPAY | S 10b5-1 | 1 039 | $150,00 | $155 850 | 335 Пряме | -75,62% | Відчужено | 163,1% (ціна станом на 2026-10-02) |
| 29 січня 2015 р. | CPAY | S 10b5-1 | 561 | $139,92 | $78 495 | 1 374 Пряме | -28,99% | Відчужено | 182,0% (ціна станом на 2026-10-02) |
| 21 січня 2015 р. | CPAY | A | 1 600 | · | · | 1 935 Пряме | +477,61% | Отримано | (ціна станом на 2026-10-02) |
| 21 листопада 2014 р. | CPAY | M | 4 285 | · | · | 45 715 Пряме | -8,57% | Відчужено | (ціна станом на 2026-10-02) |
| 21 листопада 2014 р. | CPAY | S | 4 285 | $155,70 | $667 174 | 335 Пряме | -92,75% | Відчужено | 153,4% (ціна станом на 2026-10-02) |
| 21 листопада 2014 р. | CPAY | M | 4 285 | $87,61 | $375 409 | 4 620 Пряме | +1279,10% | Отримано | 350,4% (ціна станом на 2026-10-02) |
| 28 травня 2014 р. | CPAY | S | 600 | $127,44 | $76 464 | 335 Пряме | -64,17% | Відчужено | 209,6% (ціна станом на 2026-10-02) |
| 27 січня 2014 р. | CPAY | S 10b5-1 | 565 | $101,94 | $57 596 | 935 Пряме | -37,67% | Відчужено | 287,1% (ціна станом на 2026-10-02) |
| 23 січня 2014 р. | CPAY | A | 1 500 | · | · | 1 500 Пряме | · | Отримано | (ціна станом на 2026-10-02) |
| 25 липня 2013 р. | CPAY | A | 50 000 | $87,61 | $4 380 500 | 50 000 Пряме | · | Отримано | 350,4% (ціна станом на 2026-10-02) |
Купівля = Купівля на відкритому ринку · Продаж = Продаж · Придбано = Надання/премія · М = Виконання опціону · Подаровано = Подарунок · Обмін = Податкове утримання
Інсайдерські транзакції не є рекомендацією; продажі часто зумовлені причинами ліквідності або податковими міркуваннями.
Деривативні позиції (Форма 4, Таблиця II) Опціони, RSU та конвертовані цінні папери, зазначені у Формі 4, Таблиці II.
| Дата | Тікер | Цінний папір | Базовий актив | Ціна виконання | Термін дії | Акції | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 05 травня 2017 р. | CPAY | Employee Stock Options [F1] | Common Stock | $133,40 | 05 травня 2027 р. | 30 000 | Отримано |
| 25 січня 2017 р. | CPAY | Stock Options [F1] | Common Stock | $150,74 | 25 січня 2027 р. | 88 000 | Отримано |
| 24 жовтня 2016 р. | CPAY | Employee Stock Options [F1] | Common Stock | $87,61 | 25 липня 2023 р. | 3 000 | Відчужено |
| 08 серпня 2016 р. | CPAY | Employee Stock Options [F1] | Common Stock | $87,61 | 25 липня 2023 р. | 5 000 | Відчужено |
| 27 квітня 2015 р. | CPAY | Employee Stock Options [F1] | Common Stock | $87,61 | 25 липня 2023 р. | 5 000 | Відчужено |
| 21 листопада 2014 р. | CPAY | Employee Stock Options | Common Stock | $87,61 | 25 липня 2023 р. | 4 285 | Відчужено |
| 25 липня 2013 р. | CPAY | Employee Stock Options | Common Stock | $87,61 | 25 липня 2023 р. | 50 000 | Отримано |
Ціна виконання/конвертації порожня, коли не застосовується (наприклад, RSU).
Винагорода (DEF 14A)
Зіставлено за назвою з довірених заяв (DEF 14A) — перевірте згідно з поданням.
| Фінансовий рік | Оклад | Бонус | Акційні винагороди | Опціонні нагороди | Неакціонерні заохочення | Зміна пенсії | Інше | Всього |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2013 | $150 000 | $50 000 | · | · | · | · | $5 686 | $1 591 686 |
Дані з Таблиці сукупної винагороди зі звітного документа компанії (DEF 14A). Винагорода не є рекомендацією.