Mark Wynn Stewart
CIK 1975675 · Переглянути на SEC EDGAR ↗
Перша подача до SEC: 29 січня 2024 р. · Останнє: 03 березня 2026 р.
На цій сторінці
- Інсайдер у Компанії, де ця особа є інсайдером, що подає звітність.
- Внутрішні транзакції Кожна акція, яку ця особа купила або продала, згідно з формами 4.
- Деривативи Опціони та інші похідні активи, про які повідомила ця особа.
- Початкові активи Частки, які ця особа мала, коли вперше почала подавати звітність.
- Компенсація Оплата керівництва, розкрита в проксі-заявах компанії.
Інсайдер у
Внутрішні транзакції
Зміна ціни порівняно з поточним котируванням, з поправкою на спліти та корпоративні дії з моменту подання звітності — без порівняння з бенчмарком, без річної ставки, без зважування за розміром
| Дата | Тікер | Код | Акції | Ціна | Вартість | У власності після | Δ влас. | A/D | проти зараз |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 09 серпня 2024 р. | GT | P | 30 000 | $7,78 | $233 400 | 198 732 Пряме | +17,78% | Отримано | -23,1% (ціна станом на 2026-08-21) |
Купівля = Купівля на відкритому ринку · Продаж = Продаж · Придбано = Надання/премія · М = Виконання опціону · Подаровано = Подарунок · Обмін = Податкове утримання
Інсайдерські транзакції не є рекомендацією; продажі часто зумовлені причинами ліквідності або податковими міркуваннями.
Деривативні позиції (Форма 4, Таблиця II)
Опціони, RSU та конвертовані цінні папери, зазначені у Формі 4, Таблиці II.
| Дата | Тікер | Цінний папір | Базовий актив | Ціна виконання | Термін дії | Акції | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 01 березня 2026 р. | GT | 2022 Plan Restricted Stock Units | Common Stock (76 206) | — | — | 76 206 | Відчужено |
| 01 березня 2026 р. | GT | 2022 Plan Restricted Stock Units | Common Stock (107 252) | — | — | 107 252 | Відчужено |
| 23 лютого 2026 р. | GT | 2022 Plan Restricted Stock Units [F2] | Common Stock (361 238) | — | — | 361 238 | Отримано |
| 23 лютого 2026 р. | GT | 2022 Plan Performance Share Units [F1] | Common Stock (481 651) | — | — | 481 651 | Отримано |
| 15 травня 2025 р. | GT | 2022 Plan Restricted Stock Units [F3] | Common Stock (136 325) | — | — | 136 325 | Відчужено |
| 15 травня 2025 р. | GT | 2022 Plan Performance Share Units [F2] | Common Stock (265 015) | — | — | 265 015 | Відчужено |
| 01 березня 2025 р. | GT | 2022 Plan Restricted Stock Units [F2] | Common Stock (76 207) | — | — | 76 207 | Відчужено |
| 24 лютого 2025 р. | GT | 2022 Plan Restricted Stock Units [F2] | Common Stock (321 756) | — | — | 321 756 | Отримано |
| 24 лютого 2025 р. | GT | 2022 Plan Performance Share Units [F1] | Common Stock (321 756) | — | — | 321 756 | Отримано |
| 26 лютого 2024 р. | GT | 2022 Plan Restricted Stock Units [F5] | Common Stock (136 325) | — | — | 136 325 | Отримано |
| 26 лютого 2024 р. | GT | 2022 Plan Restricted Stock Units [F4] | Common Stock (228 619) | — | — | 228 619 | Отримано |
| 26 лютого 2024 р. | GT | 2022 Plan Performance Share Units [F3] | Common Stock (421 253) | — | — | 421 253 | Отримано |
| 26 лютого 2024 р. | GT | 2022 Plan Performance Share Units [F2] | Common Stock (408 975) | — | — | 408 975 | Отримано |
| 26 лютого 2024 р. | GT | 2022 Plan Performance Share Units [F1] | Common Stock (228 619) | — | — | 228 619 | Отримано |
Ціна виконання/конвертації порожня, коли не застосовується (наприклад, RSU).
Початкове володіння (Форма 3) 1 холдинг
Цінні папери, що належать на момент першого набуття статусу інсайдера, згідно з Формою 3 SEC.
| Дата | Тікер | Цінний папір | Акції | Володіння |
|---|---|---|---|---|
| 29 січня 2024 р. | GT | Common Stock | 0 | Пряме |
Винагорода (DEF 14A)
Зіставлено за назвою з довірених заяв (DEF 14A) — перевірте згідно з поданням.
GT
CEO| Фінансовий рік | Оклад | Бонус | Акційні винагороди | Опціонні нагороди | Неакціонерні заохочення | Зміна пенсії | Інше | Всього |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025 | $1 400 000 | — | — | — | — | — | — | $14 602 389 |
| 2024 | $1 299 487 | $4 280 000 | $16 798 406 | — | $2 267 021 | — | $1 061 125 | $25 706 039 |
Дані з Таблиці сукупної винагороди зі звітного документа компанії (DEF 14A). Винагорода не є рекомендацією.