Massimo Monaco

CIK 2083490 · Переглянути на SEC EDGAR ↗

Інсайдер

Перша подача до SEC: 30 липня 2026 р. · Останнє: 30 липня 2026 р.

На цій сторінці

Внутрішні транзакції

0 купівлі (P) 0 продажі (S) Чистий: $0 + 3 транзакції поза відкритим ринком нижче останні 12 місяців, на основі транзакцій, показаних нижче

Зміна ціни порівняно з поточним котируванням, з поправкою на спліти та корпоративні дії з моменту подання звітності — без порівняння з бенчмарком, без річної ставки, без зважування за розміром

Немає відкритих ринкових угод у записі; показано всі файли.

Дата Тікер Код Акції Ціна Вартість У власності після Δ влас. A/D проти зараз
30 липня 2026 р. LPRO D 207 232 0 Пряме -100,00% Відчужено
30 липня 2026 р. LPRO A 207 232 207 232 Пряме Отримано
30 липня 2026 р. LPRO D 428 938 0 Пряме -100,00% Відчужено

Купівля = Купівля на відкритому ринку · Продаж = Продаж · Придбано = Надання/премія · М = Виконання опціону · Подаровано = Подарунок · Обмін = Податкове утримання

Інсайдерські транзакції не є рекомендацією; продажі часто зумовлені причинами ліквідності або податковими міркуваннями.

Деривативні позиції (Форма 4, Таблиця II)

Опціони, RSU та конвертовані цінні папери, зазначені у Формі 4, Таблиці II.

Дата Тікер Цінний папір Базовий актив Ціна виконання Термін дії Акції A/D
30 липня 2026 р. LPRO Performance Stock Units Common Stock, par value $0.01 per share (207 232) 207 232 Відчужено
30 липня 2026 р. LPRO Performance Stock Units Common Stock, par value $0.01 per share (207 232) 207 232 Отримано
30 липня 2026 р. LPRO Restricted Stock Units Common Stock, par value $0.01 per share (428 938) 428 938 Відчужено

Ціна виконання/конвертації порожня, коли не застосовується (наприклад, RSU).

Винагорода (DEF 14A)

Зіставлено за назвою з довірених заяв (DEF 14A) — перевірте згідно з поданням.

CIK 1806201

CFO
Фінансовий рік Оклад Бонус Акційні винагороди Опціонні нагороди Неакціонерні заохочення Зміна пенсії Інше Всього
2025 $153 552 $300 000 $165 875 $2 051 $1 221 476

Дані з Таблиці сукупної винагороди зі звітного документа компанії (DEF 14A). Винагорода не є рекомендацією.