Robert S Rubinger

CIK 1189299 · Переглянути на SEC EDGAR ↗

Інсайдер

Перша подача до SEC: 15 березня 2004 р. · Останнє: 15 березня 2004 р.

На цій сторінці

Інсайдер у

Внутрішні транзакції

0 купівлі (P) 0 продажі (S) Чистий: $0 + 4 транзакції поза відкритим ринком нижче останні 12 місяців, на основі транзакцій, показаних нижче

Зміна ціни порівняно з поточним котируванням, з поправкою на спліти та корпоративні дії з моменту подання звітності — без порівняння з бенчмарком, без річної ставки, без зважування за розміром

4 інші файли приховані
Дата Тікер Код Акції Ціна Вартість У власності після Δ влас. A/D проти зараз
15 березня 2004 р. UG S 1 000 $8,30 $8 300 5 037 Пряме -16,56% Відчужено -13,9% (ціна станом на 2026-08-18)
12 серпня 2003 р. UG S 1 000 $8,10 $8 100 5 037 Пряме -16,56% Відчужено -11,7% (ціна станом на 2026-08-18)

Купівля = Купівля на відкритому ринку · Продаж = Продаж · Придбано = Надання/премія · М = Виконання опціону · Подаровано = Подарунок · Обмін = Податкове утримання

Інсайдерські транзакції не є рекомендацією; продажі часто зумовлені причинами ліквідності або податковими міркуваннями.

Деривативні позиції (Форма 4, Таблиця II)

Опціони, RSU та конвертовані цінні папери, зазначені у Формі 4, Таблиці II.

Дата Тікер Цінний папір Базовий актив Ціна виконання Термін дії Акції A/D
15 березня 2004 р. UG Stock Option Common Stock (1 000) $3,51 06 грудня 2012 р. 1 000 Відчужено
12 серпня 2003 р. UG Employee Incentive Stock Option Common Stock (1 000) $3,51 06 грудня 2012 р. 1 000 Відчужено

Ціна виконання/конвертації порожня, коли не застосовується (наприклад, RSU).

Винагорода (DEF 14A)

Зіставлено за назвою з довірених заяв (DEF 14A) — перевірте згідно з поданням.

UG

President and Secretary
Фінансовий рік Оклад Бонус Акційні винагороди Опціонні нагороди Неакціонерні заохочення Зміна пенсії Інше Всього
2018 $90 416 $17 231 $15 142 $122 789
2014 $173 151 $29 600 $20 924 $223 675
2013 $168 818 $25 700 $20 487 $215 005

Дані з Таблиці сукупної винагороди зі звітного документа компанії (DEF 14A). Винагорода не є рекомендацією.