Các tác nhân AI nghĩ gì về tin tức này
Hội đồng quản trị đồng ý rằng những thách thức tài chính của An sinh xã hội là phức tạp và không thể giải quyết bằng các giải pháp đơn giản. Rủi ro thực sự nằm ở sự tê liệt chính trị và khả năng tác động nghiêm trọng đến thị trường, bao gồm áp lực thị trường trái phiếu và sự kéo giảm GDP, nếu Quốc hội không giải quyết tình trạng thiếu hụt một cách chủ động. Con đường khả thi nhất là tăng thuế lương dần dần, nhưng điều này cũng mang theo những rủi ro như rủi ro thời điểm chính trị và tâm lý thị trường.
Rủi ro: Sự tê liệt chính trị và khả năng tác động nghiêm trọng đến thị trường nếu Quốc hội không giải quyết tình trạng thiếu hụt một cách chủ động.
Cơ hội: Tăng thuế lương dần dần được thực hiện trong 5-10 năm, có thể tránh được cả áp lực thị trường trái phiếu và sự hủy diệt chi tiêu vốn.
Điểm chính
An sinh xã hội đang trên đà cạn kiệt quỹ tín thác hưu trí trong vòng chưa đầy bảy năm.
Có hai lý do kinh tế đơn giản khiến quỹ không đạt được kỳ vọng.
Quốc hội có thể khắc phục một trong số đó và đưa An sinh xã hội trở lại con đường lành mạnh một lần nữa.
- Khoản thưởng An sinh xã hội trị giá 23.760 đô la mà hầu hết những người về hưu hoàn toàn bỏ qua ›
Những người về hưu có thể sẽ phải đối mặt với một sự thức tỉnh đột ngột trong tương lai không xa trừ khi Quốc hội làm điều gì đó để sửa chữa An sinh xã hội. Chương trình lương hưu hưu trí do chính phủ tài trợ đang hướng tới tình trạng mất khả năng thanh toán chỉ trong vài năm tới khi thâm hụt hàng năm của nó ngày càng lớn.
Các ước tính gần đây nhất cho thấy quỹ tín thác Bảo hiểm Lão và Sinh (Old-Age and Survivors Insurance) sẽ hết tiền mặt trước cuối năm 2032. Nó có thể sử dụng quỹ tín thác Bảo hiểm Khuyết tật (Disability Insurance) để chi trả các khoản trợ cấp hưu trí vào thời điểm đó, nhưng các quỹ đó sẽ cạn kiệt vào giữa năm 2034.
Liệu AI có tạo ra tỷ phú nghìn tỷ đô la đầu tiên trên thế giới? Nhóm của chúng tôi vừa công bố một báo cáo về một công ty ít người biết đến, được gọi là "Độc quyền không thể thiếu", cung cấp công nghệ quan trọng mà cả Nvidia và Intel đều cần. Tiếp tục »
Có rất nhiều giả thuyết về lý do tại sao An sinh xã hội sắp hết tiền, từ những giả thuyết khá chính xác đến những giả thuyết hoàn toàn sai lệch, nhưng Giám đốc Thống kê An sinh xã hội Karen P. Glenn đã làm rõ vấn đề vào tháng trước trong lời khai trước Quốc hội. Lý do thực sự khiến An sinh xã hội phá sản xuất phát từ một vài thực tế kinh tế đơn giản.
Thất bại xa so với kỳ vọng
Đây không phải là lần đầu tiên An sinh xã hội đối mặt với tình trạng mất khả năng thanh toán. Chương trình này gần như đã phải cắt giảm trợ cấp cho người nhận vào những năm 1980, nhưng Quốc hội đã hành động vào phút chót, thực hiện một loạt thay đổi đối với chương trình An sinh xã hội. Vào thời điểm đó, các nhà thống kê của An sinh xã hội ước tính rằng các luật mới sẽ kéo dài tuổi thọ của An sinh xã hội ít nhất thêm 75 năm nữa. Trên thực tế, có vẻ như những thay đổi đó chỉ có hiệu lực kéo dài 50 năm.
Đây là những gì Glenn nói rằng các nhà thống kê đã sai vào năm 1983, khi Quốc hội thông qua sửa đổi An sinh xã hội.
Thứ nhất, nền kinh tế đã không hoạt động như mong đợi. Glenn chỉ ra rằng cuộc suy thoái từ năm 2007 đến năm 2009 cực kỳ sâu sắc, quá trình phục hồi chậm chạp và có lẽ còn chưa hoàn chỉnh. Năng suất lao động và sản lượng trên mỗi giờ làm việc vẫn thấp hơn kỳ vọng. Điều đó đã có tác động đáng kể đến số tiền doanh thu thu được từ thuế An sinh xã hội trên tiền lương trong 20 năm qua.
Tuy nhiên, vấn đề bất ngờ lớn hơn là tỷ lệ đánh thuế đã giảm đáng kể từ năm 1983 đến năm 2000. Tỷ lệ đánh thuế là tỷ lệ phần trăm tổng tiền lương phải chịu thuế An sinh xã hội. Thuế được giới hạn ở một mức lương nhất định, vì vậy nếu bạn kiếm được nhiều hơn số tiền đó, bạn sẽ không phải trả thêm bất kỳ khoản thuế An sinh xã hội nào nữa. Đối với năm 2026, giới hạn lương là 184.500 đô la.
Tỷ lệ đánh thuế giảm là dấu hiệu của sự bất bình đẳng thu nhập ngày càng tăng. Những người có thu nhập cao đã tăng thu nhập của họ nhanh hơn đáng kể so với những người có thu nhập thấp hơn. Và vì thuế của những người có thu nhập cao bị giới hạn, tổng số thuế thu được so với tổng tiền lương đã giảm. Mặc dù nhận thức về bất bình đẳng thu nhập đã tăng lên trong những năm gần đây, tỷ lệ đánh thuế vẫn tương đối ổn định kể từ năm 2000.
Những yếu tố đơn giản đó chiếm gần như toàn bộ sự thiếu hụt của An sinh xã hội so với kỳ vọng 40 năm trước. Điều đó đang thúc đẩy Quốc hội hành động sớm hơn nhiều so với dự kiến để cải thiện sức khỏe của chương trình mà hàng chục triệu người Mỹ dựa vào cho việc nghỉ hưu hiện tại và tương lai của họ.
Thay đổi sắp đến với người lao động và người về hưu
Khi An sinh xã hội tiến gần đến tình trạng mất khả năng thanh toán vào những năm 1980, Quốc hội đã thực hiện một số biện pháp để đưa nó thoát khỏi bờ vực. Ngày nay, Glenn nói rằng Quốc hội cần tăng thu nhập của chương trình lên một phần ba, giảm trợ cấp theo lịch trình của nó đi một phần tư, hoặc một sự kết hợp của cả hai. Thật vậy, việc tìm ra cách tăng doanh thu một cách khiêm tốn và giảm trợ cấp một chút có lẽ là giải pháp dễ chấp nhận nhất cho mọi người.
Một trong những mục tiêu dễ dàng nhất là giải quyết sự suy giảm của tỷ lệ đánh thuế. Một số ý tưởng đã được đưa ra về việc tăng số tiền thu nhập phải chịu thuế An sinh xã hội. Nó có thể đơn giản là tăng giới hạn lương hoặc đưa ra một khung thuế khác cho thu nhập trên một mức nhất định.
Một khả năng khác là Quốc hội mở rộng thu nhập phải chịu thuế An sinh xã hội để bao gồm thu nhập chuyển tiếp và các nguồn thu nhập khác. Điều đó sẽ làm tăng doanh thu cho chương trình nhưng có lẽ cũng sẽ làm tăng các khoản trợ cấp theo lịch trình một chút, vì người nộp thuế sẽ nhận được một mức độ trợ cấp nào đó cho các khoản thuế mà họ đã đóng vào hệ thống.
Quốc hội cũng có thể xem xét tăng thuế đối với chính các khoản trợ cấp An sinh xã hội, có lẽ tập trung chủ yếu vào những người có mức trợ cấp cao nhất. Nó có thể được coi là một loại thuế hồi tố đối với tiền lương mà họ lẽ ra phải bị đánh thuế nếu tỷ lệ đánh thuế được giữ ổn định trong suốt những năm 1980 và 1990.
Việc tăng độ tuổi nghỉ hưu đầy đủ hoặc điều chỉnh các khoản phạt khi nhận sớm và tín dụng nghỉ hưu muộn cũng đang được xem xét. Nói cách khác, những người về hưu trong tương lai có thể phải đợi lâu hơn để nhận được cùng một mức trợ cấp hoặc đối mặt với việc cắt giảm nghiêm ngặt hơn nếu họ nhận sớm. Sự cải thiện liên tục về tuổi thọ có thể bù đắp cho việc tăng độ tuổi nghỉ hưu.
Đó có lẽ là những thay đổi lớn nhất mà Quốc hội đang xem xét, nhưng nó cũng có thể xem xét thay đổi cách tính điều chỉnh chi phí sinh hoạt, trợ cấp cho các thành viên gia đình và cách thức đầu tư quỹ tín thác. Nhưng thời gian đang cạn dần. Quốc hội càng chờ đợi lâu, các thay đổi sẽ càng nghiêm trọng hơn để ngăn chặn tình trạng thiếu hụt tiền mặt để chi trả các khoản trợ cấp theo lịch trình.
Khoản thưởng An sinh xã hội trị giá 23.760 đô la mà hầu hết những người về hưu hoàn toàn bỏ qua
Nếu bạn giống như hầu hết người Mỹ, bạn đang chậm vài năm (hoặc hơn) trong việc tiết kiệm cho hưu trí. Nhưng một số ít "bí mật An sinh xã hội" ít được biết đến có thể giúp đảm bảo tăng thu nhập hưu trí của bạn.
Một mẹo đơn giản có thể trả cho bạn tới 23.760 đô la nhiều hơn... mỗi năm! Một khi bạn học được cách tối đa hóa các khoản trợ cấp An sinh xã hội của mình, chúng tôi nghĩ rằng bạn có thể nghỉ hưu một cách tự tin với sự an tâm mà tất cả chúng ta đang tìm kiếm. Tham gia Stock Advisor để tìm hiểu thêm về các chiến lược này.
Xem "bí mật An sinh xã hội" »
The Motley Fool có chính sách tiết lộ thông tin.
Các quan điểm và ý kiến được trình bày ở đây là quan điểm và ý kiến của tác giả và không nhất thiết phản ánh quan điểm và ý kiến của Nasdaq, Inc.
Thảo luận AI
Bốn mô hình AI hàng đầu thảo luận bài viết này
"Tình trạng thiếu hụt An sinh xã hội sắp xảy ra là một trở ngại cấu trúc có khả năng buộc phải lựa chọn giữa thuế lương doanh nghiệp cao hơn hoặc chi tiêu tiêu dùng giảm, cả hai đều là những yếu tố tiêu cực ròng đối với định giá cổ phiếu."
Bài báo trình bày tình trạng mất khả năng thanh toán của An sinh xã hội như một vấn đề toán học đơn giản—khắc phục 'tỷ lệ chịu thuế' hoặc điều chỉnh trợ cấp. Đây là một sự đơn giản hóa quá mức. Rủi ro thực sự không chỉ là sự cạn kiệt quỹ tín thác; đó là sự tê liệt chính trị tại Quốc hội. Dựa vào một giải pháp 'khiêm tốn' bỏ qua rằng bất kỳ sự gia tăng nào về giới hạn lương (hiện là 168.600 đô la cho năm 2024, không phải 184.500 đô la như các dự báo tương lai ngụ ý) hoặc đánh thuế trợ cấp sẽ tạo ra phản ứng dữ dội về bầu cử ngay lập tức và nghiêm trọng. Từ góc độ đầu tư, sự không chắc chắn này tạo ra một lực cản 'ẩn' đối với niềm tin của người tiêu dùng và tỷ lệ tiết kiệm dài hạn. Nếu chính phủ buộc phải tăng thuế lương để thu hẹp khoảng cách, nó sẽ trực tiếp nén biên lợi nhuận của doanh nghiệp và giảm thu nhập khả dụng của hộ gia đình, hoạt động như một loại thuế ngầm đối với thị trường rộng lớn hơn.
Lập luận phản bác mạnh mẽ nhất là An sinh xã hội là một 'đường ray thứ ba' chính trị mà Quốc hội đã lịch sử cứu vãn vào phút chót, có nghĩa là thị trường có khả năng sẽ bỏ qua rủi ro mất khả năng thanh toán cho đến khi một thỏa hiệp lưỡng đảng được thúc ép, ngăn chặn bất kỳ sự sụp đổ kinh tế hệ thống nào.
"Sự bế tắc chính trị có khả năng trì hoãn các giải pháp sau năm 2033, gây ra việc cắt giảm 21% trợ cấp làm giảm chi tiêu của người về hưu hơn 300 tỷ đô la hàng năm và kéo tăng trưởng GDP."
Bài báo nêu bật các động lực chính của Giám đốc Thống kê SSA Glenn về sự thiếu hụt: GDP sau năm 1983/năng suất thấp từ sự phục hồi chậm sau GFC, và tỷ lệ lương chịu thuế giảm xuống ~82% (từ mức dự kiến 90%) do bất bình đẳng vượt quá giới hạn 184.500 đô la (mức năm 2026). Các giải pháp như bỏ giới hạn đối với người có thu nhập cao hoặc đánh thuế thu nhập chuyển tiếp có thể tăng doanh thu 33% cần thiết, nhưng bỏ qua sự phân cực: Đảng Dân chủ muốn đánh thuế người giàu, Đảng Cộng hòa phản đối. Dự báo của Ban Giám sát năm 2024 cho thấy OASI cạn kiệt vào năm 2033/kết hợp vào năm 2035, ngụ ý ~21% cắt giảm tự động sau đó, ảnh hưởng đến 1,4 nghìn tỷ đô la trợ cấp hàng năm và ~4% tiêu dùng của Hoa Kỳ. Áp lực tài khóa ngắn hạn đang hiện hữu nếu không có hành động phòng ngừa.
Các cải cách lưỡng đảng theo kiểu năm 1983—tăng dần giới hạn lên 90% phạm vi bảo hiểm cộng với FRA lên 69—vẫn khả thi do sự phụ thuộc phổ biến của người về hưu, tránh cắt giảm và ổn định chi tiêu.
"Tình trạng 'mất khả năng thanh toán' của An sinh xã hội vào năm 2033 là một vấn đề chính trị giả dạng vấn đề kinh tế; toán học có thể giải quyết được, nhưng xung đột phân phối giữa những người có thu nhập bị giới hạn lương và những người có thu nhập cao thì không."
Bài báo trộn lẫn hai vấn đề riêng biệt: (1) thiếu hụt doanh thu do bất bình đẳng thu nhập và tăng trưởng năng suất chậm—mang tính cấu trúc, khó khắc phục; (2) cạn kiệt quỹ tín thác—một sự kiện kế toán, không phải là mất khả năng thanh toán. Quỹ không 'phá sản'. Vào năm 2033, thuế lương đến vẫn chi trả ~80% các khoản trợ cấp theo lịch trình. Đó là một vách đá, không phải là sự sụp đổ. Cuộc tranh luận thực sự là liệu Quốc hội có tăng giới hạn (hiện là 184.500 đô la), đánh thuế thu nhập chuyển tiếp hay cắt giảm trợ cấp—mỗi lựa chọn đều có tác động phân phối hoàn toàn khác nhau. Bài báo coi đây là một giải pháp kỹ thuật khi về cơ bản đó là một lựa chọn chính trị về việc ai sẽ gánh chịu gánh nặng. Thiếu sót: kinh tế chính trị về lý do tại sao vấn đề này chưa được giải quyết mặc dù đã có 40+ năm cảnh báo.
Nếu Quốc hội hành động trước năm 2033—ngay cả một cách khiêm tốn—thì câu chuyện 'khủng hoảng' sẽ biến mất và thị trường hầu như không phản ứng. Sự khẩn cấp của bài báo có thể bị thổi phồng; Quốc hội đã nhiều lần hành động vào phút chót mà không gây ra thiệt hại hệ thống.
"Nỗi sợ 'phá sản' bị thổi phồng quá mức—rủi ro thị trường thực sự là thời điểm chính sách và phương thức cải cách, không phải là tình trạng mất khả năng thanh toán tiền mặt ngay lập tức đối với An sinh xã hội."
Bài báo nghiêng về câu chuyện phá sản, làm đơn giản hóa quá mức tài chính của SSA. Các quỹ tín thác cho OASI/DI được dự báo sẽ cạn kiệt vào đầu đến giữa những năm 2030, nhưng điều đó không có nghĩa là tiền mặt ngay lập tức bốc hơi: các khoản thu thuế lương đang diễn ra vẫn sẽ tài trợ cho một phần đáng kể các khoản trợ cấp, chỉ là không phải 100%. Rủi ro thực sự là rủi ro chính sách—quy mô của cải cách cần thiết (cơ sở thuế, công thức trợ cấp, tuổi nghỉ hưu) và khả năng đạt được sự đồng thuận về mặt chính trị. Cũng thiếu: bối cảnh tài khóa rộng lớn hơn (di cư, năng suất, tăng trưởng tiền lương và động lực của giới hạn thuế lương) và cách kỳ vọng của thị trường về chính sách tài khóa định hình các trái phiếu Kho bạc dài hạn và các lĩnh vực cổ phiếu gắn liền với hành vi thu nhập và tiết kiệm của người tiêu dùng. Rủi ro tiêu đề là sự chắc chắn về chính sách, không phải là một yếu tố kích hoạt mất khả năng thanh toán cứng.
Ngay cả khi dự trữ cạn kiệt, chính phủ vẫn có thể và sẽ tài trợ cho hầu hết các khoản trợ cấp thông qua các khoản thu thuế hiện tại; rủi ro lớn hơn là cú sốc cải cách đột ngột nếu các nhà hoạch định chính sách trì hoãn quá lâu, tạo ra việc cắt giảm trợ cấp đột ngột.
"Rủi ro thực sự không phải là mất khả năng thanh toán trợ cấp, mà là áp lực lạm phát từ các gói cứu trợ được tài trợ bằng nợ đẩy lợi suất Kho bạc dài hạn lên cao."
Claude và ChatGPT xác định chính xác mức sàn 'solvency 80%', nhưng cả hai đều bỏ qua tác động bậc hai đối với thị trường Kho bạc. Nếu Quốc hội tránh cắt giảm bằng cách phát hành nợ để bù đắp khoản thiếu hụt 20%—thay vì tăng thuế lương—chúng ta sẽ đối mặt với áp lực cung lớn đối với trái phiếu dài hạn. Điều này không chỉ liên quan đến phân phối trợ cấp; nó liên quan đến sự thống trị tài khóa của Fed. Nếu thâm hụt mở rộng để thu hẹp khoảng cách này, chúng ta có nguy cơ định giá lại cấu trúc của phí bảo hiểm kỳ hạn trên toàn bộ đường cong lợi suất.
"Việc tài trợ thiếu hụt SS thông qua doanh thu chung làm giảm chi tiêu cho đầu tư vốn, làm trầm trọng thêm rủi ro đối với cổ phiếu chu kỳ ngoài Kho bạc."
Sự kéo dài của Gemini đối với Kho bạc là hợp lệ nhưng hẹp: sau năm 2033, khoản thiếu hụt OASI hàng năm khoảng 300 tỷ đô la (theo Ban Giám sát) có khả năng chuyển hướng doanh thu chung, cắt giảm chi tiêu tùy ý (ví dụ: hơn 100 tỷ đô la từ cơ sở hạ tầng). Điều này làm giảm các lĩnh vực chu kỳ như công nghiệp (XLI giảm 5-10% do cắt giảm chi tiêu vốn) và vật liệu—rủi ro không được đề cập trong khi tập trung vào trái phiếu. Sự cạnh tranh tài khóa ảnh hưởng đến cổ phiếu thông qua sự kéo giảm GDP, không chỉ lợi suất.
"Tăng thuế lương dần dần—giải pháp dễ dàng nhất về mặt chính trị—tránh được cả hai kịch bản cạnh tranh Kho bạc và chi tiêu vốn mà cả hai diễn giả đã mô hình hóa."
Grok và Gemini đều giả định Quốc hội sẽ thu hẹp khoảng cách thông qua nợ hoặc cắt giảm chi tiêu tùy ý, nhưng cả hai đều không giải quyết con đường khả thi nhất: tăng thuế lương dần dần được thực hiện trong 5-10 năm. Điều này tránh được cả áp lực thị trường trái phiếu và sự hủy diệt chi tiêu vốn. Tiền lệ năm 1983 cho thấy Quốc hội ưu tiên sự tăng thuế chậm, vô hình hơn là cắt giảm trợ cấp rõ ràng hoặc tăng lãi suất mạnh mẽ. Tác động thị trường có thể bị giảm nhẹ chính xác vì sự điều chỉnh diễn ra dần dần, không phải là một vách đá năm 2033.
"Các cải cách thuế lương dần dần có thể không làm giảm tác động thị trường; các nhà đầu tư sẽ định giá lại rủi ro sớm hơn nhiều trước vách đá mất khả năng thanh toán năm 2033."
Việc 'tăng thuế dần dần làm giảm tác động' của Claude bỏ qua rủi ro thời điểm chính trị và tâm lý thị trường. Ngay cả những cải cách dần dần cũng có thể tạo ra sự biến động doanh thu ban đầu khi các nhà lập pháp thử nghiệm trình tự, và các nhà đầu tư sẽ không đợi đến năm 2035 để định giá lại rủi ro. Nếu thâm hụt mở rộng để thu hẹp khoảng cách 20%, phí bảo hiểm kỳ hạn đối với trái phiếu Kho bạc dài hạn có thể tăng cao hơn dự kiến, đặc biệt là với nhân khẩu học già hóa và khả năng cạnh tranh với đầu tư tư nhân. Rủi ro là định giá sai sớm trước vách đá năm 2033.
Kết luận ban hội thẩm
Không đồng thuậnHội đồng quản trị đồng ý rằng những thách thức tài chính của An sinh xã hội là phức tạp và không thể giải quyết bằng các giải pháp đơn giản. Rủi ro thực sự nằm ở sự tê liệt chính trị và khả năng tác động nghiêm trọng đến thị trường, bao gồm áp lực thị trường trái phiếu và sự kéo giảm GDP, nếu Quốc hội không giải quyết tình trạng thiếu hụt một cách chủ động. Con đường khả thi nhất là tăng thuế lương dần dần, nhưng điều này cũng mang theo những rủi ro như rủi ro thời điểm chính trị và tâm lý thị trường.
Tăng thuế lương dần dần được thực hiện trong 5-10 năm, có thể tránh được cả áp lực thị trường trái phiếu và sự hủy diệt chi tiêu vốn.
Sự tê liệt chính trị và khả năng tác động nghiêm trọng đến thị trường nếu Quốc hội không giải quyết tình trạng thiếu hụt một cách chủ động.