Christopher L. Grashoff
Tệp SEC đầu tiên: Ngày 15 tháng 12 năm 2023 · Mới nhất: Ngày 15 tháng 12 năm 2023
Người nội bộ tại
Giao dịch nội bộ
Thay đổi giá so với báo giá hiện tại, đã điều chỉnh theo chia tách cổ phiếu cho các hành động doanh nghiệp kể từ khi nộp hồ sơ — không so sánh với chỉ số tham chiếu, không tính theo năm, không có trọng số theo quy mô
Không có giao dịch thị trường mở nào được ghi nhận; hiển thị tất cả các hồ sơ.
| Ngày | Mã CK | Mã | Cổ phiếu | Giá | Giá trị | Sở hữu sau | Δ sở hữu | A/D | so với hiện tại |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Ngày 24 tháng 2 năm 2026 | OPCH | F | 1980 | $33,82 | $66964 | 44092 Trực tiếp | -4,30% | Đã bán | -33,1% (giá tính đến ngày 2026-10-02) |
| Ngày 22 tháng 2 năm 2026 | OPCH | F | 538 | $35,69 | $19201 | 46072 Trực tiếp | -1,15% | Đã bán | -36,6% (giá tính đến ngày 2026-10-02) |
| Ngày 20 tháng 2 năm 2026 | OPCH | F | 1948 | $35,69 | $69524 | 46610 Trực tiếp | -4,01% | Đã bán | -36,6% (giá tính đến ngày 2026-10-02) |
| Ngày 18 tháng 2 năm 2026 | OPCH | A | 12678 | · | · | 48558 Trực tiếp | +35,33% | Đã mua | (giá tính đến ngày 2026-10-02) |
| Ngày 17 tháng 2 năm 2026 | OPCH | F | 259 | $35,24 | $9127 | 35880 Trực tiếp | -0,72% | Đã bán | -35,8% (giá tính đến ngày 2026-10-02) |
| Ngày 24 tháng 2 năm 2025 | OPCH | A | 13404 | · | · | 36139 Trực tiếp | +58,96% | Đã mua | (giá tính đến ngày 2026-10-02) |
| Ngày 23 tháng 2 năm 2025 | OPCH | F | 267 | $32,00 | $8544 | 22735 Trực tiếp | -1,16% | Đã bán | -29,3% (giá tính đến ngày 2026-10-02) |
| Ngày 22 tháng 2 năm 2025 | OPCH | F | 462 | $32,00 | $14784 | 23002 Trực tiếp | -1,97% | Đã bán | -29,3% (giá tính đến ngày 2026-10-02) |
| Ngày 20 tháng 2 năm 2025 | OPCH | F | 1677 | $32,39 | $54318 | 23464 Trực tiếp | -6,67% | Đã bán | -30,1% (giá tính đến ngày 2026-10-02) |
| Ngày 17 tháng 2 năm 2025 | OPCH | F | 223 | $31,46 | $7016 | 25141 Trực tiếp | -0,88% | Đã bán | -28,0% (giá tính đến ngày 2026-10-02) |
| Ngày 21 tháng 10 năm 2024 | OPCH | F | 911 | $30,51 | $27795 | 25364 Trực tiếp | -3,47% | Đã bán | -25,8% (giá tính đến ngày 2026-10-02) |
| Ngày 19 tháng 5 năm 2024 | OPCH | F | 1522 | $29,78 | $45325 | 26275 Trực tiếp | -5,48% | Đã bán | -24,0% (giá tính đến ngày 2026-10-02) |
| Ngày 23 tháng 2 năm 2024 | OPCH | F | 217 | $32,24 | $6996 | 27797 Trực tiếp | -0,77% | Đã bán | -29,8% (giá tính đến ngày 2026-10-02) |
| Ngày 22 tháng 2 năm 2024 | OPCH | F | 375 | $32,55 | $12206 | 28014 Trực tiếp | -1,32% | Đã bán | -30,4% (giá tính đến ngày 2026-10-02) |
| Ngày 20 tháng 2 năm 2024 | OPCH | A | 11961 | · | · | 28389 Trực tiếp | +72,81% | Đã mua | (giá tính đến ngày 2026-10-02) |
| Ngày 17 tháng 2 năm 2024 | OPCH | F | 181 | $33,93 | $6141 | 16428 Trực tiếp | -1,09% | Đã bán | -33,3% (giá tính đến ngày 2026-10-02) |
P = Mua trên thị trường mở · S = Bán · A = Cấp/thưởng · T = Thực hiện quyền chọn · G = Quà tặng · F = Khấu trừ thuế
Các giao dịch nội bộ không phải là lời khuyên; việc bán thường xuất phát từ lý do thanh khoản hoặc thuế.
Quyền sở hữu ban đầu (Mẫu 3) 5 khoản nắm giữ
Chứng khoán nắm giữ khi lần đầu trở thành người nội bộ, theo Mẫu 3 của SEC.
| Ngày | Mã CK | Chứng khoán | Cổ phiếu | Quyền sở hữu |
|---|---|---|---|---|
| Ngày 15 tháng 12 năm 2023 | OPCH | Common Stock | 16609 | Trực tiếp |
| Ngày 15 tháng 12 năm 2023 | OPCH | Employee Stock Option (right to buy) | 4904 | Trực tiếp |
| Ngày 15 tháng 12 năm 2023 | OPCH | Employee Stock Option (right to buy) | 8974 | Trực tiếp |
| Ngày 15 tháng 12 năm 2023 | OPCH | Employee Stock Option (right to buy) | 4052 | Trực tiếp |
| Ngày 15 tháng 12 năm 2023 | OPCH | Employee Stock Option (right to buy) | 7956 | Trực tiếp |
Thù lao (DEF 14A)
Khớp theo tên từ các báo cáo ủy quyền (DEF 14A) — xác minh với hồ sơ.
| Năm tài chính | Lương | Thưởng | Giải thưởng cổ phiếu | Giải thưởng quyền chọn | Thưởng phi vốn cổ phần | Thay đổi lương hưu | Khác | Tổng cộng |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025 | $407781 | · | $1075001 | · | $331036 | · | $45849 | $1859667 |
| 2024 | $400000 | · | $1000000 | · | $320400 | · | $13800 | $1735120 |
Số liệu từ Bảng Lương Tóm tắt trong bản công bố thông tin của công ty (DEF 14A). Lương thưởng không phải là lời khuyên.