John Joseph Witkowski

CIK 1463815 · Xem trên SEC EDGAR ↗

Người nội bộ

Tệp SEC đầu tiên: Ngày 14 tháng 5 năm 2009 · Mới nhất: Ngày 14 tháng 2 năm 2012

Trên trang này

Người nội bộ tại

Giao dịch nội bộ

0 mua (P) 0 bán (S) Ròng: $0 + 12 giao dịch phi thị trường dưới đây 12 tháng qua, dựa trên các giao dịch được hiển thị bên dưới

Thay đổi giá so với báo giá hiện tại, đã điều chỉnh theo chia tách cổ phiếu cho các hành động doanh nghiệp kể từ khi nộp hồ sơ — không so sánh với chỉ số tham chiếu, không tính theo năm, không có trọng số theo quy mô

12 hồ sơ khác bị ẩn
Ngày Mã CK Cổ phiếu Giá Giá trị Sở hữu sau Δ sở hữu A/D so với hiện tại
Ngày 14 tháng 2 năm 2012 FISI S 1250 $17,51 $21888 19921 Trực tiếp -5,90% Đã bán 136,8% (giá tính đến ngày 2026-08-19)
Ngày 10 tháng 11 năm 2010 FISI S 1000 $18,21 $18210 20510 Trực tiếp -4,65% Đã bán 127,7% (giá tính đến ngày 2026-08-19)

P = Mua trên thị trường mở · S = Bán · A = Cấp/thưởng · T = Thực hiện quyền chọn · G = Quà tặng · F = Khấu trừ thuế

Các giao dịch nội bộ không phải là lời khuyên; việc bán thường xuất phát từ lý do thanh khoản hoặc thuế.

Quyền sở hữu ban đầu (Mẫu 3) 5 khoản nắm giữ

Chứng khoán nắm giữ khi lần đầu trở thành người nội bộ, theo Mẫu 3 của SEC.

Ngày Mã CK Chứng khoán Cổ phiếu Quyền sở hữu
Ngày 14 tháng 5 năm 2009 FISI Common Stock 9500 Trực tiếp
Ngày 14 tháng 5 năm 2009 FISI Common Stock 1024 Gián tiếp
Ngày 14 tháng 5 năm 2009 FISI Stock Option (right to buy)→ Common Stock (1650) 1650 Trực tiếp
Ngày 14 tháng 5 năm 2009 FISI Stock Option (right to buy)→ Common Stock (1500) 1500 Trực tiếp
Ngày 14 tháng 5 năm 2009 FISI Stock Option (right to buy)→ Common Stock (7450) 7450 Trực tiếp

Thù lao (DEF 14A)

Khớp theo tên từ các báo cáo ủy quyền (DEF 14A) — xác minh với hồ sơ.

Năm tài chính Lương Thưởng Giải thưởng cổ phiếu Giải thưởng quyền chọn Thưởng phi vốn cổ phần Thay đổi lương hưu Khác Tổng cộng
2011 $241580 $97808 $47993 $23466 $508124

Số liệu từ Bảng Lương Tóm tắt trong bản công bố thông tin của công ty (DEF 14A). Lương thưởng không phải là lời khuyên.