Người nội bộ tại

04

Giao dịch nội bộ

05
0 mua (P) 0 bán (S) Ròng: $0 + 3 giao dịch phi thị trường dưới đây 12 tháng qua, dựa trên các giao dịch được hiển thị bên dưới

Thay đổi giá so với báo giá hiện tại, đã điều chỉnh theo chia tách cổ phiếu cho các hành động doanh nghiệp kể từ khi nộp hồ sơ — không so sánh với chỉ số tham chiếu, không tính theo năm, không có trọng số theo quy mô

3 hồ sơ khác bị ẩn
NgàyMã CKCổ phiếuGiáGiá trị Sở hữu sauΔ sở hữuA/Dso với hiện tại
Ngày 06 tháng 3 năm 2024 S S 5548 $27,25 $151183 544594 Trực tiếp -1,01% Đã bán -13,8% (giá tính đến ngày 2026-09-21)
Ngày 08 tháng 1 năm 2024 S S 9338 $23,93 $223458 550142 Trực tiếp -1,67% Đã bán -1,8% (giá tính đến ngày 2026-09-21)
Ngày 06 tháng 12 năm 2023 S S 7709 $22,80 $175765 557745 Trực tiếp -1,36% Đã bán 3,0% (giá tính đến ngày 2026-09-21)
Ngày 06 tháng 10 năm 2023 S S 12587 $16,04 $201895 565454 Trực tiếp -2,18% Đã bán 46,4% (giá tính đến ngày 2026-09-21)
Ngày 06 tháng 9 năm 2023 S S 7811 $17,57 $137239 578041 Trực tiếp -1,33% Đã bán 33,7% (giá tính đến ngày 2026-09-21)
Ngày 06 tháng 7 năm 2023 S S 12709 $14,67 $186441 585852 Trực tiếp -2,12% Đã bán 60,1% (giá tính đến ngày 2026-09-21)
Ngày 06 tháng 6 năm 2023 S S 7749 $12,64 $97947 596679 Trực tiếp -1,28% Đã bán 85,8% (giá tính đến ngày 2026-09-21)
Ngày 06 tháng 4 năm 2023 S S 43310 $16,02 $693826 604428 Trực tiếp -6,69% Đã bán 46,6% (giá tính đến ngày 2026-09-21)

P = Mua trên thị trường mở · S = Bán · A = Cấp/thưởng · T = Thực hiện quyền chọn · G = Quà tặng · F = Khấu trừ thuế

Các giao dịch nội bộ không phải là lời khuyên; việc bán thường xuất phát từ lý do thanh khoản hoặc thuế.

Thù lao (DEF 14A)

08

Khớp theo tên từ các báo cáo ủy quyền (DEF 14A) — xác minh với hồ sơ.

S

COO
Năm tài chínhLươngThưởngGiải thưởng cổ phiếu Giải thưởng quyền chọnThưởng phi vốn cổ phầnThay đổi lương hưuKhácTổng cộng
2024 $450000 · $5376721 · $495000 · $2500 $6324221
2023 $373295 $395428 $14188118 · · · $3625 $14959341

Số liệu từ Bảng Lương Tóm tắt trong bản công bố thông tin của công ty (DEF 14A). Lương thưởng không phải là lời khuyên.