Nathan R. Iles

CIK 1788741 · Xem trên SEC EDGAR ↗

Người nội bộ

Tệp SEC đầu tiên: Ngày 26 tháng 2 năm 2026 · Mới nhất: Ngày 26 tháng 2 năm 2026

Trên trang này

Người nội bộ tại

Giao dịch nội bộ

0 mua (P) 1 bán (S) Ròng: $-51935 + 7 giao dịch phi thị trường dưới đây 12 tháng qua, dựa trên các giao dịch được hiển thị bên dưới

Thay đổi giá so với báo giá hiện tại, đã điều chỉnh theo chia tách cổ phiếu cho các hành động doanh nghiệp kể từ khi nộp hồ sơ — không so sánh với chỉ số tham chiếu, không tính theo năm, không có trọng số theo quy mô

7 hồ sơ khác bị ẩn
Ngày Mã CK Cổ phiếu Giá Giá trị Sở hữu sau Δ sở hữu A/D so với hiện tại
Ngày 11 tháng 11 năm 2025 SMP S 1356 $38,30 $51935 37468 Trực tiếp -3,49% Đã bán -0,5% (giá tính đến ngày 2026-08-20)
Ngày 11 tháng 11 năm 2024 SMP S 1485 $34,97 $51930 29015 Trực tiếp -4,87% Đã bán 9,0% (giá tính đến ngày 2026-08-20)
Ngày 10 tháng 11 năm 2023 SMP S 805 $35,07 $28231 24028 Trực tiếp -3,24% Đã bán 8,7% (giá tính đến ngày 2026-08-20)
Ngày 10 tháng 11 năm 2023 SMP S 1015 $34,70 $35220 24833 Trực tiếp -3,93% Đã bán 9,9% (giá tính đến ngày 2026-08-20)

P = Mua trên thị trường mở · S = Bán · A = Cấp/thưởng · T = Thực hiện quyền chọn · G = Quà tặng · F = Khấu trừ thuế

Các giao dịch nội bộ không phải là lời khuyên; việc bán thường xuất phát từ lý do thanh khoản hoặc thuế.

Thù lao (DEF 14A)

Khớp theo tên từ các báo cáo ủy quyền (DEF 14A) — xác minh với hồ sơ.

SMP

Năm tài chính Lương Thưởng Giải thưởng cổ phiếu Giải thưởng quyền chọn Thưởng phi vốn cổ phần Thay đổi lương hưu Khác Tổng cộng
2025 $576000 $540325 $1669611
2023 $558000 $150040 $169968 $90800 $968808
2022 $534000 $171695 $399607 $100326 $1205628

Số liệu từ Bảng Lương Tóm tắt trong bản công bố thông tin của công ty (DEF 14A). Lương thưởng không phải là lời khuyên.