Người nội bộ tại

04

Giao dịch nội bộ

05
0 mua (P) 0 bán (S) Ròng: $0 + 2 giao dịch phi thị trường dưới đây 12 tháng qua, dựa trên các giao dịch được hiển thị bên dưới

Thay đổi giá so với báo giá hiện tại, đã điều chỉnh theo chia tách cổ phiếu cho các hành động doanh nghiệp kể từ khi nộp hồ sơ — không so sánh với chỉ số tham chiếu, không tính theo năm, không có trọng số theo quy mô

2 hồ sơ khác bị ẩn
NgàyMã CKMãCổ phiếuGiáGiá trị Sở hữu sauΔ sở hữuA/Dso với hiện tại
Ngày 15 tháng 6 năm 2015 HTLD S 50000 $20,58 $1029000 964089 Gián tiếp -4,93% Đã bán -43,1% (giá tính đến ngày 2026-10-05)
Ngày 12 tháng 6 năm 2015 HTLD S 80000 $20,96 $1676800 1014089 Gián tiếp -7,31% Đã bán -44,2% (giá tính đến ngày 2026-10-05)
Ngày 11 tháng 6 năm 2015 HTLD S 80000 $21,37 $1709600 1094089 Gián tiếp -6,81% Đã bán -45,2% (giá tính đến ngày 2026-10-05)
Ngày 10 tháng 6 năm 2015 HTLD S 40000 $21,57 $862800 1174089 Gián tiếp -3,29% Đã bán -45,7% (giá tính đến ngày 2026-10-05)

P = Mua trên thị trường mở · S = Bán · A = Cấp/thưởng · T = Thực hiện quyền chọn · G = Quà tặng · F = Khấu trừ thuế

Các giao dịch nội bộ không phải là lời khuyên; việc bán thường xuất phát từ lý do thanh khoản hoặc thuế.

Thù lao (DEF 14A)

08

Khớp theo tên từ các báo cáo ủy quyền (DEF 14A) — xác minh với hồ sơ.

HTLD

COO
Năm tài chínhLươngThưởngGiải thưởng cổ phiếu Giải thưởng quyền chọnThưởng phi vốn cổ phầnThay đổi lương hưuKhácTổng cộng
2015 $250000 · · · · · $7500 $257500
2014 $250000 · · · · · $7500 $257500

Số liệu từ Bảng Lương Tóm tắt trong bản công bố thông tin của công ty (DEF 14A). Lương thưởng không phải là lời khuyên.