Barry S Isenstein
CIK 1211773 · Ver en SEC EDGAR ↗
Primera presentación ante la SEC: 22 de febrero de 2006 · Último: 22 de febrero de 2006
En esta página
- Insider en Empresas de las que esta persona es un insider informante.
- Transacciones de información privilegiada Cada acción que esta persona compró o vendió, de las declaraciones del Formulario 4.
- Derivados Opciones y otras tenencias de derivados reportadas por esta persona.
- Compensación Remuneración ejecutiva revelada en las declaraciones de representación de la empresa.
Insider en
Transacciones de información privilegiada
Cambio de precio frente a la cotización actual, ajustado por división para acciones corporativas desde la presentación, no comparado con índice de referencia, no anualizado, no ponderado por tamaño
| Fecha | Ticker | Código | Acciones | Precio | Valor | Poseído después | Δ propio | A/D | vs ahora |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 17 de octubre de 2005 | MRCY | S 10b5-1 | 1 000 | $26,00 | $26 000 | 29 804 Indirecto | -3,25% | Enajenado | 261,5% (precio al 2026-08-21) |
| 16 de agosto de 2005 | MRCY | S 10b5-1 | 1 000 | $26,52 | $26 520 | 30 804 Indirecto | -3,14% | Enajenado | 254,4% (precio al 2026-08-21) |
| 18 de julio de 2005 | MRCY | S 10b5-1 | 1 000 | $29,35 | $29 350 | 31 804 Indirecto | -3,05% | Enajenado | 220,3% (precio al 2026-08-21) |
| 16 de junio de 2005 | MRCY | S 10b5-1 | 1 000 | $28,83 | $28 830 | 32 804 Indirecto | -2,96% | Enajenado | 226,0% (precio al 2026-08-21) |
| 19 de abril de 2005 | MRCY | S 10b5-1 | 1 000 | $25,00 | $25 000 | 33 804 Indirecto | -2,87% | Enajenado | 276,0% (precio al 2026-08-21) |
| 16 de marzo de 2005 | MRCY | S 10b5-1 | 1 000 | $28,46 | $28 460 | 34 804 Indirecto | -2,79% | Enajenado | 230,3% (precio al 2026-08-21) |
| 5 de agosto de 2004 | MRCY | S | 2 000 | $24,60 | $49 200 | 34 068 Indirecto | -5,55% | Enajenado | 282,1% (precio al 2026-08-21) |
| 5 de agosto de 2004 | MRCY | S | 800 | $24,59 | $19 672 | 36 068 Indirecto | -2,17% | Enajenado | 282,3% (precio al 2026-08-21) |
| 5 de agosto de 2004 | MRCY | S | 200 | $24,58 | $4 916 | 36 868 Indirecto | -0,54% | Enajenado | 282,4% (precio al 2026-08-21) |
| 5 de agosto de 2004 | MRCY | S | 1 500 | $24,57 | $36 855 | 37 068 Indirecto | -3,89% | Enajenado | 282,6% (precio al 2026-08-21) |
| 5 de agosto de 2004 | MRCY | S | 1 500 | $24,56 | $36 840 | 38 568 Indirecto | -3,74% | Enajenado | 282,7% (precio al 2026-08-21) |
| 5 de agosto de 2004 | MRCY | S | 500 | $24,55 | $12 275 | 40 068 Indirecto | -1,23% | Enajenado | 282,9% (precio al 2026-08-21) |
P = Compra en mercado abierto · S = Venta · A = Concesión/premio · M = Ejercicio de opción · G = Regalo · F = Retención de impuestos
Las transacciones de información privilegiada no son una recomendación; las ventas a menudo se deben a motivos de liquidez o fiscales.
Posesiones de derivados (Formulario 4 Tabla II)
Opciones, RSUs y valores convertibles reportados en el Formulario 4 Tabla II.
| Fecha | Ticker | Valor | Subyacente | Precio de ejercicio | Vencimiento | Acciones | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 8 de noviembre de 2005 | MRCY | Exercise of Incentive Stock Option | Common (800) | $7,62 | 28 de septiembre de 2008 | 800 | Enajenado |
| 28 de julio de 2004 | MRCY | Non-Qualified Stock Option (Right to buy) | Common (20 000) | $23,46 | 28 de julio de 2014 | 20 000 | Adquirido |
| 28 de julio de 2003 | MRCY | Stock Option (Right to buy) | Common (16 000) | $19,03 | 28 de julio de 2013 | 16 000 | Adquirido |
El precio de ejercicio/conversión está en blanco cuando no aplica (p. ej., RSUs).
Compensación (DEF 14A)
Coincidido por nombre de las declaraciones de representación (DEF 14A) — verificar contra la presentación.
MRCY
Vice President and General Manager, Defense Electronics Group(13)| Año fiscal | Salario | Bono | Premios de acciones | Premios de opciones | Incentivo no accionario | Cambio en la pensión | Otro | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2004 | — | — | — | — | — | — | — | — |
Cifras de la Tabla de Compensación Resumida del informe anual (DEF 14A) de la empresa. La compensación no es una recomendación.