Dominic J Andreano
CIK 1549694 · Ver en SEC EDGAR ↗
Primera presentación ante la SEC: 10 de mayo de 2012 · Último: 10 de mayo de 2012
En esta página
- Insider en Empresas de las que esta persona es un insider informante.
- Transacciones de información privilegiada Cada acción que esta persona compró o vendió, de las declaraciones del Formulario 4.
- Derivados Opciones y otras tenencias de derivados reportadas por esta persona.
- Posiciones iniciales Las participaciones que esta persona tenía cuando comenzó a informar.
- Compensación Remuneración ejecutiva revelada en las declaraciones de representación de la empresa.
Insider en
Transacciones de información privilegiada
Cambio de precio frente a la cotización actual, ajustado por división para acciones corporativas desde la presentación, no comparado con índice de referencia, no anualizado, no ponderado por tamaño
| Fecha | Ticker | Código | Acciones | Precio | Valor | Poseído después | Δ propio | A/D | vs ahora |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 15 de septiembre de 2020 | MD | S | 22 000 | $18,93 | $416 460 | 53 708 Directo | -29,06% | Enajenado | 38,2% (precio al 2026-08-21) |
| 7 de marzo de 2019 | MD | S 10b5-1 | 4 608 | $30,16 | $138 977 | 64 461 Directo | -6,67% | Enajenado | -13,2% (precio al 2026-08-21) |
| 20 de febrero de 2019 | MD | S 10b5-1 | 1 289 | $36,22 | $46 688 | 69 069 Directo | -1,83% | Enajenado | -27,7% (precio al 2026-08-21) |
| 11 de junio de 2018 | MD | S | 18 000 | $46,95 | $845 100 | 24 896 Directo | -41,96% | Enajenado | -44,3% (precio al 2026-08-21) |
| 15 de marzo de 2017 | MD | S | 6 517 | $70,84 | $461 664 | 18 229 Directo | -26,34% | Enajenado | -63,1% (precio al 2026-08-21) |
| 16 de febrero de 2017 | MD | S | 6 000 | $69,59 | $417 540 | 24 746 Directo | -19,51% | Enajenado | -62,4% (precio al 2026-08-21) |
| 13 de junio de 2016 | MD | S | 3 922 | $68,80 | $269 834 | 24 746 Directo | -13,68% | Enajenado | -62,0% (precio al 2026-08-21) |
| 16 de mayo de 2016 | MD | S 10b5-1 | 3 000 | $68,53 | $205 590 | 21 313 Directo | -12,34% | Enajenado | -61,8% (precio al 2026-08-21) |
| 6 de febrero de 2015 | MD | S 10b5-1 | 3 200 | $70,75 | $226 400 | 17 191 Directo | -15,69% | Enajenado | -63,0% (precio al 2026-08-21) |
| 10 de junio de 2014 | MD | S 10b5-1 | 2 252 | $58,48 | $131 697 | 20 391 Directo | -9,95% | Enajenado | -55,2% (precio al 2026-08-21) |
| 20 de febrero de 2014 | MD | S 10b5-1 | 3 000 | $61,00 | $183 000 | 16 135 Directo | -15,68% | Enajenado | -57,1% (precio al 2026-08-21) |
| 10 de septiembre de 2013 | MD | S | 3 718 | $99,63 | $370 424 | 9 568 Directo | -27,98% | Enajenado | -47,5% (precio al 2026-08-21) |
| 1 de agosto de 2013 | MD | S | 345 | $99,90 | $34 466 | 9 568 Directo | -3,48% | Enajenado | -47,6% (precio al 2026-08-21) |
| 5 de diciembre de 2012 | MD | S 10b5-1 | 10 000 | $79,59 | $795 900 | 6 606 Directo | -60,22% | Enajenado | -34,2% (precio al 2026-08-21) |
| 4 de diciembre de 2012 | MD | S 10b5-1 | 1 000 | $80,00 | $80 000 | 6 606 Directo | -13,15% | Enajenado | -34,6% (precio al 2026-08-21) |
| 16 de agosto de 2012 | MD | S | 1 162 | $69,80 | $81 108 | 7 606 Directo | -13,25% | Enajenado | -25,0% (precio al 2026-08-21) |
P = Compra en mercado abierto · S = Venta · A = Concesión/premio · M = Ejercicio de opción · G = Regalo · F = Retención de impuestos
Las transacciones de información privilegiada no son una recomendación; las ventas a menudo se deben a motivos de liquidez o fiscales.
Posesiones de derivados (Formulario 4 Tabla II)
Opciones, RSUs y valores convertibles reportados en el Formulario 4 Tabla II.
| Fecha | Ticker | Valor | Subyacente | Precio de ejercicio | Vencimiento | Acciones | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 26 de septiembre de 2020 | MD | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (96 000) | $16,14 | 26 de diciembre de 2023 | 96 000 | Adquirido |
| 1 de marzo de 2020 | MD | Restricted Shares Units [F3] | Common Stock (9 828) | — | 7 de diciembre de 2027 | 9 828 | Enajenado |
| 24 de mayo de 2018 | MD | Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (6 000) | $27,72 | 2 de junio de 2018 | 6 000 | Adquirido |
| 7 de diciembre de 2017 | MD | Restricted Shares Units [F1] | Common Stock (9 828) | — | 15 de mayo de 2020 | 9 828 | Adquirido |
| 16 de febrero de 2017 | MD | Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (6 000) | $28,54 | 1 de junio de 2017 | 6 000 | Enajenado |
| 10 de septiembre de 2013 | MD | Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (3 718) | $44,70 | 1 de junio de 2016 | 3 718 | Enajenado |
| 1 de agosto de 2013 | MD | Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (345) | $44,70 | 1 de junio de 2016 | 345 | Enajenado |
| 5 de diciembre de 2012 | MD | Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (10 000) | $32,63 | 25 de febrero de 2014 | 10 000 | Enajenado |
El precio de ejercicio/conversión está en blanco cuando no aplica (p. ej., RSUs).
Propiedad inicial (Formulario 3) 5 tenencias
Valores poseídos al convertirse por primera vez en un insider, según el Formulario 3 de la SEC.
| Fecha | Ticker | Valor | Acciones | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| 10 de mayo de 2012 | MD | Common Stock | 4 591 | Directo |
| 10 de mayo de 2012 | MD | Stock Options (Right to Buy)→ Common Stock | — | Directo |
| 10 de mayo de 2012 | MD | Stock Options (Right to Buy)→ Common Stock | — | Directo |
| 10 de mayo de 2012 | MD | Stock Options (Right to Buy)→ Common Stock | — | Directo |
| 10 de mayo de 2012 | MD | Stock Options (Right to Buy)→ Common Stock | — | Directo |
Compensación (DEF 14A)
Coincidido por nombre de las declaraciones de representación (DEF 14A) — verificar contra la presentación.
MD
General Counsel| Año fiscal | Salario | Bono | Premios de acciones | Premios de opciones | Incentivo no accionario | Cambio en la pensión | Otro | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2021 | $500 000 | — | $1 350 024 | — | $780 000 | — | $8 948 | $2 638 972 |
| 2020 | $431 250 | — | $1 700 025 | $470 875 | $500 000 | — | $274 797 | $3 376 947 |
| 2019 | $475 000 | — | — | — | $356 250 | — | $8 648 | $1 889 923 |
Cifras de la Tabla de Compensación Resumida del informe anual (DEF 14A) de la empresa. La compensación no es una recomendación.