Laurence M Trusdell

CIK 1415582 · Ver en SEC EDGAR ↗

Insider

Primera presentación ante la SEC: 18 de octubre de 2007 · Último: 18 de octubre de 2007

En esta página

Insider en

Transacciones de información privilegiada

0 compras (P) 0 ventas (S) Neto: $0 + 17 transacciones fuera de mercado por debajo últimos 12 meses, basado en las transacciones que se muestran a continuación

Cambio de precio frente a la cotización actual, ajustado por división para acciones corporativas desde la presentación, no comparado con índice de referencia, no anualizado, no ponderado por tamaño

No hay operaciones de mercado abierto registradas; se muestran todas las presentaciones.

Fecha Ticker Código Acciones Precio Valor Poseído después Δ propio A/D vs ahora
21 de mayo de 2012 RAIL F 82 $21,67 $1 777 7 173 Directo -1,13% Enajenado -67,1% (precio al 2026-08-20)
11 de febrero de 2012 RAIL F 297 $29,88 $8 874 7 337 Directo -3,89% Enajenado -76,1% (precio al 2026-08-20)
12 de enero de 2012 RAIL A 16 400 16 400 Directo Adquirido (precio al 2026-08-20)
27 de mayo de 2011 RAIL F 82 $28,08 $2 303 7 255 Directo -1,12% Enajenado -74,6% (precio al 2026-08-20)
13 de enero de 2011 RAIL A 12 600 12 600 Directo Adquirido (precio al 2026-08-20)
23 de junio de 2010 RAIL F 638 $25,06 $15 988 7 634 Directo -7,71% Enajenado -71,5% (precio al 2026-08-20)
27 de mayo de 2010 RAIL F 77 $28,86 $2 222 8 272 Directo -0,92% Enajenado -75,3% (precio al 2026-08-20)
23 de febrero de 2010 RAIL A 7 250 23 070 Directo +45,83% Adquirido (precio al 2026-08-20)
3 de febrero de 2010 RAIL F 297 $21,22 $6 302 8 349 Directo -3,44% Enajenado -66,4% (precio al 2026-08-20)
12 de mayo de 2009 RAIL A 780 8 646 Directo +9,92% Adquirido (precio al 2026-08-20)
19 de febrero de 2009 RAIL F 290 $17,54 $5 087 7 866 Directo -3,56% Enajenado -59,3% (precio al 2026-08-20)
20 de agosto de 2008 RAIL F 228 $30,80 $7 022 8 156 Directo -2,72% Enajenado -76,8% (precio al 2026-08-20)
20 de agosto de 2008 RAIL F 500 $30,81 $15 405 8 384 Directo -5,63% Enajenado -76,8% (precio al 2026-08-20)
20 de agosto de 2008 RAIL F 100 $30,86 $3 086 8 884 Directo -1,11% Enajenado -76,9% (precio al 2026-08-20)
20 de agosto de 2008 RAIL F 16 $30,88 $494 8 984 Directo -0,18% Enajenado -76,9% (precio al 2026-08-20)
13 de enero de 2008 RAIL A 15 820 15 820 Directo Adquirido (precio al 2026-08-20)
13 de enero de 2008 RAIL A 2 500 9 000 Directo +38,46% Adquirido (precio al 2026-08-20)

P = Compra en mercado abierto · S = Venta · A = Concesión/premio · M = Ejercicio de opción · G = Regalo · F = Retención de impuestos

Las transacciones de información privilegiada no son una recomendación; las ventas a menudo se deben a motivos de liquidez o fiscales.

Posesiones de derivados (Formulario 4 Tabla II)

Opciones, RSUs y valores convertibles reportados en el Formulario 4 Tabla II.

Fecha Ticker Valor Subyacente Precio de ejercicio Vencimiento Acciones A/D
12 de enero de 2012 RAIL Employee Stock Option (right to buy) Common stock (16 400) $23,40 12 de enero de 2022 16 400 Adquirido
13 de enero de 2011 RAIL Employee Stock Option (right to buy) Common stock (12 600) $29,88 13 de enero de 2021 12 600 Adquirido
23 de febrero de 2010 RAIL Employee Stock Option (right to buy) Common stock (7 250) $20,69 23 de febrero de 2020 7 250 Adquirido
13 de enero de 2008 RAIL Employee Stock Option (right to buy) Common Stock (15 820) $30,47 13 de enero de 2018 15 820 Adquirido

El precio de ejercicio/conversión está en blanco cuando no aplica (p. ej., RSUs).

Propiedad inicial (Formulario 3) 1 tenencia

Valores poseídos al convertirse por primera vez en un insider, según el Formulario 3 de la SEC.

Fecha Ticker Valor Acciones Propiedad
18 de octubre de 2007 RAIL Common Stock 6 500 Directo

Compensación (DEF 14A)

Coincidido por nombre de las declaraciones de representación (DEF 14A) — verificar contra la presentación.

RAIL

General Counsel
Año fiscal Salario Bono Premios de acciones Premios de opciones Incentivo no accionario Cambio en la pensión Otro Total
2012
2011

Cifras de la Tabla de Compensación Resumida del informe anual (DEF 14A) de la empresa. La compensación no es una recomendación.