Insider en

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Transacciones de información privilegiada

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0 compras (P) 0 ventas (S) Neto: $0 + 4 transacciones fuera de mercado por debajo últimos 12 meses, basado en las transacciones que se muestran a continuación

Cambio de precio frente a la cotización actual, ajustado por división para acciones corporativas desde la presentación, no comparado con índice de referencia, no anualizado, no ponderado por tamaño

No hay operaciones de mercado abierto registradas; se muestran todas las presentaciones.

FechaTickerCódigoAccionesPrecioValor Poseído despuésΔ propioA/Dvs ahora
27 de febrero de 2020 NEU F 120 $398,90 $47 868 1 561 Directo -7,14% Enajenado 131,7% (precio al 2026-10-02)
27 de febrero de 2020 NEU A 398 · · 1 681 Directo +31,02% Adquirido (precio al 2026-10-02)
14 de noviembre de 2019 NEU F 201 $504,06 $101 316 1 283 Directo -13,54% Enajenado 83,3% (precio al 2026-10-02)
18 de diciembre de 2018 NEU F 56 $386,65 $21 652 1 484 Directo -3,64% Enajenado 139,0% (precio al 2026-10-02)

P = Compra en mercado abierto · S = Venta · A = Concesión/premio · M = Ejercicio de opción · G = Regalo · F = Retención de impuestos

Las transacciones de información privilegiada no son una recomendación; las ventas a menudo se deben a motivos de liquidez o fiscales.

Propiedad inicial (Formulario 3) 2 tenencias

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Valores poseídos al convertirse por primera vez en un insider, según el Formulario 3 de la SEC.

FechaTickerValorAccionesPropiedad
24 de mayo de 2018 NEU Common Stock 1 540 Directo
24 de mayo de 2018 NEU Common Stock 752 Indirecto

Compensación (DEF 14A)

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Coincidido por nombre de las declaraciones de representación (DEF 14A) — verificar contra la presentación.

NEU

Año fiscalSalarioBonoPremios de acciones Premios de opcionesIncentivo no accionarioCambio en la pensiónOtroTotal
2022 $594 867 $0 $227 520 · $525 000 $0 $30 173 $1 377 559
2021 $578 675 $0 · · $475 000 $358 490 $28 934 $1 675 553
2020 $557 025 $0 · · $500 000 $538 470 $41 294 $1 867 674

Cifras de la Tabla de Compensación Resumida del informe anual (DEF 14A) de la empresa. La compensación no es una recomendación.