Chih-Hsiang (Thompson) Lin
CIK 1587420 · Voir sur SEC EDGAR ↗
Première déclaration SEC: 1 juin 2026 · Dernier: 1 juin 2026
Sur cette page
- Dirigeant chez Entreprises pour lesquelles cette personne est un initié déclarant.
- Transactions d'initiés Chaque action achetée ou vendue par cette personne, issue des dépôts Form 4.
- Produits dérivés Options et autres titres dérivés déclarés par cette personne.
- Participations initiales Les participations que cette personne détenait lorsqu'elle a commencé à déclarer.
- Rémunération Rémunération des dirigeants divulguée dans les déclarations de procuration de la société.
Dirigeant chez
Transactions d'initiés
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 12 juin 2026 | AAOI | S | 59 000 | $166,53 | $9 825 270 | 1 302 436 Direct | -4,33% | Cédé | -26,4% (prix au 2026-08-20) |
| 5 août 2016 | AAOI | S 10b5-1 | 4 254 | $14,27 | $60 705 | 212 873 Direct | -1,96% | Cédé | 758,5% (prix au 2026-08-20) |
| 1 août 2016 | AAOI | S 10b5-1 | 1 171 | $11,75 | $13 759 | 217 127 Direct | -0,54% | Cédé | 942,6% (prix au 2026-08-20) |
| 4 mars 2016 | AAOI | S | 5 643 | $18,63 | $105 129 | 207 617 Direct | -2,65% | Cédé | 557,6% (prix au 2026-08-20) |
| 1 février 2016 | AAOI | S 10b5-1 | 2 792 | $15,90 | $44 393 | 100 460 Direct | -2,70% | Cédé | 670,5% (prix au 2026-08-20) |
| 25 mars 2014 | AAOI | S | 11 531 | $24,25 | $279 627 | 64 297 Direct | -15,21% | Cédé | 405,2% (prix au 2026-08-20) |
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II)
Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 11 mai 2016 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.001 par value (8 167) | $6,00 | 23 août 2020 | 8 167 | Cédé |
| 11 mai 2016 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.001 par value (2 514) | $6,00 | 19 octobre 2019 | 2 514 | Cédé |
| 28 octobre 2015 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy | Common Stock, $0.001 par value (2 000) | $6,00 | 19 octobre 2019 | 2 000 | Cédé |
| 28 octobre 2015 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.001 par value (5 833) | $6,00 | 19 octobre 2019 | 5 833 | Cédé |
| 25 février 2015 | AAOI | NonQualified Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.001 par value (5 000) | $7,50 | 18 janvier 2023 | 5 000 | Cédé |
| 10 février 2014 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.001 par value (4 375) | $6,00 | 19 octobre 2019 | 4 375 | Cédé |
| 28 janvier 2014 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.001 par value (30 000) | $13,84 | 28 janvier 2024 | 30 000 | Acquis |
| 27 janvier 2014 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.001 par value (3 438) | $7,50 | 9 juin 2015 | 3 438 | Cédé |
| 27 janvier 2014 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.001 par value (2) | $6,00 | 29 mai 2019 | 2 | Cédé |
| 7 janvier 2014 | AAOI | Non-Qualified Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.001 par value (2 000) | $6,00 | 12 février 2018 | 2 000 | Cédé |
| 31 décembre 2013 | AAOI | Non-Qualified Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.001 par value (1 819) | $6,00 | 12 février 2018 | 1 819 | Cédé |
| 20 décembre 2013 | AAOI | Non-Qualified Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.001 par value (664) | $6,00 | 29 mai 2019 | 664 | Cédé |
| 20 décembre 2013 | AAOI | Non-Qualified Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.001 par value (944) | $6,00 | 3 août 2017 | 944 | Cédé |
| 20 décembre 2013 | AAOI | Non-Qualified Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.001 par value (5 833) | $6,00 | 5 juin 2017 | 5 833 | Cédé |
| 13 décembre 2013 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.001 par value (2 083) | $4,95 | 31 juillet 2014 | 2 083 | Cédé |
| 13 décembre 2013 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.001 par value (222) | $6,00 | 19 octobre 2019 | 222 | Cédé |
| 13 décembre 2013 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.001 par value (2 083) | $4,95 | 31 juillet 2014 | 2 083 | Acquis |
| 13 décembre 2013 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.001 par value (222) | $6,00 | 19 octobre 2019 | 222 | Acquis |
| 26 septembre 2013 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.001 par value (615 348) | $9,96 | 26 septembre 2023 | 615 348 | Acquis |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).
Participation initiale (Formulaire 3) 17 participations
Titres détenus lors de la première déclaration en tant qu'initié, conformément au formulaire 3 de la SEC.
| Date | Ticker | Titre | Actions | Participation |
|---|---|---|---|---|
| 25 septembre 2013 | AAOI | Common Stock, $0.001 par value | 54 448 | Direct |
| 25 septembre 2013 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy)→ Common Stock, $0.001 par value (2 083) | 2 083 | Direct |
| 25 septembre 2013 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy)→ Common Stock, $0.001 par value (3 438) | 3 438 | Direct |
| 25 septembre 2013 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy)→ Common Stock, $0.001 par value (2) | 2 | Direct |
| 25 septembre 2013 | AAOI | Non-Qualified Stock Option (Right to Buy)→ Common Stock, $0.001 par value (664) | 664 | Direct |
| 25 septembre 2013 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy)→ Common Stock, $0.001 par value (5 833) | 5 833 | Direct |
| 25 septembre 2013 | AAOI | Non-Qualified Stock Option (Right to Buy)→ Common Stock, $0.001 par value (5 833) | 5 833 | Direct |
| 25 septembre 2013 | AAOI | Non-Qualified Stock Option (Right to Buy)→ Common Stock, $0.001 par value (500) | 500 | Direct |
| 25 septembre 2013 | AAOI | Non-Qualified Stock Option (Right to Buy)→ Common Stock, $0.001 par value (444) | 444 | Direct |
| 25 septembre 2013 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy)→ Common Stock, $0.001 par value (4 514) | 4 514 | Direct |
| 25 septembre 2013 | AAOI | Non-Qualified Stock Option (Right to Buy)→ Common Stock, $0.001 par value (3 819) | 3 819 | Direct |
| 25 septembre 2013 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy)→ Common Stock, $0.001 par value (4 375) | 4 375 | Direct |
| 25 septembre 2013 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy)→ Common Stock, $0.001 par value (222) | 222 | Direct |
| 25 septembre 2013 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy)→ Common Stock, $0.001 par value (28 167) | 28 167 | Direct |
| 25 septembre 2013 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy)→ Common Stock, $0.001 par value (17 407) | 17 407 | Direct |
| 25 septembre 2013 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy)→ Common Stock, $0.001 par value (10 667) | 10 667 | Direct |
| 25 septembre 2013 | AAOI | Incentive Stock Option (Right to Buy)→ Common Stock, $0.001 par value (91 333) | 91 333 | Direct |
Rémunération (DEF 14A)
Correspondance par nom à partir des déclarations de procuration (DEF 14A) — vérifier par rapport au dépôt.
AAOI
CEO| Exercice fiscal | Salaire | Prime | Attributions d'actions | Attributions d'options | Incitations non liées aux actions | Modification de la pension | Autre | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025 | $828 657 | — | $2 837 667 | — | $1 009 087 | — | $93 603 | $4 769 014 |
| 2023 | $596 747 | — | $4 816 714 | — | $594 334 | — | $41 675 | $6 049 470 |
| 2022 | $583 851 | — | $949 776 | — | $588 113 | — | $35 327 | $2 157 067 |
Chiffres du tableau de la rémunération globale du document de référence de la société (DEF 14A). La rémunération ne constitue pas une recommandation.