Donald E Bobo JR
CIK 1196661 · Voir sur SEC EDGAR ↗
Première déclaration SEC: 7 août 2008 · Dernier: 12 février 2016
Sur cette page
- Dirigeant chez Entreprises pour lesquelles cette personne est un initié déclarant.
- Transactions d'initiés Chaque action achetée ou vendue par cette personne, issue des dépôts Form 4.
- Produits dérivés Options et autres titres dérivés déclarés par cette personne.
- Participations initiales Les participations que cette personne détenait lorsqu'elle a commencé à déclarer.
Dirigeant chez
Transactions d'initiés
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 27 mai 2026 | EW | S | 23 145 | $86,42 | $2 000 191 | 98 611 Indirect | -19,01% | Cédé | 6,2% (prix au 2026-08-20) |
| 15 mai 2026 | EW | S | 9 968 | $82,07 | $818 074 | 22 798 Direct | -30,42% | Cédé | 11,8% (prix au 2026-08-20) |
| 15 mai 2026 | EW | S | 8 000 | $81,82 | $654 560 | 30 970 Indirect | -20,53% | Cédé | 12,2% (prix au 2026-08-20) |
| 2 avril 2026 | EW | S 10b5-1 | 4 676 | $80,59 | $376 839 | 39 270 Direct | -10,64% | Cédé | 13,9% (prix au 2026-08-20) |
| 2 avril 2026 | EW | S 10b5-1 | 18 004 | $80,05 | $1 441 220 | 21 266 Direct | -45,85% | Cédé | 14,7% (prix au 2026-08-20) |
| 2 mars 2026 | EW | S 10b5-1 | 11 340 | $85,93 | $974 446 | 21 266 Direct | -34,78% | Cédé | 6,8% (prix au 2026-08-20) |
| 25 février 2026 | EW | S | 24 000 | $83,84 | $2 012 160 | 21 266 Direct | -53,02% | Cédé | 9,5% (prix au 2026-08-20) |
| 6 janvier 2026 | EW | S 10b5-1 | 2 632 | $84,62 | $222 720 | 40 578 Direct | -6,09% | Cédé | 8,5% (prix au 2026-08-20) |
| 6 janvier 2026 | EW | S 10b5-1 | 8 708 | $85,98 | $748 714 | 31 870 Direct | -21,46% | Cédé | 6,8% (prix au 2026-08-20) |
| 12 décembre 2025 | EW | S | 5 486 | $83,79 | $459 672 | 44 870 Direct | -10,89% | Cédé | 9,6% (prix au 2026-08-20) |
| 12 décembre 2025 | EW | S | 5 900 | $83,74 | $494 066 | 38 970 Direct | -13,15% | Cédé | 9,6% (prix au 2026-08-20) |
| 10 décembre 2025 | EW | S 10b5-1 | 11 340 | $83,83 | $950 632 | 50 356 Direct | -18,38% | Cédé | 9,5% (prix au 2026-08-20) |
| 2 juin 2025 | EW | S 10b5-1 | 2 570 | $77,40 | $198 918 | 50 356 Direct | -4,86% | Cédé | 18,6% (prix au 2026-08-20) |
| 14 avril 2025 | EW | S 10b5-1 | 9 500 | $69,81 | $663 195 | 47 206 Direct | -16,75% | Cédé | 31,5% (prix au 2026-08-20) |
| 13 mars 2025 | EW | S 10b5-1 | 9 500 | $67,96 | $645 620 | 46 936 Direct | -16,83% | Cédé | 35,1% (prix au 2026-08-20) |
| 13 février 2025 | EW | S 10b5-1 | 100 | $76,26 | $7 626 | 53 336 Direct | -0,19% | Cédé | 20,4% (prix au 2026-08-20) |
| 13 février 2025 | EW | S 10b5-1 | 6 400 | $75,74 | $484 736 | 46 936 Direct | -12,00% | Cédé | 21,2% (prix au 2026-08-20) |
| 16 janvier 2025 | EW | S 10b5-1 | 5 000 | $68,75 | $343 750 | 46 936 Direct | -9,63% | Cédé | 33,5% (prix au 2026-08-20) |
| 9 décembre 2024 | EW | S 10b5-1 | 5 000 | $71,75 | $358 750 | 46 936 Direct | -9,63% | Cédé | 27,9% (prix au 2026-08-20) |
| 13 novembre 2024 | EW | S 10b5-1 | 5 000 | $65,57 | $327 850 | 46 936 Direct | -9,63% | Cédé | 40,0% (prix au 2026-08-20) |
| 15 octobre 2024 | EW | S 10b5-1 | 5 000 | $69,51 | $347 550 | 46 936 Direct | -9,63% | Cédé | 32,1% (prix au 2026-08-20) |
| 11 septembre 2024 | EW | S 10b5-1 | 5 000 | $66,77 | $333 850 | 46 936 Direct | -9,63% | Cédé | 37,5% (prix au 2026-08-20) |
| 14 août 2024 | EW | S 10b5-1 | 5 000 | $66,08 | $330 400 | 46 936 Direct | -9,63% | Cédé | 38,9% (prix au 2026-08-20) |
| 10 juillet 2024 | EW | S 10b5-1 | 5 000 | $93,29 | $466 450 | 46 936 Direct | -9,63% | Cédé | -1,6% (prix au 2026-08-20) |
| 12 juin 2024 | EW | S 10b5-1 | 5 000 | $87,54 | $437 700 | 46 936 Direct | -9,63% | Cédé | 4,9% (prix au 2026-08-20) |
| 10 mai 2024 | EW | S 10b5-1 | 5 000 | $87,81 | $439 050 | 47 750 Direct | -9,48% | Cédé | 4,5% (prix au 2026-08-20) |
| 8 avril 2024 | EW | S 10b5-1 | 100 | $92,66 | $9 266 | 52 168 Direct | -0,19% | Cédé | -0,9% (prix au 2026-08-20) |
| 8 avril 2024 | EW | S 10b5-1 | 12 400 | $92,33 | $1 144 892 | 39 768 Direct | -23,77% | Cédé | -0,6% (prix au 2026-08-20) |
| 13 mars 2024 | EW | S 10b5-1 | 14 500 | $91,01 | $1 319 645 | 39 503 Direct | -26,85% | Cédé | 0,9% (prix au 2026-08-20) |
| 13 février 2024 | EW | S 10b5-1 | 470 | $86,35 | $40 584 | 50 033 Direct | -0,93% | Cédé | 6,3% (prix au 2026-08-20) |
| 13 février 2024 | EW | S 10b5-1 | 10 530 | $85,81 | $903 579 | 39 503 Direct | -21,05% | Cédé | 7,0% (prix au 2026-08-20) |
| 12 janvier 2024 | EW | S 10b5-1 | 10 000 | $75,67 | $756 700 | 39 503 Direct | -20,20% | Cédé | 21,3% (prix au 2026-08-20) |
| 13 décembre 2023 | EW | S 10b5-1 | 8 000 | $71,86 | $574 880 | 39 503 Direct | -16,84% | Cédé | 27,7% (prix au 2026-08-20) |
Affichage des 100 dernières transactions sur 615
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II)
Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 11 mai 2026 | EW | Performance Rights | Common Stock (13 457) | — | — | 13 457 | Cédé |
| 7 mai 2026 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (44 000) | $82,76 | 6 mai 2033 | 44 000 | Acquis |
| 7 mai 2026 | EW | Performance Rights | Common Stock (7 850) | — | — | 7 850 | Acquis |
| 2 avril 2026 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (22 680) | $59,26 | 7 mai 2026 | 22 680 | Cédé |
| 2 mars 2026 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (11 340) | $59,26 | 7 mai 2026 | 11 340 | Cédé |
| 6 janvier 2026 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (11 340) | $59,26 | 7 mai 2026 | 11 340 | Cédé |
| 10 décembre 2025 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (11 340) | $59,26 | 7 mai 2026 | 11 340 | Cédé |
| 8 mai 2025 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (47 000) | $74,63 | 7 mai 2032 | 47 000 | Acquis |
| 8 mai 2025 | EW | Performance Rights | Common Stock (8 375) | — | — | 8 375 | Acquis |
| 14 avril 2025 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (9 500) | $45,28 | 16 mai 2025 | 9 500 | Cédé |
| 13 mars 2025 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (9 500) | $45,28 | 16 mai 2025 | 9 500 | Cédé |
| 13 février 2025 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (6 500) | $45,28 | 16 mai 2025 | 6 500 | Cédé |
| 16 janvier 2025 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 000) | $45,28 | 16 mai 2025 | 5 000 | Cédé |
| 9 décembre 2024 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 000) | $45,28 | 16 mai 2025 | 5 000 | Cédé |
| 13 novembre 2024 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 000) | $45,28 | 16 mai 2025 | 5 000 | Cédé |
| 15 octobre 2024 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 000) | $45,28 | 16 mai 2025 | 5 000 | Cédé |
| 11 septembre 2024 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 000) | $45,28 | 16 mai 2025 | 5 000 | Cédé |
| 14 août 2024 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 000) | $45,28 | 16 mai 2025 | 5 000 | Cédé |
| 10 juillet 2024 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 000) | $45,28 | 16 mai 2025 | 5 000 | Cédé |
| 12 juin 2024 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 000) | $45,28 | 16 mai 2025 | 5 000 | Cédé |
| 10 mai 2024 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 000) | $45,28 | 16 mai 2025 | 5 000 | Cédé |
| 7 mai 2024 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (39 600) | $85,84 | 6 mai 2031 | 39 600 | Acquis |
| 7 mai 2024 | EW | Performance Rights | Common Stock (6 700) | — | — | 6 700 | Acquis |
| 4 mai 2024 | EW | Performance Rights | Common Stock (5 855) | — | 3 mai 2028 | 5 855 | Cédé |
| 8 avril 2024 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (12 500) | $36,75 | 10 mai 2024 | 12 500 | Cédé |
| 13 mars 2024 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (14 500) | $36,75 | 10 mai 2024 | 14 500 | Cédé |
| 13 février 2024 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (11 000) | $36,75 | 10 mai 2024 | 11 000 | Cédé |
| 12 janvier 2024 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (10 000) | $36,75 | 10 mai 2024 | 10 000 | Cédé |
| 13 décembre 2023 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (8 000) | $36,75 | 10 mai 2024 | 8 000 | Cédé |
| 13 novembre 2023 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (6 000) | $36,75 | 10 mai 2024 | 6 000 | Cédé |
| 13 octobre 2023 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 000) | $36,75 | 10 mai 2024 | 5 000 | Cédé |
| 14 septembre 2023 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (4 500) | $36,75 | 10 mai 2024 | 4 500 | Cédé |
| 14 août 2023 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (4 500) | $36,75 | 10 mai 2024 | 4 500 | Cédé |
| 14 juillet 2023 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (3 500) | $36,75 | 10 mai 2024 | 3 500 | Cédé |
| 14 juin 2023 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (3 500) | $36,75 | 10 mai 2024 | 3 500 | Cédé |
| 11 mai 2023 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (54 200) | $88,78 | 10 mai 2030 | 54 200 | Acquis |
| 11 mai 2023 | EW | Performance Rights | Common Stock (8 025) | — | — | 8 025 | Acquis |
| 10 mai 2023 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (2 500) | $36,75 | 10 mai 2024 | 2 500 | Cédé |
| 7 mai 2023 | EW | Performance Rights | Common Stock (4 767) | — | 6 mai 2027 | 4 767 | Cédé |
| 6 avril 2023 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (6 725) | $35,20 | 11 mai 2023 | 6 725 | Cédé |
| 8 mars 2023 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (6 725) | $35,20 | 11 mai 2023 | 6 725 | Cédé |
| 6 février 2023 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (6 725) | $35,20 | 11 mai 2023 | 6 725 | Cédé |
| 9 janvier 2023 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (6 725) | $35,20 | 11 mai 2023 | 6 725 | Cédé |
| 12 décembre 2022 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (6 725) | $35,20 | 11 mai 2023 | 6 725 | Cédé |
| 8 novembre 2022 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (6 725) | $35,20 | 11 mai 2023 | 6 725 | Cédé |
| 10 octobre 2022 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (6 725) | $35,20 | 11 mai 2023 | 6 725 | Cédé |
| 8 septembre 2022 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (6 725) | $35,20 | 11 mai 2023 | 6 725 | Cédé |
| 9 août 2022 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (6 725) | $35,20 | 11 mai 2023 | 6 725 | Cédé |
| 8 juillet 2022 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (6 725) | $35,20 | 11 mai 2023 | 6 725 | Cédé |
| 13 juin 2022 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (6 725) | $35,20 | 11 mai 2023 | 6 725 | Cédé |
| 9 mai 2022 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (6 725) | $35,20 | 11 mai 2023 | 6 725 | Cédé |
| 8 mai 2022 | EW | Performance Rights | Common Stock (12 600) | — | 7 mai 2026 | 12 600 | Cédé |
| 3 mai 2022 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (33 900) | $105,93 | 2 mai 2029 | 33 900 | Acquis |
| 3 mai 2022 | EW | Performance Rights | Common Stock (4 725) | — | — | 4 725 | Acquis |
| 8 avril 2022 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (11 050) | $21,76 | 13 mai 2022 | 11 050 | Cédé |
| 11 mars 2022 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (11 050) | $21,76 | 13 mai 2022 | 11 050 | Cédé |
| 11 février 2022 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (11 050) | $21,76 | 13 mai 2022 | 11 050 | Cédé |
| 28 janvier 2022 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (11 050) | $21,76 | 13 mai 2022 | 11 050 | Cédé |
| 10 décembre 2021 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (11 050) | $21,76 | 13 mai 2022 | 11 050 | Cédé |
| 5 novembre 2021 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (11 050) | $21,76 | 13 mai 2022 | 11 050 | Cédé |
| 8 octobre 2021 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (11 050) | $21,76 | 13 mai 2022 | 11 050 | Cédé |
| 10 septembre 2021 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (11 050) | $21,76 | 13 mai 2022 | 11 050 | Cédé |
| 6 août 2021 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (11 050) | $21,76 | 13 mai 2022 | 11 050 | Cédé |
| 9 juillet 2021 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (11 050) | $21,76 | 13 mai 2022 | 11 050 | Cédé |
| 14 juin 2021 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (11 050) | $21,76 | 13 mai 2022 | 11 050 | Cédé |
| 17 mai 2021 | EW | Performance Rights | Common Stock (15 750) | — | 16 mai 2025 | 15 750 | Cédé |
| 7 mai 2021 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (11 050) | $21,76 | 13 mai 2022 | 11 050 | Cédé |
| 4 mai 2021 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (39 200) | $93,31 | 3 mai 2028 | 39 200 | Acquis |
| 4 mai 2021 | EW | Performance Rights | Common Stock (5 000) | — | 3 mai 2028 | 5 000 | Acquis |
| 9 avril 2021 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (13 077) | $13,98 | 7 mai 2021 | 13 077 | Cédé |
| 12 mars 2021 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (13 077) | $13,98 | 7 mai 2021 | 13 077 | Cédé |
| 5 février 2021 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (13 077) | $13,98 | 7 mai 2021 | 13 077 | Cédé |
| 8 janvier 2021 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (13 077) | $13,98 | 7 mai 2021 | 13 077 | Cédé |
| 11 décembre 2020 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (13 074) | $13,98 | 7 mai 2021 | 13 074 | Cédé |
| 13 novembre 2020 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (13 074) | $13,98 | 7 mai 2021 | 13 074 | Cédé |
| 9 octobre 2020 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (13 074) | $13,98 | 7 mai 2021 | 13 074 | Cédé |
| 11 septembre 2020 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (13 074) | $13,98 | 7 mai 2021 | 13 074 | Cédé |
| 14 août 2020 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (13 074) | $13,98 | 7 mai 2021 | 13 074 | Cédé |
| 10 juillet 2020 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (13 074) | $13,98 | 7 mai 2021 | 13 074 | Cédé |
| 12 juin 2020 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (13 074) | $13,98 | 7 mai 2021 | 13 074 | Cédé |
| 15 mai 2020 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (4 358) | $41,94 | 7 mai 2021 | 4 358 | Cédé |
| 11 mai 2020 | EW | Performance Rights | Common Stock | — | — | 6 343 | Cédé |
| 8 mai 2020 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 372) | $35,78 | 13 mai 2020 | 5 372 | Cédé |
| 7 mai 2020 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (16 300) | $218,04 | 6 mai 2027 | 16 300 | Acquis |
| 7 mai 2020 | EW | Performance Rights | Common Stock | — | 6 mai 2027 | 2 025 | Acquis |
| 3 avril 2020 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 369) | $35,78 | 13 mai 2020 | 5 369 | Cédé |
| 6 mars 2020 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 369) | $35,78 | 13 mai 2020 | 5 369 | Cédé |
| 7 février 2020 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 369) | $35,78 | 13 mai 2020 | 5 369 | Cédé |
| 10 janvier 2020 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 369) | $35,78 | 13 mai 2020 | 5 369 | Cédé |
| 11 décembre 2019 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 369) | $35,78 | 13 mai 2020 | 5 369 | Cédé |
| 8 novembre 2019 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 369) | $35,78 | 13 mai 2020 | 5 369 | Cédé |
| 6 novembre 2019 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (10 500) | $41,94 | 7 mai 2021 | 10 500 | Cédé |
| 4 octobre 2019 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 369) | $35,78 | 13 mai 2020 | 5 369 | Cédé |
| 6 septembre 2019 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 369) | $35,78 | 13 mai 2020 | 5 369 | Cédé |
| 9 août 2019 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 369) | $35,78 | 13 mai 2020 | 5 369 | Cédé |
| 29 juillet 2019 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (21 000) | $41,94 | 7 mai 2021 | 21 000 | Cédé |
| 10 juillet 2019 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 369) | $35,78 | 13 mai 2020 | 5 369 | Cédé |
| 14 juin 2019 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 369) | $35,78 | 13 mai 2020 | 5 369 | Cédé |
| 17 mai 2019 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire) | Common Stock (5 369) | $35,78 | 13 mai 2020 | 5 369 | Cédé |
| 12 mai 2019 | EW | Performance Rights | Common Stock | — | — | 2 784 | Cédé |
Affichage des 100 dernières transactions sur 182
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).
Participation initiale (Formulaire 3) 10 participations
Titres détenus lors de la première déclaration en tant qu'initié, conformément au formulaire 3 de la SEC.
| Date | Ticker | Titre | Actions | Participation |
|---|---|---|---|---|
| 7 août 2008 | EW | Common Stock | 15 236 | Direct |
| 7 août 2008 | EW | Common Stock | 1 980 | Indirect |
| 7 août 2008 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire)→ Common Stock (7 500) | 7 500 | Direct |
| 7 août 2008 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire)→ Common Stock (12 000) | 12 000 | Direct |
| 7 août 2008 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire)→ Common Stock (23 000) | 23 000 | Direct |
| 7 août 2008 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire)→ Common Stock (10 000) | 10 000 | Direct |
| 7 août 2008 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire)→ Common Stock (11 500) | 11 500 | Direct |
| 7 août 2008 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire)→ Common Stock (15 400) | 15 400 | Direct |
| 7 août 2008 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire)→ Common Stock (22 000) | 22 000 | Direct |
| 7 août 2008 | EW | Employee Stock Option (Right to Acquire)→ Common Stock (42 400) | 42 400 | Direct |