Eric F Brown
CIK 1203476 · Voir sur SEC EDGAR ↗
Première déclaration SEC: 1 novembre 2004 · Dernier: 1 novembre 2004
Sur cette page
- Dirigeant chez Entreprises pour lesquelles cette personne est un initié déclarant.
- Transactions d'initiés Chaque action achetée ou vendue par cette personne, issue des dépôts Form 4.
- Produits dérivés Options et autres titres dérivés déclarés par cette personne.
- Rémunération Rémunération des dirigeants divulguée dans les déclarations de procuration de la société.
Dirigeant chez
Transactions d'initiés
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 15 novembre 2011 | EA | S | 55 000 | $23,49 | $1 291 950 | 22 594 Direct | -70,88% | Cédé | |
| 15 novembre 2011 | EA | S | 50 000 | $23,49 | $1 174 500 | 77 594 Direct | -39,19% | Cédé | |
| 16 février 2011 | EA | S 10b5-1 | 3 213 | $20,00 | $64 260 | 23 644 Direct | -11,96% | Cédé | |
| 22 décembre 2010 | EA | S 10b5-1 | 8 500 | $16,00 | $136 000 | 26 857 Direct | -24,04% | Cédé | |
| 15 novembre 2010 | EA | S 10b5-1 | 13 380 | $15,88 | $212 474 | 35 357 Direct | -27,45% | Cédé | |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 443 | $61,55 | $27 267 | 2 100 Direct | -17,42% | Cédé | 13,1% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 200 | $61,57 | $12 314 | 1 900 Direct | -9,52% | Cédé | 13,1% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 400 | $61,60 | $24 640 | 1 500 Direct | -21,05% | Cédé | 13,1% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 200 | $61,67 | $12 334 | 1 300 Direct | -13,33% | Cédé | 12,9% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 900 | $61,71 | $55 539 | 400 Direct | -69,23% | Cédé | 12,9% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 300 | $61,83 | $18 549 | 100 Direct | -75,00% | Cédé | 12,6% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 100 | $61,85 | $6 185 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | 12,6% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 200 | $61,54 | $12 308 | 2 543 Direct | -7,29% | Cédé | 13,2% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 557 | $61,53 | $34 272 | 2 743 Direct | -16,88% | Cédé | 13,2% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 200 | $61,51 | $12 302 | 3 300 Direct | -5,71% | Cédé | 13,2% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 100 | $61,50 | $6 150 | 3 500 Direct | -2,78% | Cédé | 13,2% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 400 | $61,48 | $24 592 | 3 600 Direct | -10,00% | Cédé | 13,3% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 300 | $61,47 | $18 441 | 4 000 Direct | -6,98% | Cédé | 13,3% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 300 | $61,46 | $18 438 | 4 300 Direct | -6,52% | Cédé | 13,3% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 1 200 | $61,45 | $73 740 | 4 600 Direct | -20,69% | Cédé | 13,3% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 200 | $61,44 | $12 288 | 5 800 Direct | -3,33% | Cédé | 13,4% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 200 | $61,43 | $12 286 | 6 000 Direct | -3,23% | Cédé | 13,4% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 76 | $61,41 | $4 667 | 6 200 Direct | -1,21% | Cédé | 13,4% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 124 | $61,40 | $7 614 | 6 276 Direct | -1,94% | Cédé | 13,4% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 100 | $61,36 | $6 136 | 6 400 Direct | -1,54% | Cédé | 13,5% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 500 | $61,35 | $30 675 | 6 500 Direct | -7,14% | Cédé | 13,5% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 500 | $61,28 | $30 640 | 7 000 Direct | -6,67% | Cédé | 13,6% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 100 | $61,18 | $6 118 | 7 500 Direct | -1,32% | Cédé | 13,8% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 200 | $61,17 | $12 234 | 7 600 Direct | -2,56% | Cédé | 13,9% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 700 | $61,16 | $42 812 | 7 800 Direct | -8,24% | Cédé | 13,9% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 500 | $61,15 | $30 575 | 8 500 Direct | -5,56% | Cédé | 13,9% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 300 | $61,14 | $18 342 | 9 000 Direct | -3,23% | Cédé | 13,9% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 500 | $61,10 | $30 550 | 9 300 Direct | -5,10% | Cédé | 14,0% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 300 | $61,04 | $18 312 | 9 800 Direct | -2,97% | Cédé | 14,1% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 600 | $61,03 | $36 618 | 10 100 Direct | -5,61% | Cédé | 14,1% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 15 | $61,00 | $915 | 10 700 Direct | -0,14% | Cédé | 14,2% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 400 | $60,99 | $24 396 | 10 715 Direct | -3,60% | Cédé | 14,2% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 100 | $60,91 | $6 091 | 11 115 Direct | -0,89% | Cédé | 14,3% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 900 | $60,90 | $54 810 | 11 215 Direct | -7,43% | Cédé | 14,4% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 275 | $60,88 | $16 742 | 12 155 Direct | -2,21% | Cédé | 14,4% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 300 | $60,77 | $18 231 | 17 800 Direct | -1,66% | Cédé | 14,6% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 600 | $60,75 | $36 450 | 18 100 Direct | -3,21% | Cédé | 14,6% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 1 100 | $60,73 | $66 803 | 18 700 Direct | -5,56% | Cédé | 14,7% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 100 | $60,69 | $6 069 | 19 800 Direct | -0,50% | Cédé | 14,8% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 200 | $60,67 | $12 134 | 19 900 Direct | -1,00% | Cédé | 14,8% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 550 | $60,66 | $33 363 | 20 100 Direct | -2,66% | Cédé | 14,8% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 800 | $60,65 | $48 520 | 20 650 Direct | -3,73% | Cédé | 14,8% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 900 | $60,64 | $54 576 | 21 450 Direct | -4,03% | Cédé | 14,8% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 100 | $60,61 | $6 061 | 22 350 Direct | -0,45% | Cédé | 14,9% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 100 | $60,58 | $6 058 | 22 450 Direct | -0,44% | Cédé | 15,0% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 300 | $60,57 | $18 171 | 22 550 Direct | -1,31% | Cédé | 15,0% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 150 | $60,56 | $9 084 | 22 850 Direct | -0,65% | Cédé | 15,0% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 300 | $60,51 | $18 153 | 23 000 Direct | -1,29% | Cédé | 15,1% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 1 100 | $60,50 | $66 550 | 23 300 Direct | -4,51% | Cédé | 15,1% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 300 | $60,49 | $18 147 | 24 400 Direct | -1,21% | Cédé | 15,1% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 300 | $60,48 | $18 144 | 24 700 Direct | -1,20% | Cédé | 15,2% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 500 | $60,87 | $30 435 | 12 390 Direct | -3,88% | Cédé | 14,4% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 100 | $60,86 | $6 086 | 12 890 Direct | -0,77% | Cédé | 14,4% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 1 000 | $60,85 | $60 850 | 12 990 Direct | -7,15% | Cédé | 14,5% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 300 | $60,84 | $18 252 | 13 990 Direct | -2,10% | Cédé | 14,5% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 200 | $60,83 | $12 166 | 14 290 Direct | -1,38% | Cédé | 14,5% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 1 600 | $60,82 | $97 312 | 14 490 Direct | -9,94% | Cédé | 14,5% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 100 | $60,81 | $6 081 | 16 090 Direct | -0,62% | Cédé | 14,5% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 785 | $60,80 | $47 728 | 16 190 Direct | -4,62% | Cédé | 14,5% (prix au 2026-08-20) |
| 28 octobre 2004 | STRD | S | 400 | $60,79 | $24 316 | 16 975 Direct | -2,30% | Cédé | 14,6% (prix au 2026-08-20) |
Affichage des 100 dernières transactions sur 108
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II)
Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 15 novembre 2011 | EA | Non-Qualified Stock Option (right to buy) | Common Stock (50 000) | $16,06 | 16 décembre 2018 | 50 000 | Cédé |
| 16 septembre 2011 | EA | Restricted Stock Units | Common Stock (33 333) | — | 16 septembre 2012 | 33 333 | Cédé |
| 16 juin 2011 | EA | Restricted Stock Units | Common Stock (50 000) | — | 16 mai 2014 | 50 000 | Acquis |
| 16 juin 2011 | EA | Restricted Stock Units | Common Stock (5 075) | — | 16 juin 2012 | 5 075 | Cédé |
| 16 juin 2011 | EA | Performance-based Restricted Stock Units | Common Stock | — | 16 mai 2014 | 100 000 | Acquis |
| 17 mai 2011 | EA | Restricted Stock Units | Common Stock (33 333) | — | 17 mai 2013 | 33 333 | Cédé |
| 18 avril 2011 | EA | Restricted Stock Units | Common Stock (20 825) | — | 16 avril 2012 | 20 825 | Cédé |
| 16 juin 2010 | EA | Restricted Stock Units | Common Stock (5 075) | — | 16 juin 2012 | 5 075 | Cédé |
| 17 mai 2010 | EA | Restricted Stock Units | Common Stock (100 000) | — | 17 mai 2013 | 100 000 | Acquis |
| 16 avril 2010 | EA | Restricted Stock Units | Common Stock (20 825) | — | 16 avril 2012 | 20 825 | Cédé |
| 16 septembre 2009 | EA | Restricted Stock Units | Common Stock (100 000) | — | 16 septembre 2012 | 100 000 | Acquis |
| 16 juin 2009 | EA | Restricted Stock Units | Common Stock (15 225) | — | 16 juin 2012 | 15 225 | Acquis |
| 16 avril 2009 | EA | Restricted Stock Units | Common Stock (20 825) | — | 16 avril 2012 | 20 825 | Cédé |
| 16 décembre 2008 | EA | Non-Qualified Stock Option (right to buy) | Common Stock (100 000) | $16,06 | 16 décembre 2018 | 100 000 | Acquis |
| 16 avril 2008 | EA | Restricted Stock Units | Common Stock (83 300) | — | 16 avril 2012 | 83 300 | Acquis |
| 16 avril 2008 | EA | Non-Qualified Stock Option (right to buy) | Common Stock (250 000) | $52,02 | 16 avril 2018 | 250 000 | Acquis |
| 28 octobre 2004 | STRD | Employee Stock Options (right to buy) | Class A Common Stock (6 250) | $24,80 | 18 avril 2011 | 6 250 | Cédé |
| 28 octobre 2004 | STRD | Employee Stock Options (right to buy) | Class A Common Stock (18 750) | $4,70 | 26 juillet 2012 | 18 750 | Cédé |
| 10 février 2004 | STRD | Employee Stock Options (right to buy) | Class A Common Stock (10 000) | $20,69 | 8 février 2013 | 10 000 | Cédé |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).
Rémunération (DEF 14A)
Correspondance par nom à partir des déclarations de procuration (DEF 14A) — vérifier par rapport au dépôt.
CIK 712515
| Exercice fiscal | Salaire | Prime | Attributions d'actions | Attributions d'options | Incitations non liées aux actions | Modification de la pension | Autre | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2009 | $577 731 | $100 000 | — | — | $200 000 | — | $481 459 | $3 945 027 |
STRD
CFO| Exercice fiscal | Salaire | Prime | Attributions d'actions | Attributions d'options | Incitations non liées aux actions | Modification de la pension | Autre | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2004 | $250 000 250 000 224 992 | — | — | — | — | — | — | — |
| 2003 | $200 320 022 001 | $250 000 225 000 200 000 | — | — | — | — | — | — |
| 2001 | $20 012 000 | $200 000 131 250 | — | — | — | — | — | — |
Chiffres du tableau de la rémunération globale du document de référence de la société (DEF 14A). La rémunération ne constitue pas une recommandation.