Eric Scott Haynor
Première déclaration SEC: 18 mars 2025 · Dernier: 18 mars 2025
Dirigeant chez
Transactions d'initiés
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 31 mars 2026 | PRPL | M | 21 101 | · | · | 21 101 Direct | -50,00% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 31 mars 2026 | PRPL | M | 21 101 | · | · | 260 805 Direct | +8,80% | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 15 mars 2026 | PRPL | D | 78 539 | · | · | 0 Direct | -100,00% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 15 mars 2026 | PRPL | M | 14 097 | · | · | 0 Direct | -100,00% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 15 mars 2026 | PRPL | M | 14 097 | · | · | 239 704 Direct | +6,25% | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 6 juin 2025 | PRPL | D | 70 043 | · | · | 0 Direct | -100,00% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 6 juin 2025 | PRPL | M | 12 572 | · | · | 0 Direct | -100,00% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 6 juin 2025 | PRPL | M | 12 572 | · | · | 225 607 Direct | +5,90% | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 31 mars 2025 | PRPL | M | 21 101 | · | · | 42 202 Direct | -33,33% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 31 mars 2025 | PRPL | M | 21 101 | · | · | 213 035 Direct | +10,99% | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 15 mars 2025 | PRPL | M | 14 097 | · | · | 14 097 Direct | -50,00% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 15 mars 2025 | PRPL | M | 14 097 | · | · | 191 934 Direct | +7,93% | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 12 mars 2025 | PRPL | A | 350 000 | · | · | 350 000 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 20 juin 2024 | PRPL | A | 63 303 | · | · | 63 303 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 6 juin 2024 | PRPL | M | 12 572 | · | · | 12 572 Direct | -50,00% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 6 juin 2024 | PRPL | M | 12 572 | · | · | 177 837 Direct | +7,61% | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 15 mars 2024 | PRPL | M | 14 096 | · | · | 28 194 Direct | -33,33% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 15 mars 2024 | PRPL | M | 14 096 | · | · | 165 265 Direct | +9,32% | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 12 mars 2024 | PRPL | A | 350 000 | · | · | 350 000 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 20 juin 2023 | PRPL | A | 78 539 | · | · | 78 539 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 20 juin 2023 | PRPL | A | 42 290 | · | · | 42 290 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 6 juin 2023 | PRPL | M | 12 571 | · | · | 25 144 Direct | -33,33% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 6 juin 2023 | PRPL | M | 12 571 | · | · | 151 169 Direct | +9,07% | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 27 avril 2023 | PRPL | J | 1 386 | · | · | 0 Direct | -100,00% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 23 mars 2023 | PRPL | P | 138 598 | $2,75 | $381 144 | 138 598 Direct | · | Acquis | -96,9% (prix au 2026-10-02) |
| 6 juin 2022 | PRPL | A | 70 043 | · | · | 70 043 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 6 juin 2022 | PRPL | A | 37 715 | · | · | 37 715 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II) Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 31 mars 2026 | PRPL | Restricted Stock Units | Class A Common Stock | · | · | 21 101 | Cédé |
| 15 mars 2026 | PRPL | Performance Stock Units | Class A Common Stock | · | · | 78 539 | Cédé |
| 15 mars 2026 | PRPL | Restricted Stock Units | Class A Common Stock | · | · | 14 097 | Cédé |
| 6 juin 2025 | PRPL | Performance Stock Units | Class A Common Stock | · | · | 70 043 | Cédé |
| 6 juin 2025 | PRPL | Restricted Stock Units | Class A Common Stock | · | · | 12 572 | Cédé |
| 31 mars 2025 | PRPL | Restricted Stock Units | Class A Common Stock | · | · | 21 101 | Cédé |
| 15 mars 2025 | PRPL | Restricted Stock Units | Class A Common Stock | · | · | 14 097 | Cédé |
| 12 mars 2025 | PRPL | Restricted Stock Units | Class A Common Stock | · | · | 350 000 | Acquis |
| 20 juin 2024 | PRPL | Restricted Stock Units | Class A Common Stock | · | · | 63 303 | Acquis |
| 6 juin 2024 | PRPL | Restricted Stock Units | Class A Common Stock | · | · | 12 572 | Cédé |
| 15 mars 2024 | PRPL | Restricted Stock Units | Class A Common Stock | · | · | 14 096 | Cédé |
| 12 mars 2024 | PRPL | Restricted Stock Units | Class A Common Stock | · | · | 350 000 | Acquis |
| 20 juin 2023 | PRPL | Performance Stock Units | Class A Common Stock | · | · | 78 539 | Acquis |
| 20 juin 2023 | PRPL | Restricted Stock Units | Class A Common Stock | · | · | 42 290 | Acquis |
| 6 juin 2023 | PRPL | Restricted Stock Units | Class A Common Stock | · | · | 12 571 | Cédé |
| 6 juin 2022 | PRPL | Performance Stock Units | Class A Common Stock | · | · | 70 043 | Acquis |
| 6 juin 2022 | PRPL | Restricted Stock Units | Class A Common Stock | · | · | 37 715 | Acquis |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).
Rémunération (DEF 14A)
Correspondance par nom à partir des déclarations de procuration (DEF 14A) — vérifier par rapport au dépôt.
| Exercice fiscal | Salaire | Prime | Attributions d'actions | Attributions d'options | Incitations non liées aux actions | Modification de la pension | Autre | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025 | $525 000 | $277 430 | $232 225 | · | · | · | $17 500 | $1 052 155 |
| 2024 | $517 933 | $62 344 | $56 346 | · | · | · | $47 737 | $685 360 |
| 2023 | $490 529 | · | $265 824 | · | · | · | $13 640 | $770 |
Chiffres du tableau de la rémunération globale du document de référence de la société (DEF 14A). La rémunération ne constitue pas une recommandation.