Jason Dale
CIK 1819141 · Voir sur SEC EDGAR ↗
Dirigeant
Première déclaration SEC: 30 juillet 2020 · Dernier: 30 juillet 2020
Sur cette page
- Dirigeant chez Entreprises pour lesquelles cette personne est un initié déclarant.
- Transactions d'initiés Chaque action achetée ou vendue par cette personne, issue des dépôts Form 4.
- Produits dérivés Options et autres titres dérivés déclarés par cette personne.
- Participations initiales Les participations que cette personne détenait lorsqu'elle a commencé à déclarer.
- Rémunération Rémunération des dirigeants divulguée dans les déclarations de procuration de la société.
Dirigeant chez
Transactions d'initiés
0 achats (P)
0 ventes (S)
Net:
$0
+ 56 transactions non-marché ci-dessous
12 derniers mois, basé sur les transactions ci-dessous
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
56 autres dépôts masqués
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 14 mai 2024 | VITL | S | 30 961 | $36,03 | $1 115 525 | 134 348 Direct | -18,73% | Cédé | -69,8% (prix au 2026-08-20) |
| 14 mai 2024 | VITL | S | 78 725 | $36,84 | $2 900 229 | 55 623 Direct | -58,60% | Cédé | -70,5% (prix au 2026-08-20) |
| 13 mai 2024 | VITL | S | 37 932 | $34,82 | $1 320 792 | 101 091 Direct | -27,28% | Cédé | -68,8% (prix au 2026-08-20) |
| 13 mai 2024 | VITL | S | 45 268 | $35,52 | $1 607 919 | 55 823 Direct | -44,78% | Cédé | -69,4% (prix au 2026-08-20) |
| 13 mai 2024 | VITL | S | 200 | $36,65 | $7 330 | 55 623 Direct | -0,36% | Cédé | -70,3% (prix au 2026-08-20) |
| 1 mars 2024 | VITL | S 10b5-1 | 14 622 | $18,09 | $264 512 | 48 455 Direct | -23,18% | Cédé | -39,9% (prix au 2026-08-20) |
| 29 février 2024 | VITL | S 10b5-1 | 5 818 | $18,01 | $104 782 | 48 455 Direct | -10,72% | Cédé | -39,6% (prix au 2026-08-20) |
| 21 février 2024 | VITL | S 10b5-1 | 5 594 | $16,30 | $91 182 | 57 295 Direct | -8,90% | Cédé | -33,3% (prix au 2026-08-20) |
| 21 février 2024 | VITL | S 10b5-1 | 8 840 | $18,00 | $159 120 | 48 455 Direct | -15,43% | Cédé | -39,6% (prix au 2026-08-20) |
| 20 février 2024 | VITL | S 10b5-1 | 14 006 | $16,03 | $224 516 | 48 455 Direct | -22,42% | Cédé | -32,2% (prix au 2026-08-20) |
| 4 décembre 2023 | VITL | S 10b5-1 | 40 000 | $14,14 | $565 600 | 48 455 Direct | -45,22% | Cédé | -23,1% (prix au 2026-08-20) |
| 18 janvier 2022 | VITL | S 10b5-1 | 37 568 | $17,68 | $664 202 | 45 995 Direct | -44,96% | Cédé | -38,5% (prix au 2026-08-20) |
| 11 mai 2021 | VITL | S 10b5-1 | 38 | $23,02 | $875 | 3 155 Direct | -1,19% | Cédé | -52,8% (prix au 2026-08-20) |
| 11 mai 2021 | VITL | S 10b5-1 | 19 962 | $22,23 | $443 755 | 3 193 Direct | -86,21% | Cédé | -51,1% (prix au 2026-08-20) |
| 7 avril 2021 | VITL | S 10b5-1 | 25 000 | $22,28 | $557 000 | 3 155 Direct | -88,79% | Cédé | -51,2% (prix au 2026-08-20) |
| 6 avril 2021 | VITL | S 10b5-1 | 25 000 | $22,07 | $551 750 | 3 155 Direct | -88,79% | Cédé | -50,7% (prix au 2026-08-20) |
| 16 mars 2021 | VITL | S 10b5-1 | 25 000 | $28,21 | $705 250 | 246 Direct | -99,03% | Cédé | -61,5% (prix au 2026-08-20) |
| 16 février 2021 | VITL | S 10b5-1 | 1 900 | $27,72 | $52 668 | 246 Direct | -88,54% | Cédé | -60,8% (prix au 2026-08-20) |
| 16 février 2021 | VITL | S 10b5-1 | 23 100 | $26,92 | $621 852 | 2 146 Direct | -91,50% | Cédé | -59,6% (prix au 2026-08-20) |
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II)
Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 14 mai 2024 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (51 232) | $3,25 | 1 décembre 2026 | 51 232 | Cédé |
| 14 mai 2024 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (58 454) | $3,67 | 22 mai 2028 | 58 454 | Cédé |
| 13 mai 2024 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (83 400) | $1,43 | 1 septembre 2025 | 83 400 | Cédé |
| 1 mars 2024 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (14 622) | $3,67 | 22 mai 2028 | 14 622 | Cédé |
| 29 février 2024 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 818) | $3,67 | 22 mai 2028 | 5 818 | Cédé |
| 21 février 2024 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 594) | $1,43 | 1 septembre 2025 | 5 594 | Cédé |
| 21 février 2024 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (8 840) | $3,67 | 22 mai 2028 | 8 840 | Cédé |
| 20 février 2024 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (14 006) | $1,43 | 1 septembre 2025 | 14 006 | Cédé |
| 13 mars 2023 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (45 948) | $15,31 | 13 mars 2033 | 45 948 | Acquis |
| 18 janvier 2022 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (15 000) | $3,67 | 22 mai 2028 | 15 000 | Cédé |
| 18 janvier 2022 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (22 568) | $3,25 | 1 décembre 2026 | 22 568 | Cédé |
| 20 décembre 2021 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (20 000) | $1,43 | 1 septembre 2025 | 20 000 | Cédé |
| 20 décembre 2021 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (22 840) | $1,43 | 22 mai 2025 | 22 840 | Cédé |
| 11 mai 2021 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (20 000) | $1,43 | 22 mai 2025 | 20 000 | Cédé |
| 7 avril 2021 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (18 660) | $1,43 | 22 mai 2025 | 18 660 | Cédé |
| 7 avril 2021 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (6 340) | $1,43 | 30 janvier 2025 | 6 340 | Cédé |
| 6 avril 2021 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (25 000) | $1,43 | 30 janvier 2025 | 25 000 | Cédé |
| 22 mars 2021 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (28 625) | $25,78 | 22 mars 2031 | 28 625 | Acquis |
| 16 mars 2021 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (25 000) | $1,43 | 30 janvier 2025 | 25 000 | Cédé |
| 16 février 2021 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 160) | $1,43 | 30 janvier 2025 | 5 160 | Cédé |
| 16 février 2021 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (19 840) | $1,43 | 9 octobre 2024 | 19 840 | Cédé |
| 30 juillet 2020 | VITL | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (36 720) | $22,00 | 30 juillet 2030 | 36 720 | Acquis |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).
Participation initiale (Formulaire 3) 8 participations
Titres détenus lors de la première déclaration en tant qu'initié, conformément au formulaire 3 de la SEC.
| Date | Ticker | Titre | Actions | Participation |
|---|---|---|---|---|
| 30 juillet 2020 | VITL | Common Stock | 246 | Direct |
| 30 juillet 2020 | VITL | Employee Stock Option (right to buy)→ Common Stock (19 840) | 19 840 | Direct |
| 30 juillet 2020 | VITL | Employee Stock Option (right to buy)→ Common Stock (61 500) | 61 500 | Direct |
| 30 juillet 2020 | VITL | Employee Stock Option (right to buy)→ Common Stock (61 500) | 61 500 | Direct |
| 30 juillet 2020 | VITL | Employee Stock Option (right to buy)→ Common Stock (123 000) | 123 000 | Direct |
| 30 juillet 2020 | VITL | Employee Stock Option (right to buy)→ Common Stock (73 800) | 73 800 | Direct |
| 30 juillet 2020 | VITL | Employee Stock Option (right to buy)→ Common Stock (110 700) | 110 700 | Direct |
| 30 juillet 2020 | VITL | Employee Stock Option (right to buy)→ Common Stock (249 035) | 249 035 | Direct |
Rémunération (DEF 14A)
Correspondance par nom à partir des déclarations de procuration (DEF 14A) — vérifier par rapport au dépôt.
| Exercice fiscal | Salaire | Prime | Attributions d'actions | Attributions d'options | Incitations non liées aux actions | Modification de la pension | Autre | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2023 | $411 923 | — | — | — | $409 500 | — | $19 110 | $1 340 532 |
Chiffres du tableau de la rémunération globale du document de référence de la société (DEF 14A). La rémunération ne constitue pas une recommandation.