Jay E Mincks
CIK 1198985 · Voir sur SEC EDGAR ↗
Première déclaration SEC: 2 janvier 2018 · Dernier: 2 janvier 2018
Sur cette page
- Dirigeant chez Entreprises pour lesquelles cette personne est un initié déclarant.
- Transactions d'initiés Chaque action achetée ou vendue par cette personne, issue des dépôts Form 4.
- Produits dérivés Options et autres titres dérivés déclarés par cette personne.
- Rémunération Rémunération des dirigeants divulguée dans les déclarations de procuration de la société.
Dirigeant chez
Transactions d'initiés
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 10 mars 2021 | NSP | S | 2 000 | $93,58 | $187 160 | 108 653 Direct | -1,81% | Cédé | -42,3% (prix au 2026-08-19) |
| 25 février 2021 | NSP | S | 3 000 | $87,48 | $262 440 | 113 427 Direct | -2,58% | Cédé | -38,3% (prix au 2026-08-19) |
| 9 novembre 2020 | NSP | S 10b5-1 | 4 000 | $91,95 | $367 800 | 72 360 Direct | -5,24% | Cédé | -41,3% (prix au 2026-08-19) |
| 2 novembre 2020 | NSP | S 10b5-1 | 3 000 | $80,00 | $240 000 | 76 360 Direct | -3,78% | Cédé | -32,5% (prix au 2026-08-19) |
| 11 août 2020 | NSP | S | 3 000 | $70,23 | $210 690 | 79 360 Direct | -3,64% | Cédé | -23,2% (prix au 2026-08-19) |
| 11 juin 2020 | NSP | S | 2 500 | $52,70 | $131 750 | 82 360 Direct | -2,95% | Cédé | 2,4% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2020 | NSP | S | 1 500 | $70,90 | $106 350 | 58 204 Direct | -2,51% | Cédé | -23,9% (prix au 2026-08-19) |
| 16 décembre 2019 | NSP | S 10b5-1 | 2 000 | $84,00 | $168 000 | 59 672 Direct | -3,24% | Cédé | -35,8% (prix au 2026-08-19) |
| 10 décembre 2019 | NSP | S 10b5-1 | 2 000 | $79,00 | $158 000 | 61 672 Direct | -3,14% | Cédé | -31,7% (prix au 2026-08-19) |
| 12 novembre 2019 | NSP | S | 3 000 | $70,09 | $210 270 | 63 672 Direct | -4,50% | Cédé | -23,0% (prix au 2026-08-19) |
| 13 août 2019 | NSP | S | 2 618 | $95,00 | $248 710 | 66 639 Direct | -3,78% | Cédé | -43,2% (prix au 2026-08-19) |
| 5 mars 2019 | NSP | S | 8 000 | $124,90 | $999 200 | 71 163 Direct | -10,11% | Cédé | -56,8% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2019 | NSP | S | 898 | $124,50 | $111 801 | 90 240 Direct | -0,99% | Cédé | -56,7% (prix au 2026-08-19) |
| 12 février 2019 | NSP | S | 7 100 | $127,87 | $907 877 | 51 444 Direct | -12,13% | Cédé | -57,8% (prix au 2026-08-19) |
| 7 novembre 2018 | NSP | S | 2 700 | $116,01 | $313 227 | 58 516 Direct | -4,41% | Cédé | -53,5% (prix au 2026-08-19) |
| 5 novembre 2018 | NSP | S | 1 042 | $108,62 | $113 182 | 61 216 Direct | -1,67% | Cédé | -50,3% (prix au 2026-08-19) |
| 6 août 2018 | NSP | S | 3 000 | $106,00 | $318 000 | 62 232 Direct | -4,60% | Cédé | -49,1% (prix au 2026-08-19) |
| 1 mai 2018 | NSP | S | 5 000 | $81,71 | $408 550 | 65 204 Direct | -7,12% | Cédé | -33,9% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2018 | NSP | S | 6 000 | $61,84 | $371 040 | 32 508 Direct | -15,58% | Cédé | -12,7% (prix au 2026-08-19) |
| 2 novembre 2017 | NSP | S | 1 700 | $103,50 | $175 950 | 23 083 Direct | -6,86% | Cédé | 4,3% (prix au 2026-08-19) |
| 8 août 2017 | NSP | S | 2 000 | $84,20 | $168 400 | 24 750 Direct | -7,48% | Cédé | 28,2% (prix au 2026-08-19) |
| 3 août 2017 | NSP | S | 1 600 | $84,50 | $135 200 | 26 750 Direct | -5,64% | Cédé | 27,7% (prix au 2026-08-19) |
| 2 août 2017 | NSP | S | 859 | $84,60 | $72 671 | 28 350 Direct | -2,94% | Cédé | 27,6% (prix au 2026-08-19) |
| 2 mai 2017 | NSP | S | 6 000 | $90,63 | $543 780 | 29 174 Direct | -17,06% | Cédé | 19,1% (prix au 2026-08-19) |
| 21 février 2017 | NSP | S | 3 000 | $83,91 | $251 730 | 39 731 Direct | -7,02% | Cédé | 28,6% (prix au 2026-08-19) |
| 10 novembre 2016 | NSP | S | 500 | $72,00 | $36 000 | 37 082 Direct | -1,33% | Cédé | 49,9% (prix au 2026-08-19) |
| 9 novembre 2016 | NSP | S | 500 | $71,00 | $35 500 | 37 582 Direct | -1,31% | Cédé | 52,0% (prix au 2026-08-19) |
| 7 novembre 2016 | NSP | S | 500 | $70,00 | $35 000 | 38 082 Direct | -1,30% | Cédé | 54,2% (prix au 2026-08-19) |
| 4 novembre 2016 | NSP | S | 1 000 | $69,32 | $69 320 | 38 582 Direct | -2,53% | Cédé | 55,7% (prix au 2026-08-19) |
| 3 novembre 2015 | NSP | S | 300 | $44,28 | $13 284 | 54 926 Direct | -0,54% | Cédé | 143,8% (prix au 2026-08-19) |
| 3 novembre 2015 | NSP | S | 735 | $43,23 | $31 774 | 55 226 Direct | -1,31% | Cédé | 149,7% (prix au 2026-08-19) |
| 11 août 2015 | NSP | S | 597 | $49,45 | $29 522 | 56 908 Direct | -1,04% | Cédé | 118,3% (prix au 2026-08-19) |
| 11 août 2015 | NSP | S | 303 | $49,55 | $15 014 | 57 505 Direct | -0,52% | Cédé | 117,8% (prix au 2026-08-19) |
| 11 août 2015 | NSP | S | 100 | $49,55 | $4 955 | 57 808 Direct | -0,17% | Cédé | 117,8% (prix au 2026-08-19) |
| 4 mai 2015 | NSP | S | 5 000 | $54,23 | $271 150 | 57 837 Direct | -7,96% | Cédé | 99,0% (prix au 2026-08-19) |
| 15 mai 2014 | NSP | S | 3 000 | $30,39 | $91 170 | 55 281 Direct | -5,15% | Cédé | 255,2% (prix au 2026-08-19) |
| 4 mars 2014 | NSP | S | 1 000 | $29,50 | $29 500 | 57 810 Direct | -1,70% | Cédé | 265,9% (prix au 2026-08-19) |
Affichage des 100 dernières transactions sur 411
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II)
Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 23 février 2021 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock (26 580) | — | — | 26 580 | Cédé |
| 23 février 2021 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock (26 580) | — | — | 26 580 | Acquis |
| 23 février 2021 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock (18 402) | — | — | 18 402 | Cédé |
| 23 février 2021 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock (5 388) | — | — | 5 388 | Acquis |
| 23 février 2021 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock (3 488) | — | — | 3 488 | Acquis |
| 23 février 2021 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock (4 186) | — | — | 4 186 | Acquis |
| 18 février 2020 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock (27 029) | — | — | 27 029 | Cédé |
| 18 février 2020 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock (5 364) | — | — | 5 364 | Acquis |
| 18 février 2020 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock (7 821) | — | — | 7 821 | Acquis |
| 18 février 2020 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock (6 408) | — | — | 6 408 | Acquis |
| 12 février 2019 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock (39 694) | — | — | 39 694 | Cédé |
| 12 février 2019 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock (5 364) | — | — | 5 364 | Acquis |
| 12 février 2019 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock (6 400) | — | — | 6 400 | Acquis |
| 12 février 2019 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock (19 008) | — | — | 19 008 | Acquis |
| 12 février 2019 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock (9 504) | — | — | 9 504 | Acquis |
| 21 février 2018 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock (41 262) | — | — | 41 262 | Cédé |
| 21 février 2018 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock (15 136) | — | — | 15 136 | Acquis |
| 21 février 2018 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock (6 400) | — | — | 6 400 | Acquis |
| 21 février 2018 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock (7 100) | — | — | 7 100 | Acquis |
| 15 février 2017 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock | — | — | 2 041 | Acquis |
| 15 février 2017 | NSP | Phantom Stock Performance Units (Stock Settled) | Common Stock | — | — | 7 566 | Acquis |
| 18 janvier 2012 | NSP | Employee Stock Option | Common Stock (11 799) | $17,17 | 1 avril 2014 | 11 799 | Cédé |
| 18 janvier 2012 | NSP | Employee Stock Option | Common Stock (2) | $14,69 | 7 mai 2012 | 2 | Cédé |
| 16 novembre 2011 | NSP | Employee Stock Option | Common Stock (3 301) | $17,17 | 1 avril 2014 | 3 301 | Cédé |
| 25 février 2011 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (20 000) | $23,48 | 2 octobre 2011 | 20 000 | Cédé |
| 1 décembre 2010 | NSP | Employee Stock Option | Common Stock (2 500) | $18,00 | 15 mars 2011 | 2 500 | Cédé |
| 30 novembre 2010 | NSP | Employee Stock Option | Common Stock (2 500) | $18,00 | 15 mars 2011 | 2 500 | Cédé |
| 5 novembre 2010 | NSP | Employee Stock Option | Common Stock (5 000) | $18,00 | 15 mars 2011 | 5 000 | Cédé |
| 5 novembre 2010 | NSP | Employee Stock Option | Common Stock (5 000) | $18,00 | 15 mars 2011 | 5 000 | Cédé |
| 3 novembre 2010 | NSP | Employee Stock Option | Common Stock (4 444) | $18,00 | 15 mars 2011 | 4 444 | Cédé |
| 19 mars 2010 | NSP | Employee Stock Options (right to buy) | Common Stock (30 000) | $19,93 | 27 avril 2010 | 30 000 | Cédé |
| 5 août 2008 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (34 341) | $16,28 | 5 août 2008 | 34 341 | Cédé |
| 5 décembre 2007 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (4 570) | $14,69 | 7 mai 2012 | 4 570 | Cédé |
| 14 novembre 2007 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (1 200) | $16,28 | 5 août 2008 | 1 200 | Cédé |
| 13 novembre 2007 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 556) | $18,00 | 15 mars 2011 | 5 556 | Cédé |
| 13 novembre 2007 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (4 459) | $16,28 | 5 août 2008 | 4 459 | Cédé |
| 13 novembre 2007 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (3 412) | $14,69 | 7 mai 2012 | 3 412 | Cédé |
| 12 novembre 2007 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (588) | $14,69 | 7 mai 2012 | 588 | Cédé |
| 23 août 2007 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (3 300) | $14,69 | 7 mai 2012 | 3 300 | Cédé |
| 22 août 2007 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (3 300) | $14,69 | 7 mai 2012 | 3 300 | Cédé |
| 22 août 2007 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (3 300) | $14,69 | 7 mai 2012 | 3 300 | Cédé |
| 3 août 2007 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (4 828) | $14,69 | 7 mai 2012 | 4 828 | Cédé |
| 18 mai 2007 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (8 026) | $11,79 | 1 octobre 2014 | 8 026 | Cédé |
| 30 novembre 2006 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (3 824) | $11,79 | 1 octobre 2014 | 3 824 | Cédé |
| 27 novembre 2006 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (2 150) | $11,79 | 1 octobre 2014 | 2 150 | Cédé |
| 16 novembre 2006 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (3 094) | $11,50 | 18 novembre 2007 | 3 094 | Cédé |
| 16 novembre 2006 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (3 000) | $11,79 | 1 octobre 2014 | 3 000 | Cédé |
| 14 novembre 2006 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (4 000) | $11,79 | 1 octobre 2014 | 4 000 | Cédé |
| 8 novembre 2006 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (2 000) | $11,79 | 1 octobre 2014 | 2 000 | Cédé |
| 6 novembre 2006 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (2 000) | $11,79 | 1 octobre 2014 | 2 000 | Cédé |
| 17 août 2006 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 000) | $11,79 | 1 octobre 2014 | 5 000 | Cédé |
| 16 août 2006 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 000) | $11,79 | 1 octobre 2014 | 5 000 | Cédé |
| 15 août 2006 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 000) | $11,79 | 1 octobre 2014 | 5 000 | Cédé |
| 14 juin 2006 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (8 315) | $11,50 | 18 novembre 2007 | 8 315 | Cédé |
| 5 mai 2006 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (4 157) | $11,50 | 18 novembre 2007 | 4 157 | Cédé |
| 5 mai 2006 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (1 200) | $9,18 | 28 mai 2007 | 1 200 | Cédé |
| 13 mars 2006 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 160) | $9,03 | 1 octobre 2013 | 5 160 | Cédé |
| 10 mars 2006 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 160) | $9,03 | 1 octobre 2013 | 5 160 | Cédé |
| 23 novembre 2005 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (4 680) | $9,03 | 1 octobre 2013 | 4 680 | Cédé |
| 23 novembre 2005 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (6 667) | $7,87 | 2 août 2009 | 6 667 | Cédé |
| 12 septembre 2005 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 000) | $7,87 | 2 août 2009 | 5 000 | Cédé |
| 9 septembre 2005 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 000) | $7,87 | 2 août 2009 | 5 000 | Cédé |
| 15 août 2005 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 893) | $6,24 | 4 avril 2013 | 5 893 | Cédé |
| 12 août 2005 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (263) | $6,24 | 4 avril 2013 | 263 | Cédé |
| 8 août 2005 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 000) | $6,24 | 4 avril 2013 | 5 000 | Cédé |
| 27 mai 2005 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (2 400) | $4,02 | 4 octobre 2012 | 2 400 | Cédé |
| 20 mai 2005 | NSP | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (4 800) | $4,02 | 4 octobre 2012 | 4 800 | Cédé |
| 30 novembre 2004 | NSP | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (1 200) | $4,02 | 4 octobre 2002 | 1 200 | Cédé |
| 29 novembre 2004 | NSP | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (1 200) | $4,02 | 4 octobre 2012 | 1 200 | Cédé |
| 1 octobre 2004 | NSP | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (40 000) | $11,79 | 1 octobre 2014 | 40 000 | Acquis |
| 4 juin 2004 | NSP | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (2 000) | $6,24 | 4 avril 2013 | 2 000 | Cédé |
| 21 mai 2004 | NSP | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (2 400) | $4,02 | 4 octobre 2012 | 2 400 | Cédé |
| 1 avril 2004 | NSP | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (15 100) | $17,17 | 1 avril 2014 | 15 100 | Acquis |
| 1 octobre 2003 | NSP | Employee Stock Options (Right to Buy) | — | $9,03 | 1 octobre 2013 | 15 000 | Acquis |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).
Rémunération (DEF 14A)
Correspondance par nom à partir des déclarations de procuration (DEF 14A) — vérifier par rapport au dépôt.
NSP
EVP| Exercice fiscal | Salaire | Prime | Attributions d'actions | Attributions d'options | Incitations non liées aux actions | Modification de la pension | Autre | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2021 | $392 000 | — | $1 499 917 | — | $740 699 | — | $91 911 | $2 724 527 |
| 2020 | $607 346 | $117 600 | $2 479 488 | — | $364 408 | — | $64 948 | $3 633 790 |
| 2019 | $571 000 | — | $1 526 754 | — | $406 429 | — | $66 072 | $2 570 255 |
Chiffres du tableau de la rémunération globale du document de référence de la société (DEF 14A). La rémunération ne constitue pas une recommandation.