Jeanne Dering
CIK 1126107 · Voir sur SEC EDGAR ↗
Première déclaration SEC: 14 novembre 2005 · Dernier: 14 novembre 2005
Sur cette page
- Dirigeant chez Entreprises pour lesquelles cette personne est un initié déclarant.
- Transactions d'initiés Chaque action achetée ou vendue par cette personne, issue des dépôts Form 4.
- Produits dérivés Options et autres titres dérivés déclarés par cette personne.
- Rémunération Rémunération des dirigeants divulguée dans les déclarations de procuration de la société.
Dirigeant chez
Transactions d'initiés
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 100 | $54,38 | $5 438 | 93 149 Direct | -0,11% | Cédé | 818,6% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 12 700 | $54,63 | $693 801 | 29 565 Direct | -30,05% | Cédé | 814,4% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 500 | $54,61 | $27 305 | 42 265 Direct | -1,17% | Cédé | 814,8% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 3 900 | $54,60 | $212 940 | 42 765 Direct | -8,36% | Cédé | 814,9% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 5 200 | $54,59 | $283 868 | 46 665 Direct | -10,03% | Cédé | 815,1% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 500 | $54,58 | $27 290 | 51 865 Direct | -0,95% | Cédé | 815,3% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 100 | $54,57 | $5 457 | 52 365 Direct | -0,19% | Cédé | 815,4% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 200 | $54,56 | $10 912 | 52 465 Direct | -0,38% | Cédé | 815,6% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 200 | $54,55 | $10 910 | 52 665 Direct | -0,38% | Cédé | 815,8% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 500 | $54,54 | $27 270 | 52 865 Direct | -0,94% | Cédé | 816,0% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 300 | $54,53 | $16 359 | 53 365 Direct | -0,56% | Cédé | 816,1% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 192 | $54,52 | $10 468 | 53 665 Direct | -0,36% | Cédé | 816,3% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 100 | $54,51 | $5 451 | 53 857 Direct | -0,19% | Cédé | 816,5% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 2 800 | $54,50 | $152 600 | 53 957 Direct | -4,93% | Cédé | 816,6% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 600 | $54,48 | $32 688 | 56 757 Direct | -1,05% | Cédé | 817,0% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 500 | $54,47 | $27 235 | 57 357 Direct | -0,86% | Cédé | 817,1% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 6 892 | $54,46 | $375 338 | 57 857 Direct | -10,64% | Cédé | 817,3% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 10 600 | $54,45 | $577 170 | 64 749 Direct | -14,07% | Cédé | 817,5% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 700 | $54,44 | $38 108 | 75 349 Direct | -0,92% | Cédé | 817,6% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 820 | $54,43 | $44 633 | 76 049 Direct | -1,07% | Cédé | 817,8% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 900 | $54,41 | $48 969 | 76 869 Direct | -1,16% | Cédé | 818,1% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 12 100 | $54,40 | $658 240 | 77 769 Direct | -13,46% | Cédé | 818,3% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 3 280 | $54,39 | $178 399 | 89 869 Direct | -3,52% | Cédé | 818,5% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 9 200 | $54,37 | $500 204 | 93 249 Direct | -8,98% | Cédé | 818,8% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 4 600 | $54,34 | $249 964 | 102 449 Direct | -4,30% | Cédé | 819,3% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 400 | $54,67 | $21 868 | 17 005 Direct | -2,30% | Cédé | 813,8% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 6 300 | $54,65 | $344 295 | 17 405 Direct | -26,58% | Cédé | 814,1% (prix au 2026-08-20) |
| 9 novembre 2005 | MCO | S | 5 860 | $54,64 | $320 190 | 23 705 Direct | -19,82% | Cédé | 814,3% (prix au 2026-08-20) |
| 2 mai 2005 | MCO | S | 29 800 | $81,90 | $2 440 620 | 4 271 Indirect | -87,46% | Cédé | 1119,9% (prix au 2026-08-20) |
| 2 mai 2005 | MCO | S | 702 | $82,47 | $57 894 | 36 761 Indirect | -1,87% | Cédé | 1111,5% (prix au 2026-08-20) |
| 2 mai 2005 | MCO | S | 24 400 | $81,95 | $1 999 580 | 37 463 Indirect | -39,44% | Cédé | 1119,2% (prix au 2026-08-20) |
| 2 mai 2005 | MCO | S | 600 | $82,23 | $49 338 | 61 863 Indirect | -0,96% | Cédé | 1115,0% (prix au 2026-08-20) |
| 2 mai 2005 | MCO | S | 30 000 | $82,25 | $2 467 500 | 62 463 Indirect | -32,45% | Cédé | 1114,7% (prix au 2026-08-20) |
| 8 novembre 2004 | MCO | S | 3 289 | $80,25 | $263 942 | 5 469 Indirect | -37,55% | Cédé | 1145,0% (prix au 2026-08-20) |
| 1 novembre 2004 | MCO | S | 1 881 | $77,76 | $146 267 | 5 469 Indirect | -25,59% | Cédé | 1184,9% (prix au 2026-08-20) |
| 1 novembre 2004 | MCO | S | 1 700 | $77,77 | $132 209 | 7 350 Indirect | -18,78% | Cédé | 1184,7% (prix au 2026-08-20) |
| 1 novembre 2004 | MCO | S | 300 | $77,79 | $23 337 | 9 050 Indirect | -3,21% | Cédé | 1184,4% (prix au 2026-08-20) |
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II)
Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 12 février 2007 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (30 000) | $72,72 | 12 février 2017 | 30 000 | Acquis |
| 8 février 2006 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (35 000) | $63,09 | 8 février 2016 | 35 000 | Acquis |
| 9 novembre 2005 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (22 460) | $10,71 | 19 janvier 2010 | 22 460 | Cédé |
| 9 novembre 2005 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (20 280) | $10,99 | 21 décembre 2009 | 20 280 | Cédé |
| 9 novembre 2005 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (16 420) | $12,89 | 1 juillet 2008 | 16 420 | Cédé |
| 9 novembre 2005 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (13 992) | $10,74 | 22 décembre 2007 | 13 992 | Cédé |
| 9 novembre 2005 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (16 892) | $9,85 | 15 juillet 2007 | 16 892 | Cédé |
| 2 mai 2005 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (3 750) | $64,82 | 9 février 2014 | 3 750 | Cédé |
| 2 mai 2005 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (11 500) | $42,54 | 7 février 2013 | 11 500 | Cédé |
| 2 mai 2005 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (18 750) | $39,98 | 7 février 2012 | 18 750 | Cédé |
| 2 mai 2005 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (3 750) | $33,92 | 2 juillet 2011 | 3 750 | Cédé |
| 2 mai 2005 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (22 500) | $28,12 | 3 octobre 2010 | 22 500 | Cédé |
| 2 mai 2005 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (3 500) | $21,42 | 10 janvier 2010 | 3 500 | Cédé |
| 2 mai 2005 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (6 290) | $21,98 | 21 décembre 2009 | 6 290 | Cédé |
| 2 mai 2005 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 610) | $25,77 | 1 juillet 2008 | 5 610 | Cédé |
| 2 mai 2005 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 194) | $21,47 | 22 décembre 2007 | 5 194 | Cédé |
| 2 mai 2005 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (4 658) | $16,16 | 15 novembre 2006 | 4 658 | Cédé |
| 22 février 2005 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (33 500) | $83,38 | 22 février 2015 | 33 500 | Acquis |
| 22 février 2005 | MCO | Employee Stock Option (right-to-buy) | Common Stock (11 725) | $83,38 | 22 février 2015 | 11 725 | Acquis |
| 8 novembre 2004 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (3 289) | $17,17 | 19 décembre 2005 | 3 289 | Cédé |
| 1 novembre 2004 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (3 881) | $14,54 | 20 décembre 2004 | 3 881 | Cédé |
| 9 février 2004 | MCO | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (37 500) | $64,82 | 9 février 2014 | 37 500 | Acquis |
| 9 février 2004 | MCO | Employee Stock Option (right-to-buy) | Common Stock (15 000) | $64,82 | 9 février 2014 | 15 000 | Acquis |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).
Rémunération (DEF 14A)
Correspondance par nom à partir des déclarations de procuration (DEF 14A) — vérifier par rapport au dépôt.
| Exercice fiscal | Salaire | Prime | Attributions d'actions | Attributions d'options | Incitations non liées aux actions | Modification de la pension | Autre | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2007 | $471 800 | — | — | — | $287 932 | $448 600 | $61 251 | $2 961 370 |
Chiffres du tableau de la rémunération globale du document de référence de la société (DEF 14A). La rémunération ne constitue pas une recommandation.