John C Jacobs
CIK 1820836 · Voir sur SEC EDGAR ↗
Dirigeant
Première déclaration SEC: 18 août 2020 · Dernier: 18 août 2020
Sur cette page
- Dirigeant chez Entreprises pour lesquelles cette personne est un initié déclarant.
- Transactions d'initiés Chaque action achetée ou vendue par cette personne, issue des dépôts Form 4.
- Produits dérivés Options et autres titres dérivés déclarés par cette personne.
- Participations initiales Les participations que cette personne détenait lorsqu'elle a commencé à déclarer.
- Rémunération Rémunération des dirigeants divulguée dans les déclarations de procuration de la société.
Dirigeant chez
Transactions d'initiés
0 achats (P)
0 ventes (S)
Net:
$0
+ 38 transactions non-marché ci-dessous
12 derniers mois, basé sur les transactions ci-dessous
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
38 autres dépôts masqués
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 15 juin 2022 | HRMY | S 10b5-1 | 800 | $46,13 | $36 904 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | -15,0% (prix au 2026-08-19) |
| 15 juin 2022 | HRMY | S 10b5-1 | 14 200 | $45,38 | $644 396 | 800 Direct | -94,67% | Cédé | -13,6% (prix au 2026-08-19) |
| 13 juin 2022 | HRMY | S 10b5-1 | 15 197 | $44,53 | $676 722 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | -11,9% (prix au 2026-08-19) |
| 13 juin 2022 | HRMY | S 10b5-1 | 9 803 | $43,63 | $427 705 | 15 197 Direct | -39,21% | Cédé | -10,1% (prix au 2026-08-19) |
| 16 mars 2022 | HRMY | S 10b5-1 | 15 000 | $45,32 | $679 800 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | -13,5% (prix au 2026-08-19) |
| 14 mars 2022 | HRMY | S 10b5-1 | 930 | $43,47 | $40 427 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | -9,8% (prix au 2026-08-19) |
| 14 mars 2022 | HRMY | S 10b5-1 | 11 614 | $42,66 | $495 453 | 930 Direct | -92,59% | Cédé | -8,1% (prix au 2026-08-19) |
| 14 mars 2022 | HRMY | S 10b5-1 | 12 456 | $42,06 | $523 899 | 12 544 Direct | -49,82% | Cédé | -6,8% (prix au 2026-08-19) |
| 4 janvier 2022 | HRMY | S 10b5-1 | 18 053 | $45,15 | $815 093 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | -13,1% (prix au 2026-08-19) |
| 3 janvier 2022 | HRMY | S 10b5-1 | 10 647 | $45,17 | $480 925 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | -13,2% (prix au 2026-08-19) |
| 27 décembre 2021 | HRMY | S 10b5-1 | 1 300 | $45,03 | $58 539 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | -12,9% (prix au 2026-08-19) |
| 13 décembre 2021 | HRMY | S 10b5-1 | 11 860 | $38,43 | $455 780 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | 2,0% (prix au 2026-08-19) |
| 13 décembre 2021 | HRMY | S 10b5-1 | 13 140 | $38,02 | $499 583 | 11 860 Direct | -52,56% | Cédé | 3,1% (prix au 2026-08-19) |
| 13 septembre 2021 | HRMY | S 10b5-1 | 25 000 | $35,93 | $898 250 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | 9,1% (prix au 2026-08-19) |
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II)
Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 3 mars 2026 | NVAX | Restricted Stock Units | Common Stock (150 167) | $0,00 | 3 mars 2035 | 150 167 | Cédé |
| 2 mars 2026 | NVAX | Non-Statutory Stock Option NQ | Common Stock (551 500) | — | 2 mars 2036 | 551 500 | Acquis |
| 2 mars 2026 | NVAX | Restricted Stock Units | Common Stock (367 500) | $0,00 | 2 mars 2036 | 367 500 | Acquis |
| 2 mars 2026 | NVAX | Non-Statutory Stock Option NQ | Common Stock (551 500) | $9,09 | 2 mars 2036 | 551 500 | Acquis |
| 1 mars 2026 | NVAX | Restricted Stock Units | Common Stock (83 333) | $0,00 | 3 mars 2033 | 83 333 | Cédé |
| 23 janvier 2026 | NVAX | Restricted Stock Units | Common Stock (83 197) | $0,00 | 3 mars 2033 | 83 197 | Cédé |
| 1 mars 2024 | NVAX | Restricted Stock Units | Common Stock (250 000) | — | — | 250 000 | Acquis |
| 1 mars 2024 | NVAX | Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (500 000) | $5,39 | 1 mars 2034 | 500 000 | Acquis |
| 23 janvier 2024 | NVAX | Restricted Stock Units | Common Stock (83 197) | — | — | 83 197 | Cédé |
| 23 janvier 2023 | NVAX | Restricted Stock Units | Common Stock (249 590) | — | — | 249 590 | Acquis |
| 23 janvier 2023 | NVAX | Stock Option (Right to buy) | Common Stock (290 700) | $11,92 | 23 janvier 2033 | 290 700 | Acquis |
| 15 juin 2022 | HRMY | Stock Option | Common Stock (15 000) | $8,22 | 2 octobre 2027 | 15 000 | Cédé |
| 13 juin 2022 | HRMY | Stock Option | Common Stock (25 000) | $8,22 | 2 octobre 2027 | 25 000 | Cédé |
| 16 mars 2022 | HRMY | Stock Option | Common Stock (15 000) | $8,22 | 2 octobre 2027 | 15 000 | Cédé |
| 14 mars 2022 | HRMY | Stock Option | Common Stock (25 000) | $8,22 | 2 octobre 2027 | 25 000 | Cédé |
| 4 janvier 2022 | HRMY | Stock Option | Common Stock (18 053) | $8,22 | 2 octobre 2027 | 18 053 | Cédé |
| 3 janvier 2022 | HRMY | Stock Option | Common Stock (10 647) | $8,22 | 2 octobre 2027 | 10 647 | Cédé |
| 27 décembre 2021 | HRMY | Stock Option | Common Stock (1 300) | $8,22 | 2 octobre 2027 | 1 300 | Cédé |
| 13 décembre 2021 | HRMY | Stock Option | Common Stock (25 000) | $8,22 | 2 octobre 2027 | 25 000 | Cédé |
| 13 septembre 2021 | HRMY | Stock Option | Common Stock (25 000) | $8,22 | 2 octobre 2027 | 25 000 | Cédé |
| 18 août 2020 | HRMY | Stock Option | Common Stock (144 856) | $24,00 | 18 août 2030 | 144 856 | Acquis |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).
Participation initiale (Formulaire 3) 3 participations
Titres détenus lors de la première déclaration en tant qu'initié, conformément au formulaire 3 de la SEC.
Rémunération (DEF 14A)
Correspondance par nom à partir des déclarations de procuration (DEF 14A) — vérifier par rapport au dépôt.
NVAX
President and CEO| Exercice fiscal | Salaire | Prime | Attributions d'actions | Attributions d'options | Incitations non liées aux actions | Modification de la pension | Autre | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025 | $792 917 | — | — | — | $640 331 | — | $114 040 | $8 856 015 |
| 2024 | $752 500 | — | — | — | $684 311 | — | $113 800 | $5 087 461 |
| 2023 | $662 868 | $250 000 | — | — | $267 750 | — | $149 033 | $7 301 009 |
HRMY
CEO| Exercice fiscal | Salaire | Prime | Attributions d'actions | Attributions d'options | Incitations non liées aux actions | Modification de la pension | Autre | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2022 | $500 897 | — | — | — | — | — | $13 856 | $514 752 |
Chiffres du tableau de la rémunération globale du document de référence de la société (DEF 14A). La rémunération ne constitue pas une recommandation.