John T Hall
CIK 1106566 · Voir sur SEC EDGAR ↗
Dirigeant
Première déclaration SEC: 29 juin 2021 · Dernier: 29 juin 2021
Sur cette page
- Dirigeant chez Entreprises pour lesquelles cette personne est un initié déclarant.
- Transactions d'initiés Chaque action achetée ou vendue par cette personne, issue des dépôts Form 4.
- Produits dérivés Options et autres titres dérivés déclarés par cette personne.
- Participations initiales Les participations que cette personne détenait lorsqu'elle a commencé à déclarer.
- Rémunération Rémunération des dirigeants divulguée dans les déclarations de procuration de la société.
Dirigeant chez
Transactions d'initiés
0 achats (P)
4 ventes (S)
Net:
$-5 634 705
+ 46 transactions non-marché ci-dessous
12 derniers mois, basé sur les transactions ci-dessous
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
46 autres dépôts masqués
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 17 août 2026 | INTA | S 10b5-1 | 1 700 | $38,77 | $65 909 | 5 816 108 Direct | -0,03% | Cédé | 3,8% (prix au 2026-08-19) |
| 17 août 2026 | INTA | S 10b5-1 | 1 300 | $39,44 | $51 272 | 5 814 808 Direct | -0,02% | Cédé | 2,0% (prix au 2026-08-19) |
| 10 août 2026 | INTA | S 10b5-1 | 3 000 | $37,04 | $111 120 | 5 814 808 Direct | -0,05% | Cédé | 8,6% (prix au 2026-08-19) |
| 5 août 2026 | INTA | S 10b5-1 | 146 674 | $36,86 | $5 406 404 | 5 814 808 Direct | -2,46% | Cédé | 9,1% (prix au 2026-08-19) |
| 22 mai 2025 | INTA | S 10b5-1 | 1 968 | $57,18 | $112 530 | 5 476 535 Direct | -0,04% | Cédé | -29,6% (prix au 2026-08-19) |
| 22 mai 2025 | INTA | S 10b5-1 | 4 597 | $56,59 | $260 144 | 5 478 503 Direct | -0,08% | Cédé | -28,9% (prix au 2026-08-19) |
| 21 mai 2025 | INTA | S 10b5-1 | 7 584 | $57,33 | $434 791 | 5 483 100 Direct | -0,14% | Cédé | -29,8% (prix au 2026-08-19) |
| 21 mai 2025 | INTA | S 10b5-1 | 5 576 | $56,71 | $316 215 | 5 490 684 Direct | -0,10% | Cédé | -29,1% (prix au 2026-08-19) |
| 20 mai 2025 | INTA | S 10b5-1 | 12 935 | $56,75 | $734 061 | 5 496 260 Direct | -0,23% | Cédé | -29,1% (prix au 2026-08-19) |
| 19 mai 2025 | INTA | S 10b5-1 | 6 300 | $57,24 | $360 612 | 5 500 590 Direct | -0,11% | Cédé | -29,7% (prix au 2026-08-19) |
| 19 mai 2025 | INTA | S 10b5-1 | 1 700 | $56,83 | $96 611 | 5 506 890 Direct | -0,03% | Cédé | -29,2% (prix au 2026-08-19) |
| 12 mai 2025 | INTA | S 10b5-1 | 600 | $57,13 | $34 278 | 5 445 335 Direct | -0,01% | Cédé | -29,6% (prix au 2026-08-19) |
| 12 mai 2025 | INTA | S 10b5-1 | 36 487 | $56,23 | $2 051 664 | 5 445 935 Direct | -0,67% | Cédé | -28,5% (prix au 2026-08-19) |
| 12 mai 2025 | INTA | S 10b5-1 | 98 258 | $55,45 | $5 448 406 | 5 482 422 Direct | -1,76% | Cédé | -27,4% (prix au 2026-08-19) |
| 12 mai 2025 | INTA | S 10b5-1 | 3 305 | $54,85 | $181 279 | 5 580 680 Direct | -0,06% | Cédé | -26,7% (prix au 2026-08-19) |
| 10 mars 2025 | INTA | S 10b5-1 | 800 | $58,27 | $46 616 | 5 236 895 Direct | -0,02% | Cédé | -31,0% (prix au 2026-08-19) |
| 10 mars 2025 | INTA | S 10b5-1 | 4 055 | $57,35 | $232 554 | 5 237 695 Direct | -0,08% | Cédé | -29,9% (prix au 2026-08-19) |
| 10 mars 2025 | INTA | S 10b5-1 | 3 145 | $56,60 | $178 007 | 5 241 750 Direct | -0,06% | Cédé | -28,9% (prix au 2026-08-19) |
| 3 mars 2025 | INTA | S 10b5-1 | 260 | $66,18 | $17 207 | 5 236 895 Direct | 0,00% | Cédé | -39,2% (prix au 2026-08-19) |
| 3 mars 2025 | INTA | S 10b5-1 | 4 755 | $65,35 | $310 739 | 5 237 155 Direct | -0,09% | Cédé | -38,4% (prix au 2026-08-19) |
| 3 mars 2025 | INTA | S 10b5-1 | 500 | $64,57 | $32 285 | 5 241 910 Direct | -0,01% | Cédé | -37,7% (prix au 2026-08-19) |
| 3 mars 2025 | INTA | S 10b5-1 | 2 385 | $63,33 | $151 042 | 5 242 410 Direct | -0,05% | Cédé | -36,5% (prix au 2026-08-19) |
| 3 mars 2025 | INTA | S 10b5-1 | 100 | $62,96 | $6 296 | 5 244 795 Direct | 0,00% | Cédé | -36,1% (prix au 2026-08-19) |
| 25 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 43 966 | $65,36 | $2 873 618 | 5 150 096 Direct | -0,85% | Cédé | -38,4% (prix au 2026-08-19) |
| 25 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 18 620 | $64,60 | $1 202 852 | 5 194 062 Direct | -0,36% | Cédé | -37,7% (prix au 2026-08-19) |
| 25 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 1 100 | $63,95 | $70 345 | 5 212 682 Direct | -0,02% | Cédé | -37,1% (prix au 2026-08-19) |
| 24 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 4 329 | $66,18 | $286 493 | 5 213 782 Direct | -0,08% | Cédé | -39,2% (prix au 2026-08-19) |
| 24 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 3 790 | $65,56 | $248 472 | 5 218 111 Direct | -0,07% | Cédé | -38,6% (prix au 2026-08-19) |
| 24 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 4 287 | $64,43 | $276 211 | 5 221 901 Direct | -0,08% | Cédé | -37,6% (prix au 2026-08-19) |
| 24 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 5 418 | $63,51 | $344 097 | 5 226 188 Direct | -0,10% | Cédé | -36,7% (prix au 2026-08-19) |
| 24 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 2 539 | $62,66 | $159 094 | 5 231 606 Direct | -0,05% | Cédé | -35,8% (prix au 2026-08-19) |
| 24 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 80 | $61,84 | $4 947 | 5 234 145 Direct | 0,00% | Cédé | -34,9% (prix au 2026-08-19) |
| 24 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 2 904 | $66,27 | $192 448 | 5 234 225 Direct | -0,06% | Cédé | -39,3% (prix au 2026-08-19) |
| 24 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 1 552 | $65,67 | $101 920 | 5 237 129 Direct | -0,03% | Cédé | -38,7% (prix au 2026-08-19) |
| 24 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 1 290 | $64,38 | $83 050 | 5 238 681 Direct | -0,02% | Cédé | -37,5% (prix au 2026-08-19) |
| 24 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 1 558 | $63,49 | $98 917 | 5 239 971 Direct | -0,03% | Cédé | -36,6% (prix au 2026-08-19) |
| 24 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 696 | $62,54 | $43 528 | 5 241 529 Direct | -0,01% | Cédé | -35,7% (prix au 2026-08-19) |
| 21 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 1 201 | $69,18 | $83 085 | 5 234 225 Direct | -0,02% | Cédé | -41,8% (prix au 2026-08-19) |
| 21 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 7 700 | $68,56 | $527 912 | 5 235 426 Direct | -0,15% | Cédé | -41,3% (prix au 2026-08-19) |
| 21 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 2 375 | $67,57 | $160 479 | 5 243 126 Direct | -0,05% | Cédé | -40,5% (prix au 2026-08-19) |
| 21 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 11 245 | $66,16 | $743 969 | 5 245 501 Direct | -0,21% | Cédé | -39,2% (prix au 2026-08-19) |
| 21 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 1 830 | $65,86 | $120 524 | 5 256 746 Direct | -0,03% | Cédé | -38,9% (prix au 2026-08-19) |
| 20 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 244 | $72,39 | $17 663 | 5 258 576 Direct | 0,00% | Cédé | -44,4% (prix au 2026-08-19) |
| 20 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 738 | $71,16 | $52 516 | 5 258 820 Direct | -0,01% | Cédé | -43,5% (prix au 2026-08-19) |
| 20 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 926 | $70,70 | $65 468 | 5 259 558 Direct | -0,02% | Cédé | -43,1% (prix au 2026-08-19) |
| 20 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 13 809 | $69,42 | $958 621 | 5 260 484 Direct | -0,26% | Cédé | -42,0% (prix au 2026-08-19) |
| 20 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 10 924 | $68,39 | $747 092 | 5 274 293 Direct | -0,21% | Cédé | -41,2% (prix au 2026-08-19) |
| 20 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 6 586 | $67,65 | $445 543 | 5 285 217 Direct | -0,12% | Cédé | -40,5% (prix au 2026-08-19) |
| 18 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 3 603 | $73,26 | $263 956 | 5 150 096 Direct | -0,07% | Cédé | -45,1% (prix au 2026-08-19) |
| 18 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 3 097 | $72,66 | $225 028 | 5 153 699 Direct | -0,06% | Cédé | -44,6% (prix au 2026-08-19) |
| 18 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 1 300 | $71,58 | $93 054 | 5 156 796 Direct | -0,03% | Cédé | -43,8% (prix au 2026-08-19) |
| 10 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 600 | $72,34 | $43 404 | 5 150 096 Direct | -0,01% | Cédé | -44,4% (prix au 2026-08-19) |
| 10 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 37 672 | $71,33 | $2 687 144 | 5 150 696 Direct | -0,73% | Cédé | -43,6% (prix au 2026-08-19) |
| 10 février 2025 | INTA | S 10b5-1 | 9 728 | $70,71 | $687 867 | 5 188 368 Direct | -0,19% | Cédé | -43,1% (prix au 2026-08-19) |
Affichage des 100 dernières transactions sur 211
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II)
Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 17 août 2026 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (3 000) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 3 000 | Cédé |
| 10 août 2026 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (3 000) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 3 000 | Cédé |
| 5 août 2026 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (75 000) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 75 000 | Cédé |
| 20 mai 2025 | INTA | Restricted Share Units | Common Stock (8 605) | — | — | 8 605 | Cédé |
| 19 mai 2025 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (8 000) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 8 000 | Cédé |
| 12 mai 2025 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (138 650) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 138 650 | Cédé |
| 8 mai 2025 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (33 450) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 33 450 | Cédé |
| 22 avril 2025 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (35 700) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 35 700 | Cédé |
| 9 avril 2025 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (52 640) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 52 640 | Cédé |
| 7 avril 2025 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (20 700) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 20 700 | Cédé |
| 14 mars 2025 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (32 500) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 32 500 | Cédé |
| 11 mars 2025 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (33 450) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 33 450 | Cédé |
| 10 mars 2025 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (8 000) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 8 000 | Cédé |
| 3 mars 2025 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (8 000) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 8 000 | Cédé |
| 26 février 2025 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (10 799) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 10 799 | Cédé |
| 26 février 2025 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (76 000) | $3,99 | 27 août 2025 | 76 000 | Cédé |
| 24 février 2025 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (8 000) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 8 000 | Cédé |
| 20 février 2025 | INTA | Restricted Share Units | Common Stock (8 605) | — | — | 8 605 | Cédé |
| 18 février 2025 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (8 000) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 8 000 | Cédé |
| 10 février 2025 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (48 000) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 48 000 | Cédé |
| 8 janvier 2025 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (57 350) | $3,99 | 27 août 2025 | 57 350 | Cédé |
| 19 décembre 2024 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (66 650) | $3,99 | 27 août 2025 | 66 650 | Cédé |
| 16 décembre 2024 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (66 650) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 66 650 | Cédé |
| 26 novembre 2024 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (44 648) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 44 648 | Cédé |
| 25 novembre 2024 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (9 877) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 9 877 | Cédé |
| 22 novembre 2024 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (71 254) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 71 254 | Cédé |
| 20 novembre 2024 | INTA | Restricted Share Units | Common Stock (8 605) | — | — | 8 605 | Cédé |
| 12 novembre 2024 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (15 470) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 15 470 | Cédé |
| 11 novembre 2024 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (58 751) | $7,45 | 26 juillet 2027 | 58 751 | Cédé |
| 13 septembre 2024 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (45 300) | $3,99 | 27 août 2025 | 45 300 | Cédé |
| 19 août 2024 | INTA | Restricted Share Units | Common Stock (103 300) | — | — | 103 300 | Acquis |
| 10 juin 2024 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (25 500) | $3,99 | 27 août 2025 | 25 500 | Cédé |
| 19 mars 2024 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (38 200) | $3,99 | 27 août 2025 | 38 200 | Cédé |
| 14 mars 2024 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (11 000) | $3,99 | 27 août 2025 | 11 000 | Cédé |
| 8 mars 2024 | INTA | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (244 300) | $3,99 | 27 août 2025 | 244 300 | Cédé |
| 13 décembre 2023 | INTA | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (181 710) | $12,00 | 29 juillet 2030 | 181 710 | Cédé |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).
Participation initiale (Formulaire 3) 4 participations
Titres détenus lors de la première déclaration en tant qu'initié, conformément au formulaire 3 de la SEC.
| Date | Ticker | Titre | Actions | Participation |
|---|---|---|---|---|
| 29 juin 2021 | INTA | Common Stock | 5 003 602 | Direct |
| 29 juin 2021 | INTA | Employee stock option (right to buy)→ Common Stock (564 300) | 564 300 | Direct |
| 29 juin 2021 | INTA | Employee stock option (right to buy)→ Common Stock (1 503 449) | 1 503 449 | Direct |
| 29 juin 2021 | INTA | Employee stock option (right to buy)→ Common Stock (370 000) | 370 000 | Direct |
Rémunération (DEF 14A)
Correspondance par nom à partir des déclarations de procuration (DEF 14A) — vérifier par rapport au dépôt.
INTA
CEO| Exercice fiscal | Salaire | Prime | Attributions d'actions | Attributions d'options | Incitations non liées aux actions | Modification de la pension | Autre | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025 | $500 990 | $533 554 | $13 872 855 | — | — | — | $10 482 | $14 917 881 |
| 2024 | $486 363 | $403 681 | $6 810 375 | — | — | — | $418 480 | $8 118 899 |
| 2023 | $474 500 | — | $2 208 000 | — | $404 270 | — | $9 830 | $3 096 600 |
Chiffres du tableau de la rémunération globale du document de référence de la société (DEF 14A). La rémunération ne constitue pas une recommandation.