Joseph M Abell
CIK 1182282 · Voir sur SEC EDGAR ↗
Première déclaration SEC: 28 décembre 2011 · Dernier: 28 décembre 2011
Sur cette page
- Dirigeant chez Entreprises pour lesquelles cette personne est un initié déclarant.
- Transactions d'initiés Chaque action achetée ou vendue par cette personne, issue des dépôts Form 4.
- Produits dérivés Options et autres titres dérivés déclarés par cette personne.
- Rémunération Rémunération des dirigeants divulguée dans les déclarations de procuration de la société.
Dirigeant chez
Transactions d'initiés
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 6 décembre 2011 | TTI | S | 4 662 | $9,55 | $44 522 | 169 732 Direct | -2,67% | Cédé | -21,2% (prix au 2026-08-20) |
| 5 décembre 2011 | TTI | S | 15 169 | $9,55 | $144 864 | 169 732 Direct | -8,20% | Cédé | -21,2% (prix au 2026-08-20) |
| 27 novembre 2007 | TTI | P | 3 500 | $15,35 | $53 725 | 93 638 Direct | +3,88% | Acquis | -50,9% (prix au 2026-08-20) |
| 31 mars 2006 | TTI | S | 23 733 | $46,70 | $1 108 331 | 40 069 Direct | -37,20% | Cédé | -67,8% (prix au 2026-08-20) |
| 29 mars 2006 | TTI | S | 7 500 | $45,85 | $343 875 | 40 069 Direct | -15,77% | Cédé | -67,2% (prix au 2026-08-20) |
| 29 mars 2006 | TTI | S | 300 | $45,90 | $13 770 | 47 569 Direct | -0,63% | Cédé | -67,2% (prix au 2026-08-20) |
| 29 mars 2006 | TTI | S | 200 | $45,89 | $9 178 | 47 869 Direct | -0,42% | Cédé | -67,2% (prix au 2026-08-20) |
| 29 mars 2006 | TTI | S | 500 | $45,88 | $22 940 | 48 069 Direct | -1,03% | Cédé | -67,2% (prix au 2026-08-20) |
| 29 mars 2006 | TTI | S | 800 | $45,91 | $36 728 | 48 569 Direct | -1,62% | Cédé | -67,2% (prix au 2026-08-20) |
| 29 mars 2006 | TTI | S | 500 | $45,94 | $22 970 | 49 369 Direct | -1,00% | Cédé | -67,2% (prix au 2026-08-20) |
| 29 mars 2006 | TTI | S | 1 300 | $45,93 | $59 709 | 49 869 Direct | -2,54% | Cédé | -67,2% (prix au 2026-08-20) |
| 29 mars 2006 | TTI | S | 1 000 | $45,92 | $45 920 | 51 169 Direct | -1,92% | Cédé | -67,2% (prix au 2026-08-20) |
| 29 mars 2006 | TTI | S | 2 500 | $45,98 | $114 950 | 52 169 Direct | -4,57% | Cédé | -67,2% (prix au 2026-08-20) |
| 29 mars 2006 | TTI | S | 700 | $45,97 | $32 179 | 54 669 Direct | -1,26% | Cédé | -67,2% (prix au 2026-08-20) |
| 29 mars 2006 | TTI | S | 300 | $45,96 | $13 788 | 55 369 Direct | -0,54% | Cédé | -67,2% (prix au 2026-08-20) |
| 29 mars 2006 | TTI | S | 500 | $45,95 | $22 975 | 55 669 Direct | -0,89% | Cédé | -67,2% (prix au 2026-08-20) |
| 29 mars 2006 | TTI | S | 5 800 | $45,99 | $266 742 | 56 169 Direct | -9,36% | Cédé | -67,3% (prix au 2026-08-20) |
| 29 mars 2006 | TTI | S | 1 833 | $46,00 | $84 318 | 61 969 Direct | -2,87% | Cédé | -67,3% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 1 200 | $29,62 | $35 544 | 50 594 Direct | -2,32% | Cédé | -49,2% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 600 | $29,63 | $17 778 | 49 994 Direct | -1,19% | Cédé | -49,2% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 1 200 | $29,65 | $35 580 | 48 794 Direct | -2,40% | Cédé | -49,2% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 200 | $29,66 | $5 932 | 48 594 Direct | -0,41% | Cédé | -49,2% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 2 000 | $29,67 | $59 340 | 46 594 Direct | -4,12% | Cédé | -49,2% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 1 600 | $29,68 | $47 488 | 44 994 Direct | -3,43% | Cédé | -49,3% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 700 | $29,69 | $20 783 | 44 294 Direct | -1,56% | Cédé | -49,3% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 400 | $29,70 | $11 880 | 43 894 Direct | -0,90% | Cédé | -49,3% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 1 100 | $29,71 | $32 681 | 42 794 Direct | -2,51% | Cédé | -49,3% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 900 | $29,75 | $26 775 | 41 894 Direct | -2,10% | Cédé | -49,4% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 1 600 | $29,76 | $47 616 | 40 294 Direct | -3,82% | Cédé | -49,4% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 600 | $29,78 | $17 868 | 39 694 Direct | -1,49% | Cédé | -49,4% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 600 | $29,79 | $17 874 | 39 094 Direct | -1,51% | Cédé | -49,4% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 1 300 | $29,80 | $38 740 | 37 794 Direct | -3,33% | Cédé | -49,5% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 700 | $29,81 | $20 867 | 37 094 Direct | -1,85% | Cédé | -49,5% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 2 000 | $29,82 | $59 640 | 35 094 Direct | -5,39% | Cédé | -49,5% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 1 300 | $29,83 | $38 779 | 33 794 Direct | -3,70% | Cédé | -49,5% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 300 | $29,85 | $8 955 | 33 494 Direct | -0,89% | Cédé | -49,5% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 1 100 | $29,86 | $32 846 | 32 394 Direct | -3,28% | Cédé | -49,6% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 1 600 | $29,87 | $47 792 | 30 794 Direct | -4,94% | Cédé | -49,6% (prix au 2026-08-20) |
| 13 septembre 2005 | TTI | S | 268 | $29,90 | $8 013 | 30 526 Direct | -0,87% | Cédé | -49,6% (prix au 2026-08-20) |
| 24 mai 2004 | TTI | P | 2 000 | $22,40 | $44 800 | 20 351 Direct | +10,90% | Acquis | 0,8% (prix au 2026-08-20) |
| 21 mai 2004 | TTI | P | 500 | $22,19 | $11 095 | 18 351 Direct | +2,80% | Acquis | 1,8% (prix au 2026-08-20) |
| 5 mars 2004 | TTI | S | 200 | $27,80 | $5 560 | 11 550 Direct | -1,70% | Cédé | -18,7% (prix au 2026-08-20) |
| 5 mars 2004 | TTI | S | 14 800 | $27,60 | $408 480 | 11 750 Direct | -55,74% | Cédé | -18,2% (prix au 2026-08-20) |
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II)
Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 23 décembre 2011 | TTI | Stock Option (right to buy) | Common Stock (55 169) | $9,21 | 28 décembre 2011 | 55 169 | Cédé |
| 6 décembre 2011 | TTI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (4 662) | $9,21 | 28 décembre 2011 | 4 662 | Cédé |
| 5 décembre 2011 | TTI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (15 169) | $9,21 | 28 décembre 2011 | 15 169 | Cédé |
| 20 mai 2011 | TTI | Stock Option (right to buy) | Common Stock (15 898) | $13,00 | 20 mai 2021 | 15 898 | Acquis |
| 15 avril 2011 | TTI | Stock Option (right to buy) | Common Stock (54 664) | $4,67 | 19 avril 2011 | 54 664 | Cédé |
| 20 mai 2010 | TTI | Stock Option (right to buy) | Common Stock (19 000) | $10,20 | 20 mai 2020 | 19 000 | Acquis |
| 12 février 2009 | TTI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (58 000) | $3,78 | 12 février 2019 | 58 000 | Acquis |
| 12 août 2008 | TTI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (56 534) | $5,56 | 15 août 2008 | 56 534 | Cédé |
| 20 mai 2008 | TTI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (54 000) | $21,10 | 20 mai 2018 | 54 000 | Acquis |
| 8 mai 2006 | TTI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (17 520) | $59,99 | 8 mai 2016 | 17 520 | Acquis |
| 31 mars 2006 | TTI | Employee Stock Option (right to buy) [F1] | Common Stock (23 733) | $11,11 | 9 mars 2007 | 23 733 | Cédé |
| 29 mars 2006 | TTI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (23 733) | $11,11 | 9 mars 2007 | 23 733 | Cédé |
| 13 septembre 2005 | TTI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (10 017) | $11,11 | 9 mars 2007 | 10 017 | Cédé |
| 13 septembre 2005 | TTI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 484) | $11,11 | 15 août 2008 | 5 484 | Cédé |
| 13 septembre 2005 | TTI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (6 449) | $8,68 | 21 février 2013 | 6 449 | Cédé |
| 13 septembre 2005 | TTI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (11 251) | $8,68 | 24 septembre 2007 | 11 251 | Cédé |
| 13 septembre 2005 | TTI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (2 219) | $9,34 | 19 avril 2011 | 2 219 | Cédé |
| 28 décembre 2004 | TTI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (25 000) | $27,62 | 28 décembre 2011 | 25 000 | Acquis |
| 20 mai 2004 | TTI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (17 800) | $14,01 | 19 avril 2011 | 17 800 | Cédé |
| 5 mars 2004 | TTI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (7 500) | $14,01 | 19 avril 2011 | 7 500 | Cédé |
| 5 mars 2004 | TTI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (7 500) | $13,02 | 18 juillet 2006 | 7 500 | Cédé |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).
Rémunération (DEF 14A)
Correspondance par nom à partir des déclarations de procuration (DEF 14A) — vérifier par rapport au dépôt.
| Exercice fiscal | Salaire | Prime | Attributions d'actions | Attributions d'options | Incitations non liées aux actions | Modification de la pension | Autre | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2011 | $300 000 | — | — | — | — | — | — | $654 315 |
| 2010 | $285 000 | — | — | — | — | — | — | $574 121 |
Chiffres du tableau de la rémunération globale du document de référence de la société (DEF 14A). La rémunération ne constitue pas une recommandation.