Kimberly K. Nelson
CIK 1489097 · Voir sur SEC EDGAR ↗
Première déclaration SEC: 19 mai 2025 · Dernier: 19 mai 2025
Sur cette page
- Dirigeant chez Entreprises pour lesquelles cette personne est un initié déclarant.
- Transactions d'initiés Chaque action achetée ou vendue par cette personne, issue des dépôts Form 4.
- Produits dérivés Options et autres titres dérivés déclarés par cette personne.
- Participations initiales Les participations que cette personne détenait lorsqu'elle a commencé à déclarer.
- Rémunération Rémunération des dirigeants divulguée dans les déclarations de procuration de la société.
Dirigeant chez
Transactions d'initiés
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 6 novembre 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 1 504 | $165,40 | $248 762 | 147 234 Direct | -1,01% | Cédé | -51,8% (prix au 2026-08-20) |
| 3 novembre 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 2 989 | $167,41 | $500 388 | 147 234 Direct | -1,99% | Cédé | -52,4% (prix au 2026-08-20) |
| 3 novembre 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 7 166 | $166,64 | $1 194 142 | 150 223 Direct | -4,55% | Cédé | -52,2% (prix au 2026-08-20) |
| 3 novembre 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 3 410 | $165,63 | $564 798 | 157 389 Direct | -2,12% | Cédé | -51,9% (prix au 2026-08-20) |
| 2 novembre 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 4 022 | $165,78 | $666 767 | 147 234 Direct | -2,66% | Cédé | -51,9% (prix au 2026-08-20) |
| 2 novembre 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 1 494 | $165,04 | $246 570 | 151 256 Direct | -0,98% | Cédé | -51,7% (prix au 2026-08-20) |
| 2 novembre 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 4 093 | $163,68 | $669 942 | 152 750 Direct | -2,61% | Cédé | -51,3% (prix au 2026-08-20) |
| 2 novembre 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 606 | $163,15 | $98 869 | 156 843 Direct | -0,38% | Cédé | -51,1% (prix au 2026-08-20) |
| 1 novembre 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 4 791 | $161,08 | $771 734 | 147 234 Direct | -3,15% | Cédé | -50,5% (prix au 2026-08-20) |
| 1 novembre 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 4 019 | $159,93 | $642 759 | 152 025 Direct | -2,58% | Cédé | -50,2% (prix au 2026-08-20) |
| 1 novembre 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 1 803 | $159,17 | $286 984 | 156 044 Direct | -1,14% | Cédé | -49,9% (prix au 2026-08-20) |
| 1 novembre 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 80 | $157,46 | $12 597 | 157 847 Direct | -0,05% | Cédé | -49,4% (prix au 2026-08-20) |
| 31 octobre 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 5 992 | $160,28 | $960 398 | 147 234 Direct | -3,91% | Cédé | -50,3% (prix au 2026-08-20) |
| 31 octobre 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 4 239 | $159,43 | $675 824 | 153 226 Direct | -2,69% | Cédé | -50,0% (prix au 2026-08-20) |
| 31 octobre 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 800 | $158,54 | $126 832 | 157 465 Direct | -0,51% | Cédé | -49,7% (prix au 2026-08-20) |
| 31 octobre 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 512 | $157,54 | $80 660 | 158 265 Direct | -0,32% | Cédé | -49,4% (prix au 2026-08-20) |
| 31 octobre 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 88 | $155,35 | $13 671 | 158 777 Direct | -0,06% | Cédé | -48,7% (prix au 2026-08-20) |
| 26 mai 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 112 | $164,22 | $18 393 | 148 734 Direct | -0,08% | Cédé | -51,5% (prix au 2026-08-20) |
| 26 mai 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 5 078 | $163,37 | $829 593 | 148 846 Direct | -3,30% | Cédé | -51,2% (prix au 2026-08-20) |
| 23 mai 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 3 340 | $163,24 | $545 222 | 148 734 Direct | -2,20% | Cédé | -51,2% (prix au 2026-08-20) |
| 22 mai 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 3 600 | $163,11 | $587 196 | 148 734 Direct | -2,36% | Cédé | -51,1% (prix au 2026-08-20) |
| 22 février 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 1 | $151,25 | $151 | 148 734 Direct | 0,00% | Cédé | -47,3% (prix au 2026-08-20) |
| 22 février 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 50 | $150,19 | $7 510 | 148 735 Direct | -0,03% | Cédé | -46,9% (prix au 2026-08-20) |
| 22 février 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 300 | $148,94 | $44 682 | 148 785 Direct | -0,20% | Cédé | -46,5% (prix au 2026-08-20) |
| 22 février 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 400 | $147,90 | $59 160 | 149 085 Direct | -0,27% | Cédé | -46,1% (prix au 2026-08-20) |
| 22 février 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 2 058 | $146,86 | $302 238 | 149 485 Direct | -1,36% | Cédé | -45,7% (prix au 2026-08-20) |
| 22 février 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 1 350 | $146,01 | $197 114 | 151 543 Direct | -0,88% | Cédé | -45,4% (prix au 2026-08-20) |
| 17 février 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 235 | $153,00 | $35 955 | 152 893 Direct | -0,15% | Cédé | -47,9% (prix au 2026-08-20) |
| 17 février 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 905 | $152,02 | $137 578 | 153 128 Direct | -0,59% | Cédé | -47,6% (prix au 2026-08-20) |
| 13 février 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 5 | $148,04 | $740 | 143 122 Direct | 0,00% | Cédé | -46,2% (prix au 2026-08-20) |
| 13 février 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 5 085 | $147,52 | $750 139 | 143 127 Direct | -3,43% | Cédé | -46,0% (prix au 2026-08-20) |
| 13 février 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 3 567 | $146,55 | $522 744 | 148 212 Direct | -2,35% | Cédé | -45,6% (prix au 2026-08-20) |
| 10 février 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 233 | $148,11 | $34 510 | 143 122 Direct | -0,16% | Cédé | -46,2% (prix au 2026-08-20) |
| 10 février 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 1 805 | $147,33 | $265 931 | 143 355 Direct | -1,24% | Cédé | -45,9% (prix au 2026-08-20) |
| 10 février 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 6 679 | $146,37 | $977 605 | 145 160 Direct | -4,40% | Cédé | -45,5% (prix au 2026-08-20) |
| 3 février 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 100 | $146,02 | $14 602 | 143 122 Direct | -0,07% | Cédé | -45,4% (prix au 2026-08-20) |
| 27 janvier 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 1 928 | $138,44 | $266 912 | 143 122 Direct | -1,33% | Cédé | -42,4% (prix au 2026-08-20) |
| 27 janvier 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 2 085 | $137,57 | $286 833 | 145 050 Direct | -1,42% | Cédé | -42,1% (prix au 2026-08-20) |
| 27 janvier 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 1 376 | $136,67 | $188 058 | 147 135 Direct | -0,93% | Cédé | -41,7% (prix au 2026-08-20) |
| 27 janvier 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 711 | $135,60 | $96 412 | 148 511 Direct | -0,48% | Cédé | -41,2% (prix au 2026-08-20) |
| 26 janvier 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 200 | $139,42 | $27 884 | 149 222 Direct | -0,13% | Cédé | -42,8% (prix au 2026-08-20) |
| 26 janvier 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 271 | $137,85 | $37 357 | 149 422 Direct | -0,18% | Cédé | -42,2% (prix au 2026-08-20) |
| 26 janvier 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 3 729 | $136,78 | $510 053 | 149 693 Direct | -2,43% | Cédé | -41,7% (prix au 2026-08-20) |
| 26 janvier 2023 | SPSC | S 10b5-1 | 1 800 | $135,77 | $244 386 | 153 422 Direct | -1,16% | Cédé | -41,3% (prix au 2026-08-20) |
| 2 décembre 2022 | SPSC | S 10b5-1 | 2 526 | $146,15 | $369 175 | 126 388 Direct | -1,96% | Cédé | -45,5% (prix au 2026-08-20) |
| 11 mars 2022 | SPSC | S 10b5-1 | 200 | $128,56 | $25 712 | 126 388 Direct | -0,16% | Cédé | -38,0% (prix au 2026-08-20) |
| 11 mars 2022 | SPSC | S 10b5-1 | 500 | $126,01 | $63 005 | 126 588 Direct | -0,39% | Cédé | -36,7% (prix au 2026-08-20) |
| 11 mars 2022 | SPSC | S 10b5-1 | 400 | $124,37 | $49 748 | 127 088 Direct | -0,31% | Cédé | -35,9% (prix au 2026-08-20) |
| 11 mars 2022 | SPSC | S 10b5-1 | 907 | $123,36 | $111 888 | 127 488 Direct | -0,71% | Cédé | -35,4% (prix au 2026-08-20) |
| 11 mars 2022 | SPSC | S 10b5-1 | 493 | $122,50 | $60 392 | 128 395 Direct | -0,38% | Cédé | -34,9% (prix au 2026-08-20) |
| 24 février 2022 | SPSC | S 10b5-1 | 2 495 | $126,31 | $315 143 | 128 888 Direct | -1,90% | Cédé | -36,9% (prix au 2026-08-20) |
| 24 février 2022 | SPSC | S 10b5-1 | 998 | $124,85 | $124 600 | 131 383 Direct | -0,75% | Cédé | -36,2% (prix au 2026-08-20) |
| 24 février 2022 | SPSC | S 10b5-1 | 1 273 | $123,46 | $157 165 | 132 381 Direct | -0,95% | Cédé | -35,4% (prix au 2026-08-20) |
| 24 février 2022 | SPSC | S 10b5-1 | 1 393 | $122,70 | $170 921 | 133 654 Direct | -1,03% | Cédé | -35,0% (prix au 2026-08-20) |
| 24 février 2022 | SPSC | S 10b5-1 | 700 | $121,68 | $85 176 | 135 047 Direct | -0,52% | Cédé | -34,5% (prix au 2026-08-20) |
| 27 janvier 2022 | SPSC | S 10b5-1 | 200 | $119,00 | $23 800 | 125 867 Direct | -0,16% | Cédé | -33,0% (prix au 2026-08-20) |
| 27 janvier 2022 | SPSC | S 10b5-1 | 400 | $117,86 | $47 144 | 126 067 Direct | -0,32% | Cédé | -32,4% (prix au 2026-08-20) |
| 27 janvier 2022 | SPSC | S 10b5-1 | 742 | $116,19 | $86 213 | 126 467 Direct | -0,58% | Cédé | -31,4% (prix au 2026-08-20) |
| 27 janvier 2022 | SPSC | S 10b5-1 | 1 031 | $115,04 | $118 606 | 127 209 Direct | -0,80% | Cédé | -30,7% (prix au 2026-08-20) |
| 27 janvier 2022 | SPSC | S 10b5-1 | 1 590 | $113,70 | $180 783 | 128 240 Direct | -1,22% | Cédé | -29,9% (prix au 2026-08-20) |
| 23 août 2021 | SPSC | S 10b5-1 | 5 827 | $127,30 | $741 777 | 118 602 Direct | -4,68% | Cédé | -37,4% (prix au 2026-08-20) |
| 23 août 2021 | SPSC | S 10b5-1 | 19 313 | $126,32 | $2 439 618 | 124 429 Direct | -13,44% | Cédé | -36,9% (prix au 2026-08-20) |
| 23 août 2021 | SPSC | S 10b5-1 | 13 276 | $125,64 | $1 667 997 | 143 742 Direct | -8,46% | Cédé | -36,6% (prix au 2026-08-20) |
Affichage des 100 dernières transactions sur 272
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II)
Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 6 novembre 2023 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (1 504) | $54,54 | 19 février 2026 | 1 504 | Cédé |
| 3 novembre 2023 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (13 565) | $54,54 | 19 février 2026 | 13 565 | Cédé |
| 2 novembre 2023 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock | — | 19 février 2026 | 2 531 | Cédé |
| 2 novembre 2023 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (7 684) | $27,34 | 13 février 2025 | 7 684 | Cédé |
| 1 novembre 2023 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (10 693) | $27,34 | 13 février 2025 | 10 693 | Cédé |
| 31 octobre 2023 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock | — | 13 février 2025 | 11 631 | Cédé |
| 26 mai 2023 | SPSC | Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 190) | $27,85 | 14 février 2024 | 5 190 | Cédé |
| 23 mai 2023 | SPSC | Stock Option (right to buy) | Common Stock (3 340) | $27,85 | 14 février 2024 | 3 340 | Cédé |
| 22 mai 2023 | SPSC | Stock Option (right to buy) | Common Stock (3 600) | $27,85 | 14 février 2024 | 3 600 | Cédé |
| 13 février 2023 | SPSC | Stock Option (right to buy) | Common Stock (8 657) | $27,85 | 14 février 2024 | 8 657 | Cédé |
| 10 février 2023 | SPSC | Stock Option (right to buy) | Common Stock (8 717) | $27,85 | 14 février 2024 | 8 717 | Cédé |
| 3 février 2023 | SPSC | Stock Option (right to buy) | Common Stock (100) | $27,85 | 14 février 2024 | 100 | Cédé |
| 2 décembre 2022 | SPSC | Stock Option (right to buy) | Common Stock | — | 14 février 2024 | 2 526 | Cédé |
| 23 août 2021 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (38 416) | $24,04 | 5 février 2023 | 38 416 | Cédé |
| 13 août 2021 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (24 111) | $24,04 | 5 février 2023 | 24 111 | Cédé |
| 12 août 2021 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (3 200) | $24,04 | 5 février 2023 | 3 200 | Cédé |
| 6 août 2021 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock | — | 5 février 2023 | 2 689 | Cédé |
| 3 août 2020 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock | — | 9 février 2022 | 38 582 | Cédé |
| 13 janvier 2020 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock | — | 10 février 2021 | 28 644 | Cédé |
| 30 juillet 2019 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (10 009) | $65,95 | 10 février 2021 | 10 009 | Cédé |
| 6 mai 2019 | CBUS | Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (55 000) | $15,59 | 6 mai 2029 | 55 000 | Acquis |
| 30 avril 2019 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (20 000) | $16,64 | 10 février 2021 | 20 000 | Cédé |
| 19 février 2019 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (8 800) | $109,07 | 19 février 2026 | 8 800 | Acquis |
| 31 juillet 2018 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (18 215) | $39,01 | 8 février 2023 | 18 215 | Cédé |
| 2 mai 2018 | SPSC | Stock Option (right to buy) | Common Stock (1 700) | $12,00 | 26 avril 2020 | 1 700 | Cédé |
| 2 mai 2018 | SPSC | Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 000) | $12,00 | 26 avril 2020 | 5 000 | Cédé |
| 2 mai 2018 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (10 000) | $25,32 | 9 février 2022 | 10 000 | Cédé |
| 17 avril 2018 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 968) | $25,32 | 9 février 2022 | 5 968 | Cédé |
| 13 février 2018 | SPSC | Performance Rights | Common Stock (11 201) | — | 15 mars 2021 | 11 201 | Acquis |
| 13 février 2018 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (16 504) | $54,68 | 13 février 2025 | 16 504 | Acquis |
| 14 février 2017 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (16 065) | $55,70 | 14 février 2024 | 16 065 | Acquis |
| 5 février 2016 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (34 208) | $48,08 | 4 février 2023 | 34 208 | Acquis |
| 30 octobre 2015 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 210) | $3,03 | 27 novembre 2017 | 5 210 | Cédé |
| 29 octobre 2015 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (2 733) | $3,03 | 27 novembre 2017 | 2 733 | Cédé |
| 28 octobre 2015 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (4 286) | $3,03 | 27 novembre 2017 | 4 286 | Cédé |
| 27 octobre 2015 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (3 765) | $3,03 | 27 novembre 2017 | 3 765 | Cédé |
| 26 février 2015 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (10 000) | $3,03 | 27 novembre 2017 | 10 000 | Cédé |
| 12 février 2015 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (7 500) | $3,03 | 27 novembre 2017 | 7 500 | Cédé |
| 9 février 2015 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (19 291) | $67,10 | 9 février 2022 | 19 291 | Acquis |
| 6 février 2015 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (10 000) | $3,03 | 27 novembre 2017 | 10 000 | Cédé |
| 10 février 2014 | SPSC | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (10 009) | $65,95 | 10 février 2024 | 10 009 | Acquis |
| 4 novembre 2013 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (586) | $12,00 | 26 avril 2020 | 586 | Cédé |
| 31 octobre 2013 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (9 564) | $12,00 | 26 avril 2020 | 9 564 | Cédé |
| 30 octobre 2013 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 931) | $12,00 | 26 avril 2020 | 5 931 | Cédé |
| 29 octobre 2013 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (3 919) | $12,00 | 26 avril 2020 | 3 919 | Cédé |
| 22 mars 2013 | SPSC | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (10 000) | $3,03 | 27 novembre 2017 | 10 000 | Cédé |
| 8 mars 2013 | SPSC | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (1 418) | $3,03 | 27 novembre 2017 | 1 418 | Cédé |
| 7 mars 2013 | SPSC | Employee Stock Option (RIght to Buy) | Common Stock (8 582) | $3,03 | 27 novembre 2017 | 8 582 | Cédé |
| 6 mars 2013 | SPSC | Employee Stock Option (RIght to Buy) | Common Stock (2 475) | $3,03 | 27 novembre 2017 | 2 475 | Cédé |
| 5 mars 2013 | SPSC | Employee Stock Option (RIght to Buy) | Common Stock (3 633) | $3,03 | 27 novembre 2017 | 3 633 | Cédé |
| 12 février 2013 | SPSC | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (800) | $3,03 | 27 novembre 2017 | 800 | Cédé |
| 11 février 2013 | SPSC | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (3 092) | $3,03 | 27 novembre 2017 | 3 092 | Cédé |
| 8 février 2013 | SPSC | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (18 215) | $39,01 | 8 février 2023 | 18 215 | Acquis |
| 10 février 2012 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (15 968) | $25,32 | 9 février 2022 | 15 968 | Acquis |
| 17 novembre 2011 | SPSC | Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (20 000) | $3,03 | 27 novembre 2017 | 20 000 | Cédé |
| 9 novembre 2011 | SPSC | Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (6 178) | $3,03 | 27 novembre 2017 | 6 178 | Cédé |
| 8 novembre 2011 | SPSC | Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (7 222) | $3,03 | 27 novembre 2017 | 7 222 | Cédé |
| 7 novembre 2011 | SPSC | Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (1 600) | $3,03 | 27 novembre 2017 | 1 600 | Cédé |
| 12 octobre 2011 | SPSC | Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (15 000) | $3,03 | 27 novembre 2017 | 15 000 | Cédé |
| 11 février 2011 | SPSC | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (34 322) | $16,64 | 10 février 2021 | 34 322 | Acquis |
| 27 avril 2010 | SPSC | Stock Option (right to buy) | Common Stock (26 700) | $12,00 | 26 avril 2020 | 26 700 | Acquis |
| 21 avril 2010 | SPSC | Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (10 006) | $3,03 | 27 novembre 2017 | 10 006 | Cédé |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).
Participation initiale (Formulaire 3) 2 participations
Titres détenus lors de la première déclaration en tant qu'initié, conformément au formulaire 3 de la SEC.
Rémunération (DEF 14A)
Correspondance par nom à partir des déclarations de procuration (DEF 14A) — vérifier par rapport au dépôt.
| Exercice fiscal | Salaire | Prime | Attributions d'actions | Attributions d'options | Incitations non liées aux actions | Modification de la pension | Autre | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2023 | $400 000 | — | $3 449 853 | — | $448 000 | — | $9 900 | $4 307 753 |
| 2022 | $385 000 | — | $2 588 439 | — | $245 438 | — | $9 150 | $3 228 027 |
| 2021 | $385 000 | — | $2 821 974 | — | $508 200 | — | $8 700 | $3 723 874 |
Chiffres du tableau de la rémunération globale du document de référence de la société (DEF 14A). La rémunération ne constitue pas une recommandation.