Loren Boaz Harrell JR
CIK 1227276 · Voir sur SEC EDGAR ↗
Première déclaration SEC: 18 mai 2007 · Dernier: 18 mai 2007
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Dirigeant chez
Transactions d'initiés
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 27 décembre 2006 | ITIC | S | 2 000 | $53,39 | $106 780 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | 441,9% (prix au 2026-08-21) |
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II)
Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 16 mai 2007 | ITIC | Stock Appreciation Right | Common Stock (500) | $49,04 | 16 mai 2014 | 500 | Acquis |
| 27 décembre 2006 | ITIC | Non Qualified Stock Option | Common Stock (500) | $10,00 | 9 mai 2010 | 500 | Acquis |
| 27 décembre 2006 | ITIC | Non Qualified Stock Option | Common Stock (500) | $20,00 | 9 mai 2009 | 500 | Acquis |
| 27 décembre 2006 | ITIC | Non Qualified Stock Option | Common Stock (500) | $26,50 | 12 mai 2008 | 500 | Acquis |
| 27 décembre 2006 | ITIC | Non Qualified Stock Option | Common Stock (500) | $14,00 | 13 mai 2007 | 500 | Acquis |
| 17 mai 2006 | ITIC | Stock Appreciation Rights [F1] | Common Stock (500) | $43,78 | 17 mai 2013 | 500 | Acquis |
| 18 mai 2005 | ITIC | Nonqualifed Stock Option (right to buy) | Investors Title (500) | $36,79 | 18 mai 2015 | 500 | Acquis |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).