Mark K Hu
Première déclaration SEC: 16 février 2005 · Dernier: 16 février 2005
Dirigeant chez
Transactions d'initiés
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
Aucune transaction sur le marché libre enregistrée ; affichage de tous les dépôts.
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 19 février 2007 | WHR | A | 2 863 | · | · | 2 863 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 19 février 2007 | WHR | A | 4 300 | · | · | 4 300 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 14 février 2007 | WHR | M | 792 | · | · | 6 118 Direct | +14,87% | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 14 février 2007 | WHR | F | 130 | $91,89 | $11 946 | 5 988 Direct | -2,12% | Cédé | -67,0% (prix au 2026-10-02) |
| 14 février 2007 | WHR | M | 792 | · | · | 0 Direct | -100,00% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 1 janvier 2007 | WHR | M | 5 000 | $83,25 | $416 250 | 6 209 Direct | +413,56% | Acquis | -63,6% (prix au 2026-10-02) |
| 1 janvier 2007 | WHR | M | 883 | $83,25 | $73 510 | 5 326 Direct | -14,22% | Cédé | -63,6% (prix au 2026-10-02) |
| 1 janvier 2007 | WHR | M | 5 000 | · | · | 5 000 Direct | -50,00% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 20 février 2006 | WHR | A | 4 600 | · | · | 4 600 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 14 février 2006 | WHR | M | 792 | · | · | 1 474 Direct | +116,13% | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 14 février 2006 | WHR | M | 265 | $86,63 | $22 957 | 1 209 Direct | -17,98% | Cédé | -65,0% (prix au 2026-10-02) |
| 14 février 2005 | WHR | M | 815 | $63,24 | $51 541 | 815 Direct | · | Acquis | -52,1% (prix au 2026-10-02) |
| 14 février 2005 | WHR | M | 133 | $67,99 | $9 043 | 682 Direct | -16,32% | Cédé | -55,4% (prix au 2026-10-02) |
| 14 février 2005 | WHR | A | 1 584 | · | · | 1 584 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 14 février 2005 | WHR | M | 815 | $63,24 | $51 541 | 815 Direct | · | Acquis | -52,1% (prix au 2026-10-02) |
| 14 février 2005 | WHR | M | 269 | $67,99 | $18 289 | 546 Direct | -33,01% | Cédé | -55,4% (prix au 2026-10-02) |
| 14 février 2005 | WHR | A | 1 584 | · | · | 1 584 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II) Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 19 février 2007 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | · | · | 2 863 | Acquis |
| 19 février 2007 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common | $94,47 | · | 4 300 | Acquis |
| 14 février 2007 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | · | · | 792 | Cédé |
| 1 janvier 2007 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | $83,25 | · | 5 000 | Cédé |
| 20 février 2006 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common | · | · | 4 600 | Acquis |
| 14 février 2005 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | · | · | 1 584 | Acquis |
| 14 février 2005 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | · | · | 1 584 | Acquis |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).
Participation initiale (Formulaire 3) 4 participations
Titres détenus lors de la première déclaration en tant qu'initié, conformément au formulaire 3 de la SEC.
| Date | Ticker | Titre | Actions | Participation |
|---|---|---|---|---|
| 16 février 2005 | WHR | Common Stock | 0 | Direct |
| 16 février 2005 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | 10 000 | Direct |
| 16 février 2005 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | 20 000 | Direct |
| 16 février 2005 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | 5 027 | Direct |