Michael B Glenn
CIK 1186280 · Voir sur SEC EDGAR ↗
Première déclaration SEC: 1 février 2011 · Dernier: 1 février 2011
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Dirigeant chez
Transactions d'initiés
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 29 août 2011 | UFPI | S | 12 500 | $31,00 | $387 500 | 60 288 Direct | -17,17% | Cédé | 769,2% (prix au 2026-08-19) |
| 15 juillet 2011 | UFPI | S | 12 500 | $30,03 | $375 375 | 60 288 Direct | -17,17% | Cédé | 797,3% (prix au 2026-08-19) |
| 22 avril 2009 | UFPI | S | 1 000 | $33,67 | $33 670 | 112 816 Direct | -0,88% | Cédé | 700,3% (prix au 2026-08-19) |
| 22 avril 2009 | UFPI | S | 1 500 | $33,64 | $50 460 | 113 816 Direct | -1,30% | Cédé | 701,0% (prix au 2026-08-19) |
| 22 avril 2009 | UFPI | S | 700 | $33,59 | $23 513 | 115 316 Direct | -0,60% | Cédé | 702,2% (prix au 2026-08-19) |
| 22 avril 2009 | UFPI | S | 1 200 | $33,60 | $40 320 | 116 016 Direct | -1,02% | Cédé | 701,9% (prix au 2026-08-19) |
| 22 avril 2009 | UFPI | S | 1 500 | $33,56 | $50 340 | 117 216 Direct | -1,26% | Cédé | 702,9% (prix au 2026-08-19) |
| 17 avril 2009 | UFPI | S | 100 | $34,00 | $3 400 | 112 816 Direct | -0,09% | Cédé | 692,5% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 80 | $25,98 | $2 078 | 112 816 Direct | -0,07% | Cédé | 937,1% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 46 | $25,99 | $1 196 | 112 896 Direct | -0,04% | Cédé | 936,7% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 8 | $26,00 | $208 | 112 942 Direct | -0,01% | Cédé | 936,3% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 12 | $26,01 | $312 | 112 950 Direct | -0,01% | Cédé | 935,9% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 200 | $26,02 | $5 204 | 112 962 Direct | -0,18% | Cédé | 935,5% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 4 | $26,03 | $104 | 113 162 Direct | 0,00% | Cédé | 935,1% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 4 | $26,05 | $104 | 113 166 Direct | 0,00% | Cédé | 934,3% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 204 | $26,06 | $5 316 | 113 170 Direct | -0,18% | Cédé | 933,9% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 800 | $26,08 | $20 864 | 113 374 Direct | -0,70% | Cédé | 933,1% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 104 | $26,09 | $2 713 | 114 174 Direct | -0,09% | Cédé | 932,8% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 200 | $26,10 | $5 220 | 114 278 Direct | -0,17% | Cédé | 932,4% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 304 | $26,11 | $7 937 | 114 478 Direct | -0,26% | Cédé | 932,0% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 100 | $26,12 | $2 612 | 114 782 Direct | -0,09% | Cédé | 931,6% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 400 | $26,13 | $10 452 | 114 882 Direct | -0,35% | Cédé | 931,2% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 4 | $26,16 | $105 | 115 282 Direct | 0,00% | Cédé | 930,0% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 4 | $26,17 | $105 | 115 286 Direct | 0,00% | Cédé | 929,6% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 100 | $26,18 | $2 618 | 115 290 Direct | -0,09% | Cédé | 929,2% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 4 | $26,20 | $105 | 115 390 Direct | 0,00% | Cédé | 928,4% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 16 | $26,21 | $419 | 115 394 Direct | -0,01% | Cédé | 928,0% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 200 | $26,22 | $5 244 | 115 410 Direct | -0,17% | Cédé | 927,6% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 100 | $26,23 | $2 623 | 115 610 Direct | -0,09% | Cédé | 927,2% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 400 | $26,24 | $10 496 | 115 710 Direct | -0,34% | Cédé | 926,8% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 100 | $26,25 | $2 625 | 116 110 Direct | -0,09% | Cédé | 926,5% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 606 | $26,27 | $15 920 | 116 210 Direct | -0,52% | Cédé | 925,7% (prix au 2026-08-19) |
| 13 février 2009 | UFPI | S | 100 | $26,29 | $2 629 | 116 816 Direct | -0,09% | Cédé | 924,9% (prix au 2026-08-19) |
| 3 septembre 2008 | UFPI | S | 964 | $34,35 | $33 113 | 121 377 Direct | -0,79% | Cédé | 684,4% (prix au 2026-08-19) |
| 3 septembre 2008 | UFPI | S | 702 | $34,50 | $24 219 | 122 341 Direct | -0,57% | Cédé | 681,0% (prix au 2026-08-19) |
| 3 septembre 2008 | UFPI | S | 100 | $34,51 | $3 451 | 123 043 Direct | -0,08% | Cédé | 680,8% (prix au 2026-08-19) |
| 3 septembre 2008 | UFPI | S | 300 | $34,53 | $10 359 | 123 143 Direct | -0,24% | Cédé | 680,3% (prix au 2026-08-19) |
| 3 septembre 2008 | UFPI | S | 200 | $34,54 | $6 908 | 123 443 Direct | -0,16% | Cédé | 680,1% (prix au 2026-08-19) |
| 3 septembre 2008 | UFPI | S | 800 | $34,55 | $27 640 | 123 643 Direct | -0,64% | Cédé | 679,9% (prix au 2026-08-19) |
| 3 septembre 2008 | UFPI | S | 1 400 | $34,53 | $48 342 | 124 443 Direct | -1,11% | Cédé | 680,3% (prix au 2026-08-19) |
| 3 septembre 2008 | UFPI | S | 200 | $34,56 | $6 912 | 125 843 Direct | -0,16% | Cédé | 679,6% (prix au 2026-08-19) |
| 3 septembre 2008 | UFPI | S | 100 | $34,43 | $3 443 | 126 043 Direct | -0,08% | Cédé | 682,6% (prix au 2026-08-19) |
| 3 septembre 2008 | UFPI | S | 1 745 | $34,24 | $59 749 | 126 143 Direct | -1,36% | Cédé | 686,9% (prix au 2026-08-19) |
| 3 septembre 2008 | UFPI | S | 100 | $34,67 | $3 467 | 127 888 Direct | -0,08% | Cédé | 677,2% (prix au 2026-08-19) |
| 3 septembre 2008 | UFPI | S | 400 | $34,76 | $13 904 | 127 988 Direct | -0,31% | Cédé | 675,2% (prix au 2026-08-19) |
| 3 septembre 2008 | UFPI | S | 500 | $34,86 | $17 430 | 128 388 Direct | -0,39% | Cédé | 672,9% (prix au 2026-08-19) |
| 3 septembre 2008 | UFPI | S | 200 | $34,85 | $6 970 | 128 888 Direct | -0,15% | Cédé | 673,2% (prix au 2026-08-19) |
| 3 septembre 2008 | UFPI | S | 1 400 | $34,82 | $48 748 | 129 088 Direct | -1,07% | Cédé | 673,8% (prix au 2026-08-19) |
| 3 septembre 2008 | UFPI | S | 3 389 | $35,01 | $118 649 | 130 488 Direct | -2,53% | Cédé | 669,6% (prix au 2026-08-19) |
| 25 février 2008 | UFPI | P | 68 | $28,53 | $1 940 | 9 022 Indirect | +0,76% | Acquis | 844,4% (prix au 2026-08-19) |
| 8 mai 2007 | UFPI | P | 42 | $47,80 | $2 008 | 8 954 Indirect | +0,47% | Acquis | 463,7% (prix au 2026-08-19) |
Affichage des 100 dernières transactions sur 179
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II)
Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 29 août 2011 | UFPI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (12 500) | $24,46 | 17 avril 2012 | 12 500 | Cédé |
| 15 juillet 2011 | UFPI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (12 500) | $24,46 | 17 avril 2012 | 12 500 | Cédé |
| 15 février 2011 | UFPI | Conditional Share Award | Common Stock (400) | — | — | 400 | Cédé |
| 19 août 2010 | UFPI | Forward Contract (right/obligation to sell) | Common Stock | — | — | 94 337 | Cédé |
| 22 avril 2009 | UFPI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (5 900) | $12,50 | 1 avril 2010 | 5 900 | Cédé |
| 17 avril 2009 | UFPI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (100) | $12,50 | 1 avril 2010 | 100 | Cédé |
| 2 janvier 2009 | UFPI | Phantom Stock Units | Common Stock (639) | — | 2 janvier 2009 | 639 | Acquis |
| 3 septembre 2008 | UFPI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (12 500) | $24,46 | 17 avril 2012 | 12 500 | Cédé |
| 8 février 2008 | UFPI | Conditional Share Award | Common Stock (400) | — | — | 400 | Acquis |
| 31 décembre 2007 | UFPI | Phantom Stock Units | Common Stock (44) | — | — | 44 | Acquis |
| 28 décembre 2007 | UFPI | Phantom Stock Units | Common Stock (43) | — | — | 43 | Acquis |
| 30 novembre 2007 | UFPI | Phantom Stock Units | Common Stock (45) | — | — | 45 | Acquis |
| 31 octobre 2007 | UFPI | Phantom Stock Units | Common Stock (36) | — | — | 36 | Acquis |
| 28 septembre 2007 | UFPI | Phantom Stock Units | Common Stock (43) | — | — | 43 | Acquis |
| 31 août 2007 | UFPI | Phantom Stock Units | Common Stock (35) | — | — | 35 | Acquis |
| 31 juillet 2007 | UFPI | Phantom Stock Units | Common Stock (33) | — | — | 33 | Acquis |
| 30 juin 2007 | UFPI | Phantom Stock Units | Common Stock (30) | — | — | 30 | Acquis |
| 31 mai 2007 | UFPI | Phantom Stock Units | Common Stock (27) | — | — | 27 | Acquis |
| 30 avril 2007 | UFPI | Phantom Stock Units | Common Stock (28) | — | — | 28 | Acquis |
| 23 février 2007 | UFPI | Phantom Stock | Common Stock (8 734) | — | — | 8 734 | Acquis |
| 21 avril 2006 | UFPI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (12 500) | $17,10 | 1 mars 2013 | 12 500 | Cédé |
| 21 avril 2006 | UFPI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (12 500) | $24,46 | 17 avril 2012 | 12 500 | Cédé |
| 21 avril 2006 | UFPI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (5 000) | $21,84 | 31 janvier 2012 | 5 000 | Cédé |
| 21 avril 2006 | UFPI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (5 000) | $14,13 | 31 janvier 2011 | 5 000 | Cédé |
| 21 avril 2006 | UFPI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (6 000) | $12,50 | 1 avril 2007 | 6 000 | Cédé |
| 24 février 2006 | UFPI | Phantom Stock | Common Stock (94) | — | — | 94 | Acquis |
| 19 août 2005 | UFPI | Forward Contract (right/obligation to sell) | Common Stock (94 337) | — | 19 août 2010 | 94 337 | Cédé |
| 27 avril 2005 | UFPI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (20 000) | $5,75 | 30 avril 2005 | 20 000 | Cédé |
| 27 avril 2005 | UFPI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (20 000) | $5,75 | 30 avril 2005 | 20 000 | Cédé |
| 6 février 2004 | UFPI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (6 000) | $12,50 | 1 avril 2004 | 6 000 | Cédé |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).