Michael G Fortado
CIK 1199852 · Voir sur SEC EDGAR ↗
Première déclaration SEC: 10 mai 2007 · Dernier: 10 mai 2007
Sur cette page
Dirigeant chez
Transactions d'initiés
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 27 février 2007 | TRN | S | 4 000 | $43,30 | $173 200 | 21 190 Direct | -15,88% | Cédé | 87,9% (prix au 2026-08-20) |
| 28 mars 2006 | TRN | S | 16 200 | $54,67 | $885 654 | 16 920 Direct | -48,91% | Cédé | 123,2% (prix au 2026-08-20) |
| 6 septembre 2005 | TRN | S | 38 500 | $38,01 | $1 463 385 | 13 380 Direct | -74,21% | Cédé | 221,0% (prix au 2026-08-20) |
| 15 décembre 2004 | TRN | S | 10 000 | $32,91 | $329 100 | 12 349 Direct | -44,74% | Cédé | 270,7% (prix au 2026-08-20) |
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II)
Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 9 mai 2007 | TRN | Restricted Stock Units | Common Stock (390) | $0,00 | — | 390 | Cédé |
| 9 mai 2006 | TRN | Restricted Stock Units | Common Stock (520) | $0,00 | — | 260 | Cédé |
| 28 mars 2006 | TRN | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (2 500) | $28,41 | 10 mai 2014 | 500 | Cédé |
| 28 mars 2006 | TRN | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (1 750) | $17,00 | 29 mai 2013 | 700 | Cédé |
| 28 mars 2006 | TRN | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (5 000) | $39,31 | 7 décembre 2008 | 5 000 | Cédé |
| 28 mars 2006 | TRN | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (10 000) | $40,56 | 11 septembre 2007 | 10 000 | Cédé |
| 16 décembre 2005 | TRN | Trinity Stock Units | Common Stock (5 720) | $0,00 | — | 5 445 | Cédé |
| 6 septembre 2005 | TRN | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (7 500) | $21,71 | 9 mai 2012 | 7 500 | Cédé |
| 6 septembre 2005 | TRN | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (8 000) | $18,95 | 2 avril 2011 | 8 000 | Cédé |
| 6 septembre 2005 | TRN | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (13 000) | $23,00 | 3 avril 2010 | 13 000 | Cédé |
| 6 septembre 2005 | TRN | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (10 000) | $29,44 | 29 octobre 2009 | 10 000 | Cédé |
| 9 mai 2005 | TRN | Restricted Stock Units | Common Stock (780) | $0,00 | — | 780 | Cédé |
| 15 décembre 2004 | TRN | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (10 000) | $18,95 | — | 10 000 | Cédé |
| 10 mai 2004 | TRN | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (2 500) | $28,41 | 10 mai 2014 | 2 500 | Acquis |
| 31 mars 2004 | TRN | Trinity Stock Units | Common Stock (346) | — | — | 346 | Acquis |
| 31 décembre 2003 | TRN | Trinity Stock Units | — | — | — | 4 | Acquis |
| 15 décembre 2003 | TRN | Trinity Stock Units | — | — | — | 3 | Acquis |
| 26 novembre 2003 | TRN | Trinity Stock Units | — | — | — | 4 | Acquis |
| 14 novembre 2003 | TRN | Trinity Stock Units | — | — | — | 4 | Acquis |
| 31 octobre 2003 | TRN | Trinity Stock Units | — | — | — | 16 | Acquis |
| 15 octobre 2003 | TRN | Trinity Stock Units | — | — | — | 4 | Acquis |
| 30 septembre 2003 | TRN | Trinity Stock Units | — | — | — | 4 | Acquis |
| 15 septembre 2003 | TRN | Trinity Stock Units | — | — | — | 4 | Acquis |
| 29 août 2003 | TRN | Trinity Stock Units | — | — | — | 3 | Acquis |
| 15 août 2003 | TRN | Trinity Stock Units | — | — | — | 4 | Acquis |
| 31 juillet 2003 | TRN | Trinity Stock Units | — | — | — | 19 | Acquis |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).