Renato Tamaro
CIK 1713987 · Voir sur SEC EDGAR ↗
Première déclaration SEC: 8 juin 2026 · Dernier: 8 juin 2026
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Dirigeant chez
Transactions d'initiés
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 26 août 2021 | STE | S | 1 449 | $213,63 | $309 550 | 5 372 Direct | -21,24% | Cédé | 11,5% (prix au 2026-08-20) |
| 14 août 2019 | STE | S | 718 | $153,15 | $109 962 | 4 657 Direct | -13,36% | Cédé | 55,5% (prix au 2026-08-20) |
| 14 août 2019 | STE | S | 300 | $153,15 | $45 945 | 4 657 Direct | -6,05% | Cédé | 55,5% (prix au 2026-08-20) |
| 14 août 2019 | STE | S | 447 | $153,15 | $68 458 | 4 657 Direct | -8,76% | Cédé | 55,5% (prix au 2026-08-20) |
| 14 août 2019 | STE | S | 600 | $153,15 | $91 890 | 4 657 Direct | -11,41% | Cédé | 55,5% (prix au 2026-08-20) |
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II)
Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 31 mai 2023 | STE | Employee Stock Option (right to buy) | Ordinary Shares (2 704) | $219,97 | 31 mai 2033 | 2 704 | Acquis |
| 2 juin 2022 | STE | Employee Stock Option (right to buy) | Ordinary Shares (2 560) | $250,06 | 2 juin 2032 | 2 560 | Acquis |
| 1 octobre 2021 | STE | Employee Stock Options (right to buy) | Ordinary Shares (1 892) | $228,36 | 1 octobre 2031 | 1 892 | Acquis |
| 26 août 2021 | STE | Employee Stock Option (right to buy) | Ordinary Shares (1 000) | $114,22 | 31 mai 2028 | 1 000 | Acquis |
| 26 août 2021 | STE | Employee Stock Option (right to buy) | Ordinary Shares (300) | $77,07 | 30 mai 2027 | 300 | Acquis |
| 26 août 2021 | STE | Employee Stock Option (right to buy) | Ordinary Shares (149) | $69,72 | 1 juin 2026 | 149 | Acquis |
| 2 juin 2021 | STE | Employee Stock Option (right to buy) | Ordinary Shares (3 040) | $210,30 | 2 juin 2031 | 3 040 | Acquis |
| 1 juin 2020 | STE | Employee Stock Option (right to buy) | Ordinary Shares (3 536) | $182,22 | 1 juin 2030 | 3 536 | Acquis |
| 14 août 2019 | STE | Employee Stock Option (right to buy) | Ordinary Shares (718) | $114,22 | 31 mai 2028 | 718 | Cédé |
| 14 août 2019 | STE | Employee Stock Option (right to buy) | Ordinary Shares (300) | $77,07 | 30 mai 2027 | 300 | Cédé |
| 14 août 2019 | STE | Employee Stock Option (right to buy) | Ordinary Shares (447) | $69,72 | 1 juin 2026 | 447 | Cédé |
| 14 août 2019 | STE | Employee Stock Option (right to buy) | Ordinary Shares (600) | $66,15 | 28 mai 2025 | 600 | Cédé |
| 31 mai 2019 | STE | Employee Stock Option (right to buy) | Ordinary Shares (3 204) | $147,05 | 31 mai 2029 | 3 204 | Acquis |
| 28 mars 2019 | STE | Employee Stock Option (right to buy) | Ordinary Shares (2 872) | $114,22 | 31 mai 2028 | 2 872 | Acquis |
| 28 mars 2019 | STE | Employee Stock Option (right to buy) | Ordinary Shares (600) | $77,07 | 30 mai 2027 | 600 | Acquis |
| 28 mars 2019 | STE | Employee Stock Option (right to buy) | Ordinary Shares (596) | $69,72 | 1 juin 2026 | 596 | Acquis |
| 28 mars 2019 | STE | Employee Stock Option (right to buy) | Ordinary Shares (600) | $66,15 | 28 mai 2025 | 600 | Acquis |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).