Richard L Weill

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Dirigeant

Première déclaration SEC: 1 avril 2004 · Dernier: 1 avril 2004

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Transactions d'initiés

0 achats (P) 0 ventes (S) Net: $0 + 27 transactions non-marché ci-dessous 12 derniers mois, basé sur les transactions ci-dessous

Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille

27 autres dépôts masqués
Date Ticker Code Actions Prix Valeur Possédé après Δ possédé A/D vs maintenant
1 mars 2004 MBI S 10b5-1 4 800 $65,75 $315 600 154 100 Direct -3,02% Cédé -92,8% (prix au 2026-08-20)
2 février 2004 MBI S 10b5-1 4 800 $63,59 $305 232 139 256 Direct -3,33% Cédé -92,6% (prix au 2026-08-20)
2 janvier 2004 MBI S 10b5-1 4 800 $59,18 $284 064 139 256 Direct -3,33% Cédé -92,0% (prix au 2026-08-20)
1 décembre 2003 MBI S 10b5-1 4 800 $58,00 $278 400 146 318 Direct -3,18% Cédé -91,9% (prix au 2026-08-20)
3 novembre 2003 MBI S 10b5-1 4 800 $58,80 $282 240 146 318 Direct -3,18% Cédé -92,0% (prix au 2026-08-20)
1 octobre 2003 MBI S 10b5-1 600 $54,97 $32 982 146 318 Direct -0,41% Cédé -91,4% (prix au 2026-08-20)
1 octobre 2003 MBI S 10b5-1 4 200 $54,97 $230 874 146 318 Direct -2,79% Cédé -91,4% (prix au 2026-08-20)
2 septembre 2003 MBI S 10b5-1 4 800 $56,21 $269 808 146 318 Direct -3,18% Cédé -91,6% (prix au 2026-08-20)
14 août 2003 MBI S 10b5-1 21 000 $53,75 $1 128 750 146 318 Direct -12,55% Cédé -91,2% (prix au 2026-08-20)
14 août 2003 MBI S 10b5-1 41 400 $53,75 $2 225 250 146 318 Direct -22,05% Cédé -91,2% (prix au 2026-08-20)
14 août 2003 MBI S 10b5-1 21 000 $53,75 $1 128 750 146 318 Direct -12,55% Cédé -91,2% (prix au 2026-08-20)
14 août 2003 MBI S 10b5-1 41 400 $53,75 $2 225 250 146 318 Direct -22,05% Cédé -91,2% (prix au 2026-08-20)

P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt

Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.

Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II)

Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.

Date Ticker Titre Sous-jacent Prix d'exercice Expiration Actions A/D
1 mars 2004 MBI Employee Stock Option (right to buy) Common Stock (4 800) $16,71 13 décembre 2004 4 800 Cédé
2 février 2004 MBI Employee Stock Option (Right to Buy) Common Stock (4 800) $16,71 13 décembre 2004 4 800 Cédé
2 janvier 2004 MBI Employee Stock Option (Right to Buy) Common Stock (4 800) $16,71 13 décembre 2004 4 800 Cédé
1 décembre 2003 MBI Employee Stock Option (Right to Buy) Common Stock (4 800) $16,71 13 décembre 2004 4 800 Cédé
3 novembre 2003 MBI Employee Stock Option (Right to Buy) Common Stock (4 800) $16,71 13 décembre 2004 4 800 Cédé
1 octobre 2003 MBI Employee Stock Option (Right to Buy) Common Stock (600) $16,71 13 décembre 2004 600 Cédé
1 octobre 2003 MBI Employee Stock Option (Right to Buy) Common Stock (4 200) $20,04 8 septembre 2004 4 200 Cédé
2 septembre 2003 MBI Employee Stock Option (Right to Buy) Common Stock (4 800) $20,04 8 septembre 2004 4 800 Cédé
14 août 2003 MBI Employee Stock Option (Right to Buy) Common Stock (21 000) $20,04 8 septembre 2007 21 000 Cédé
14 août 2003 MBI Employee Stock Option (Right to Buy) Common Stock (41 400) $19,88 10 mars 2004 41 400 Cédé
14 août 2003 MBI Employee Stock Option (Right to Buy) Common Stock (21 000) $20,04 8 septembre 2004 21 000 Cédé
14 août 2003 MBI Employee Stock Option (Right to Buy) Common Stock (41 400) $19,88 10 mars 2004 41 400 Cédé

Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).

Rémunération (DEF 14A)

Correspondance par nom à partir des déclarations de procuration (DEF 14A) — vérifier par rapport au dépôt.

MBI

Exercice fiscal Salaire Prime Attributions d'actions Attributions d'options Incitations non liées aux actions Modification de la pension Autre Total
2002 $525 000 $295 000 $956 900 — — — $206 071 —

Chiffres du tableau de la rémunération globale du document de référence de la société (DEF 14A). La rémunération ne constitue pas une recommandation.