Robert Mcnally
Dirigeant
Première déclaration SEC: 28 août 2007 · Dernier: 28 août 2007
Dirigeant chez
Transactions d'initiés
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0 ventes (S)
Net: $0
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 28 août 2007 | LCUT | S | 4 000 | $20,00 | $80 000 | 27 920 Direct | -12,53% | Cédé | -54,4% (prix au 2026-10-02) |
| 27 août 2007 | LCUT | S | 9 000 | $19,58 | $176 220 | 31 920 Direct | -21,99% | Cédé | -53,4% (prix au 2026-10-02) |
| 17 août 2007 | LCUT | S | 2 000 | $20,71 | $41 420 | 40 920 Direct | -4,66% | Cédé | -56,0% (prix au 2026-10-02) |
| 22 mai 2006 | LCUT | S 10b5-1 | 2 500 | $28,06 | $70 150 | 42 920 Direct | -5,50% | Cédé | -67,5% (prix au 2026-10-02) |
| 8 mai 2006 | LCUT | S 10b5-1 | 25 000 | $28,80 | $720 000 | 45 420 Direct | -35,50% | Cédé | -68,3% (prix au 2026-10-02) |
| 2 mai 2006 | LCUT | A | 16 000 | · | · | 16 000 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 10 avril 2006 | LCUT | M | 29 157 | · | · | 0 Direct | -100,00% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 10 avril 2006 | LCUT | F | 14 495 | $28,51 | $413 252 | 70 420 Direct | -17,07% | Cédé | -68,0% (prix au 2026-10-02) |
| 10 avril 2006 | LCUT | M | 29 157 | $6,30 | $183 689 | 84 915 Direct | +52,29% | Acquis | 44,8% (prix au 2026-10-02) |
| 17 mars 2006 | LCUT | M | 30 000 | · | · | 29 157 Direct | -50,71% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 17 mars 2006 | LCUT | F | 15 303 | $26,59 | $406 907 | 55 758 Direct | -21,54% | Cédé | -65,7% (prix au 2026-10-02) |
| 17 mars 2006 | LCUT | M | 30 000 | $6,30 | $189 000 | 71 061 Direct | +73,06% | Acquis | 44,8% (prix au 2026-10-02) |
| 23 novembre 2005 | LCUT | S | 25 000 | $20,24 | $506 000 | 41 061 Direct | -37,84% | Cédé | -54,9% (prix au 2026-10-02) |
| 30 septembre 2005 | LCUT | M | 30 000 | · | · | 59 157 Direct | -33,65% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 30 septembre 2005 | LCUT | F | 15 154 | $27,00 | $409 158 | 66 061 Direct | -18,66% | Cédé | -66,2% (prix au 2026-10-02) |
| 30 septembre 2005 | LCUT | M | 30 000 | $6,30 | $189 000 | 81 215 Direct | +58,58% | Acquis | 44,8% (prix au 2026-10-02) |
| 14 mai 2004 | LCUT | X | 10 000 | · | · | 89 157 Direct | -10,09% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 14 mai 2004 | LCUT | F | 10 000 | $19,95 | $199 500 | 51 215 Direct | -16,34% | Cédé | -54,3% (prix au 2026-10-02) |
| 14 mai 2004 | LCUT | X | 10 000 | $6,30 | $63 000 | 61 215 Direct | +19,53% | Acquis | 44,8% (prix au 2026-10-02) |
| 13 mai 2004 | LCUT | X | 20 000 | · | · | 99 157 Direct | -16,78% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 13 mai 2004 | LCUT | F | 20 000 | $19,95 | $399 000 | 51 215 Direct | -28,08% | Cédé | -54,3% (prix au 2026-10-02) |
| 13 mai 2004 | LCUT | X | 20 000 | $6,30 | $126 000 | 71 215 Direct | +39,05% | Acquis | 44,8% (prix au 2026-10-02) |
| 1 janvier 2004 | LCUT | M | 14 970 | · | · | 119 157 Direct | -11,16% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 1 janvier 2004 | LCUT | F | 9 232 | $16,90 | $156 021 | 51 215 Direct | -15,27% | Cédé | -46,0% (prix au 2026-10-02) |
| 1 janvier 2004 | LCUT | M | 14 970 | $6,30 | $94 311 | 60 447 Direct | +32,92% | Acquis | 44,8% (prix au 2026-10-02) |
| 31 décembre 2003 | LCUT | M | 6 000 | · | · | 0 Direct | -100,00% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 31 décembre 2003 | LCUT | F | 1 936 | $17,05 | $33 009 | 45 477 Direct | -4,08% | Cédé | -46,5% (prix au 2026-10-02) |
| 31 décembre 2003 | LCUT | M | 6 000 | $5,50 | $33 000 | 47 413 Direct | +14,49% | Acquis | 65,8% (prix au 2026-10-02) |
| 31 octobre 2003 | LCUT | F | 6 997 | $14,15 | $99 008 | 41 413 Direct | -14,45% | Cédé | -35,5% (prix au 2026-10-02) |
| 31 octobre 2003 | LCUT | M | 18 000 | · | · | 6 000 Direct | -75,00% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 31 octobre 2003 | LCUT | M | 18 000 | $5,50 | $99 000 | 41 413 Direct | +76,88% | Acquis | 65,8% (prix au 2026-10-02) |
| 10 octobre 2003 | LCUT | M | 15 873 | $6,30 | $100 000 | 30 410 Direct | +109,19% | Acquis | 44,8% (prix au 2026-10-02) |
| 10 octobre 2003 | LCUT | F | 7 463 | $13,40 | $100 004 | 30 410 Direct | -19,71% | Cédé | -31,9% (prix au 2026-10-02) |
| 10 octobre 2003 | LCUT | M | 15 873 | · | · | 134 127 Direct | -10,58% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II) Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2 mai 2006 | LCUT | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock | $29,96 | 2 mai 2016 | 16 000 | Acquis |
| 10 avril 2006 | LCUT | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock | $6,30 | 5 mars 2012 | 29 157 | Cédé |
| 17 mars 2006 | LCUT | Employee Stock Option (Right to buy) | Common Stock | $6,30 | 5 mars 2012 | 30 000 | Cédé |
| 30 septembre 2005 | LCUT | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock | $6,30 | 5 mars 2012 | 30 000 | Cédé |
| 14 mai 2004 | LCUT | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock | $6,30 | 5 mars 2012 | 10 000 | Cédé |
| 13 mai 2004 | LCUT | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock | $6,30 | 5 mars 2012 | 20 000 | Cédé |
| 1 janvier 2004 | LCUT | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock | $6,30 | 5 mars 2012 | 14 970 | Cédé |
| 31 décembre 2003 | LCUT | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock | $5,50 | 7 décembre 2009 | 6 000 | Cédé |
| 31 octobre 2003 | LCUT | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock | $5,50 | 7 décembre 2009 | 18 000 | Cédé |
| 10 octobre 2003 | LCUT | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock | $6,30 | 5 mars 2012 | 15 873 | Cédé |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).
Rémunération (DEF 14A)
Correspondance par nom à partir des déclarations de procuration (DEF 14A) — vérifier par rapport au dépôt.
| Exercice fiscal | Salaire | Prime | Attributions d'actions | Attributions d'options | Incitations non liées aux actions | Modification de la pension | Autre | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2007 | $275 000 | · | · | $41 728 | · | · | $23 511 | $340 239 |
Chiffres du tableau de la rémunération globale du document de référence de la société (DEF 14A). La rémunération ne constitue pas une recommandation.