Robert T Ritter
Dirigeant
Première déclaration SEC: 14 février 2005 · Dernier: 14 février 2005
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Transactions d'initiés
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Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 mai 2008 | BCO | A | 182 | $69,00 | $12 558 | 2 608 Direct | +7,50% | Acquis | 47,5% (prix au 2026-10-02) |
| 1 avril 2008 | BCO | A | 189 | $66,33 | $12 536 | 2 426 Direct | +8,45% | Acquis | 53,5% (prix au 2026-10-02) |
| 3 mars 2008 | BCO | A | 1 663 | $64,34 | $106 997 | 2 237 Direct | +289,72% | Acquis | 58,2% (prix au 2026-10-02) |
| 3 mars 2008 | BCO | A | 95 | $67,57 | $6 419 | 574 Direct | +19,83% | Acquis | 50,7% (prix au 2026-10-02) |
| 3 mars 2008 | BCO | A | 125 | $64,34 | $8 042 | 479 Direct | +35,31% | Acquis | 58,2% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 300 | $68,32 | $20 496 | 480 Direct | -38,46% | Cédé | 49,0% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 500 | $68,30 | $34 150 | 780 Direct | -39,06% | Cédé | 49,0% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 100 | $68,28 | $6 828 | 1 280 Direct | -7,25% | Cédé | 49,1% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 300 | $68,27 | $20 481 | 1 380 Direct | -17,86% | Cédé | 49,1% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 600 | $68,26 | $40 956 | 1 680 Direct | -26,32% | Cédé | 49,1% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 600 | $68,25 | $40 950 | 2 280 Direct | -20,83% | Cédé | 49,2% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 200 | $68,03 | $13 606 | 2 880 Direct | -6,49% | Cédé | 49,6% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 300 | $68,02 | $20 406 | 3 080 Direct | -8,88% | Cédé | 49,7% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 300 | $68,01 | $20 403 | 3 380 Direct | -8,15% | Cédé | 49,7% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 1 100 | $68,00 | $74 800 | 3 680 Direct | -23,01% | Cédé | 49,7% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 700 | $67,86 | $47 502 | 4 780 Direct | -12,77% | Cédé | 50,0% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 100 | $67,85 | $6 785 | 5 480 Direct | -1,79% | Cédé | 50,0% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | M | 15 000 | · | · | 15 000 Direct | -50,00% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 200 | $67,84 | $13 568 | 5 580 Direct | -3,46% | Cédé | 50,1% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 100 | $67,83 | $6 783 | 5 780 Direct | -1,70% | Cédé | 50,1% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 200 | $67,82 | $13 564 | 5 880 Direct | -3,29% | Cédé | 50,1% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 100 | $67,81 | $6 781 | 6 080 Direct | -1,62% | Cédé | 50,1% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 100 | $67,79 | $6 779 | 6 180 Direct | -1,59% | Cédé | 50,2% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 200 | $67,75 | $13 550 | 6 280 Direct | -3,09% | Cédé | 50,3% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 100 | $67,72 | $6 772 | 6 480 Direct | -1,52% | Cédé | 50,3% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 300 | $67,71 | $20 313 | 6 580 Direct | -4,36% | Cédé | 50,3% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 200 | $67,70 | $13 540 | 6 880 Direct | -2,82% | Cédé | 50,4% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 200 | $67,69 | $13 538 | 7 080 Direct | -2,75% | Cédé | 50,4% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 900 | $67,68 | $60 912 | 7 280 Direct | -11,00% | Cédé | 50,4% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 200 | $67,67 | $13 534 | 8 180 Direct | -2,39% | Cédé | 50,4% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 300 | $67,66 | $20 298 | 8 380 Direct | -3,46% | Cédé | 50,5% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 100 | $67,65 | $6 765 | 8 680 Direct | -1,14% | Cédé | 50,5% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 1 200 | $67,64 | $81 168 | 8 780 Direct | -12,02% | Cédé | 50,5% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 600 | $67,63 | $40 578 | 9 980 Direct | -5,67% | Cédé | 50,5% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 300 | $67,62 | $20 286 | 10 580 Direct | -2,76% | Cédé | 50,5% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 500 | $67,61 | $33 805 | 10 880 Direct | -4,39% | Cédé | 50,6% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 300 | $67,60 | $20 280 | 11 380 Direct | -2,57% | Cédé | 50,6% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 300 | $67,59 | $20 277 | 11 680 Direct | -2,50% | Cédé | 50,6% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 300 | $67,58 | $20 274 | 11 980 Direct | -2,44% | Cédé | 50,6% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 225 | $67,57 | $15 203 | 12 280 Direct | -1,80% | Cédé | 50,7% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 300 | $67,56 | $20 268 | 12 505 Direct | -2,34% | Cédé | 50,7% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 100 | $67,55 | $6 755 | 12 805 Direct | -0,77% | Cédé | 50,7% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 158 | $67,54 | $10 671 | 12 905 Direct | -1,21% | Cédé | 50,7% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 400 | $67,53 | $27 012 | 13 063 Direct | -2,97% | Cédé | 50,7% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 1 217 | $67,50 | $82 148 | 13 463 Direct | -8,29% | Cédé | 50,8% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 400 | $67,45 | $26 980 | 14 680 Direct | -2,65% | Cédé | 50,9% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | S | 400 | $67,44 | $26 976 | 15 080 Direct | -2,58% | Cédé | 50,9% (prix au 2026-10-02) |
| 28 février 2008 | BCO | M | 15 000 | $35,79 | $536 850 | 15 480 Direct | +3125,00% | Acquis | 184,4% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 100 | $68,75 | $6 875 | 480 Direct | -17,24% | Cédé | 48,1% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 100 | $68,74 | $6 874 | 580 Direct | -14,71% | Cédé | 48,1% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 2 600 | $68,70 | $178 620 | 680 Direct | -79,27% | Cédé | 48,2% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 400 | $68,69 | $27 476 | 3 280 Direct | -10,87% | Cédé | 48,2% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 1 000 | $68,68 | $68 680 | 3 680 Direct | -21,37% | Cédé | 48,2% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 500 | $68,67 | $34 335 | 4 680 Direct | -9,65% | Cédé | 48,2% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 400 | $68,66 | $27 464 | 5 180 Direct | -7,17% | Cédé | 48,3% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 700 | $68,65 | $48 055 | 5 580 Direct | -11,15% | Cédé | 48,3% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 400 | $68,62 | $27 448 | 6 280 Direct | -5,99% | Cédé | 48,4% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 200 | $68,61 | $13 722 | 6 680 Direct | -2,91% | Cédé | 48,4% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 1 400 | $68,60 | $96 040 | 6 880 Direct | -16,91% | Cédé | 48,4% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 1 300 | $68,59 | $89 167 | 8 280 Direct | -13,57% | Cédé | 48,4% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 200 | $68,58 | $13 716 | 9 580 Direct | -2,04% | Cédé | 48,4% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 350 | $68,57 | $24 000 | 9 780 Direct | -3,46% | Cédé | 48,5% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 200 | $68,56 | $13 712 | 10 130 Direct | -1,94% | Cédé | 48,5% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 3 800 | $68,55 | $260 490 | 10 330 Direct | -26,89% | Cédé | 48,5% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 800 | $68,54 | $54 832 | 14 130 Direct | -5,36% | Cédé | 48,5% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 2 400 | $68,53 | $164 472 | 14 930 Direct | -13,85% | Cédé | 48,5% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 1 000 | $68,52 | $68 520 | 17 330 Direct | -5,46% | Cédé | 48,6% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 900 | $68,51 | $61 659 | 18 330 Direct | -4,68% | Cédé | 48,6% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 3 300 | $68,50 | $226 050 | 19 230 Direct | -14,65% | Cédé | 48,6% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | M | 7 000 | · | · | 30 000 Direct | -18,92% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 800 | $68,49 | $54 792 | 22 530 Direct | -3,43% | Cédé | 48,6% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 100 | $68,48 | $6 848 | 23 330 Direct | -0,43% | Cédé | 48,7% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 900 | $68,47 | $61 623 | 23 430 Direct | -3,70% | Cédé | 48,7% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 500 | $68,46 | $34 230 | 24 330 Direct | -2,01% | Cédé | 48,7% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 1 200 | $68,45 | $82 140 | 24 830 Direct | -4,61% | Cédé | 48,7% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 300 | $68,44 | $20 532 | 26 030 Direct | -1,14% | Cédé | 48,7% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 700 | $68,43 | $47 901 | 26 330 Direct | -2,59% | Cédé | 48,8% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 800 | $68,42 | $54 736 | 27 030 Direct | -2,87% | Cédé | 48,8% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 300 | $68,41 | $20 523 | 27 830 Direct | -1,07% | Cédé | 48,8% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 1 400 | $68,40 | $95 760 | 28 130 Direct | -4,74% | Cédé | 48,8% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 900 | $68,39 | $61 551 | 29 530 Direct | -2,96% | Cédé | 48,9% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 1 700 | $68,38 | $116 246 | 30 430 Direct | -5,29% | Cédé | 48,9% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 900 | $68,37 | $61 533 | 32 130 Direct | -2,72% | Cédé | 48,9% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 1 000 | $68,36 | $68 360 | 33 030 Direct | -2,94% | Cédé | 48,9% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 1 300 | $68,35 | $88 855 | 34 030 Direct | -3,68% | Cédé | 48,9% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 700 | $68,34 | $47 838 | 35 330 Direct | -1,94% | Cédé | 49,0% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 1 450 | $68,33 | $99 078 | 36 030 Direct | -3,87% | Cédé | 49,0% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 2 000 | $68,32 | $136 640 | 37 480 Direct | -5,07% | Cédé | 49,0% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 1 100 | $68,31 | $75 141 | 39 480 Direct | -2,71% | Cédé | 49,0% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 1 900 | $68,30 | $129 770 | 40 580 Direct | -4,47% | Cédé | 49,0% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 300 | $68,29 | $20 487 | 42 480 Direct | -0,70% | Cédé | 49,1% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 200 | $68,28 | $13 656 | 42 780 Direct | -0,47% | Cédé | 49,1% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 1 100 | $68,27 | $75 097 | 42 980 Direct | -2,50% | Cédé | 49,1% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 500 | $68,26 | $34 130 | 44 080 Direct | -1,12% | Cédé | 49,1% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 1 400 | $68,25 | $95 550 | 44 580 Direct | -3,04% | Cédé | 49,2% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 100 | $68,24 | $6 824 | 45 980 Direct | -0,22% | Cédé | 49,2% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 100 | $68,22 | $6 822 | 46 080 Direct | -0,22% | Cédé | 49,2% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 100 | $68,21 | $6 821 | 46 180 Direct | -0,22% | Cédé | 49,2% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | S | 200 | $68,20 | $13 640 | 46 280 Direct | -0,43% | Cédé | 49,3% (prix au 2026-10-02) |
| 27 février 2008 | BCO | M | 7 000 | $35,79 | $250 530 | 46 480 Direct | +17,73% | Acquis | 184,4% (prix au 2026-10-02) |
Affichage des 100 dernières transactions sur 423
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II) Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 mai 2008 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 182 | Acquis |
| 1 avril 2008 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 189 | Acquis |
| 3 mars 2008 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 1 663 | Acquis |
| 3 mars 2008 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 95 | Acquis |
| 3 mars 2008 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 125 | Acquis |
| 28 février 2008 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $35,79 | 7 juillet 2011 | 15 000 | Cédé |
| 27 février 2008 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $35,79 | 7 juillet 2011 | 7 000 | Cédé |
| 15 février 2008 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 64 012 | Cédé |
| 1 février 2008 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 148 | Acquis |
| 2 janvier 2008 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 206 | Acquis |
| 3 décembre 2007 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 102 | Acquis |
| 3 décembre 2007 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 206 | Acquis |
| 16 novembre 2007 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $35,79 | 7 juillet 2011 | 8 000 | Cédé |
| 16 novembre 2007 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $32,68 | 8 juillet 2010 | 109 | Cédé |
| 15 novembre 2007 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $32,68 | 8 juillet 2010 | 1 891 | Cédé |
| 12 novembre 2007 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $32,68 | 8 juillet 2010 | 10 000 | Cédé |
| 9 novembre 2007 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $32,68 | 8 juillet 2010 | 15 000 | Cédé |
| 8 novembre 2007 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $32,68 | 8 juillet 2010 | 10 000 | Cédé |
| 7 novembre 2007 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $32,68 | 8 juillet 2010 | 3 000 | Cédé |
| 7 novembre 2007 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $21,48 | 11 juillet 2008 | 12 000 | Cédé |
| 1 novembre 2007 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 212 | Acquis |
| 1 octobre 2007 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 226 | Acquis |
| 4 septembre 2007 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 111 | Acquis |
| 4 septembre 2007 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 220 | Acquis |
| 1 août 2007 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 207 | Acquis |
| 12 juillet 2007 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $63,72 | 12 juillet 2013 | 40 000 | Acquis |
| 2 juillet 2007 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 189 | Acquis |
| 1 juin 2007 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 95 | Acquis |
| 1 juin 2007 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 192 | Acquis |
| 1 mai 2007 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 190 | Acquis |
| 30 avril 2007 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 51 | Acquis |
| 2 avril 2007 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 200 | Acquis |
| 2 mars 2007 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 1 702 | Acquis |
| 1 mars 2007 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 64 | Acquis |
| 1 mars 2007 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 124 | Acquis |
| 27 février 2007 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $21,48 | 11 juillet 2008 | 3 000 | Cédé |
| 26 février 2007 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $15,27 | 10 juillet 2009 | 25 000 | Cédé |
| 1 février 2007 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 122 | Acquis |
| 29 décembre 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 87 | Acquis |
| 15 décembre 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 98 | Acquis |
| 1 décembre 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 67 | Acquis |
| 1 décembre 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 100 | Acquis |
| 17 novembre 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 104 | Acquis |
| 3 novembre 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 104 | Acquis |
| 20 octobre 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 105 | Acquis |
| 6 octobre 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 103 | Acquis |
| 22 septembre 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 99 | Acquis |
| 8 septembre 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 98 | Acquis |
| 1 septembre 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 64 | Acquis |
| 25 août 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 99 | Acquis |
| 11 août 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 101 | Acquis |
| 28 juillet 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 101 | Acquis |
| 14 juillet 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 100 | Acquis |
| 13 juillet 2006 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $55,09 | 13 juillet 2012 | 35 000 | Acquis |
| 30 juin 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 98 | Acquis |
| 16 juin 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 100 | Acquis |
| 2 juin 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 99 | Acquis |
| 1 juin 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 65 | Acquis |
| 19 mai 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 98 | Acquis |
| 19 mai 2006 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $21,48 | 11 juillet 2008 | 25 000 | Cédé |
| 5 mai 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 103 | Acquis |
| 21 avril 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 106 | Acquis |
| 7 avril 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 107 | Acquis |
| 24 mars 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 108 | Acquis |
| 10 mars 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 110 | Acquis |
| 1 mars 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 1 761 | Acquis |
| 1 mars 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 28 | Acquis |
| 24 février 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 71 | Acquis |
| 10 février 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 66 | Acquis |
| 27 janvier 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 69 | Acquis |
| 13 janvier 2006 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 71 | Acquis |
| 30 décembre 2005 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 103 | Acquis |
| 30 décembre 2005 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 103 | Acquis |
| 16 décembre 2005 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 104 | Acquis |
| 2 décembre 2005 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 108 | Acquis |
| 1 décembre 2005 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 29 | Acquis |
| 29 novembre 2005 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $21,60 | 12 juillet 2007 | 32 000 | Cédé |
| 28 novembre 2005 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $21,60 | 12 juillet 2007 | 8 000 | Cédé |
| 28 novembre 2005 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $13,66 | 13 juillet 2006 | 19 000 | Cédé |
| 23 novembre 2005 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $13,66 | 13 juillet 2006 | 10 900 | Cédé |
| 22 novembre 2005 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $13,66 | 13 juillet 2006 | 100 | Cédé |
| 18 novembre 2005 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 106 | Acquis |
| 4 novembre 2005 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 125 | Acquis |
| 21 octobre 2005 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 128 | Acquis |
| 7 octobre 2005 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 124 | Acquis |
| 23 septembre 2005 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 123 | Acquis |
| 9 septembre 2005 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 123 | Acquis |
| 1 septembre 2005 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 34 | Acquis |
| 26 août 2005 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 127 | Acquis |
| 12 août 2005 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 131 | Acquis |
| 29 juillet 2005 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 137 | Acquis |
| 15 juillet 2005 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 138 | Acquis |
| 7 juillet 2005 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $35,79 | 7 juillet 2011 | 45 000 | Acquis |
| 1 juillet 2005 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 123 | Acquis |
| 29 juin 2005 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $19,09 | 8 juillet 2005 | 612 | Cédé |
| 29 juin 2005 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $20,05 | 8 juillet 2005 | 9 696 | Cédé |
| 29 juin 2005 | BCO | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $26,94 | 8 juillet 2005 | 20 000 | Cédé |
| 17 juin 2005 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 136 | Acquis |
| 3 juin 2005 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 142 | Acquis |
| 1 juin 2005 | BCO | Units | Common Stock | · | · | 43 | Acquis |
Affichage des 100 dernières transactions sur 154
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).
Rémunération (DEF 14A)
Correspondance par nom à partir des déclarations de procuration (DEF 14A) — vérifier par rapport au dépôt.
| Exercice fiscal | Salaire | Prime | Attributions d'actions | Attributions d'options | Incitations non liées aux actions | Modification de la pension | Autre | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2008 | $160 667 | $0 | · | · | $351 867 | $0 | $295 563 | $840 248 |
Chiffres du tableau de la rémunération globale du document de référence de la société (DEF 14A). La rémunération ne constitue pas une recommandation.