Robert Young Kim
Première déclaration SEC: 7 février 2024 · Dernier: 7 février 2024
Dirigeant chez
Transactions d'initiés
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 6 mars 2025 | FDMT | A | 92 300 | · | · | 92 300 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 5 février 2024 | FDMT | M | 6 000 | · | · | 54 000 Direct | -10,00% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 5 février 2024 | FDMT | M | 6 000 | · | · | 64 000 Direct | -8,57% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 5 février 2024 | FDMT | M | 12 000 | · | · | 138 000 Direct | -8,00% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 5 février 2024 | FDMT | S 10b5-1 | 552 | $30,05 | $16 588 | 1 043 Direct | -34,61% | Cédé | -54,5% (prix au 2026-10-02) |
| 5 février 2024 | FDMT | S 10b5-1 | 6 000 | $30,05 | $180 300 | 1 595 Direct | -79,00% | Cédé | -54,5% (prix au 2026-10-02) |
| 5 février 2024 | FDMT | M 10b5-1 | 6 000 | $8,04 | $48 240 | 7 595 Direct | +376,18% | Acquis | 70,0% (prix au 2026-10-02) |
| 5 février 2024 | FDMT | S 10b5-1 | 6 000 | $30,05 | $180 300 | 1 595 Direct | -79,00% | Cédé | -54,5% (prix au 2026-10-02) |
| 5 février 2024 | FDMT | M 10b5-1 | 6 000 | $15,78 | $94 680 | 7 595 Direct | +376,18% | Acquis | -13,4% (prix au 2026-10-02) |
| 5 février 2024 | FDMT | S 10b5-1 | 12 000 | $30,05 | $360 600 | 1 595 Direct | -88,27% | Cédé | -54,5% (prix au 2026-10-02) |
| 5 février 2024 | FDMT | M 10b5-1 | 12 000 | $18,66 | $223 920 | 13 595 Direct | +752,35% | Acquis | -26,7% (prix au 2026-10-02) |
| 11 décembre 2023 | FDMT | A | 250 000 | · | · | 250 000 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II) Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 6 mars 2025 | FDMT | Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $4,14 | 5 mars 2035 | 92 300 | Acquis |
| 5 février 2024 | FDMT | Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $8,04 | 31 août 2032 | 6 000 | Cédé |
| 5 février 2024 | FDMT | Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $15,78 | 31 janvier 2032 | 6 000 | Cédé |
| 5 février 2024 | FDMT | Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $18,66 | 8 novembre 2030 | 12 000 | Cédé |
| 11 décembre 2023 | FDMT | Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $14,42 | 10 décembre 2033 | 250 000 | Acquis |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).
Participation initiale (Formulaire 3) 5 participations
Titres détenus lors de la première déclaration en tant qu'initié, conformément au formulaire 3 de la SEC.
| Date | Ticker | Titre | Actions | Participation |
|---|---|---|---|---|
| 7 février 2024 | FDMT | Common Stock | 1 595 | Direct |
| 5 avril 2023 | FDMT | Stock Options (Right to Buy) | 150 000 | Direct |
| 5 avril 2023 | FDMT | Stock Options (Right to Buy) | 70 000 | Direct |
| 5 avril 2023 | FDMT | Stock Options (Right to Buy) | 60 000 | Direct |
| 5 avril 2023 | FDMT | Stock Options (Right to Buy) | 40 000 | Direct |
Rémunération (DEF 14A)
Correspondance par nom à partir des déclarations de procuration (DEF 14A) — vérifier par rapport au dépôt.
| Exercice fiscal | Salaire | Prime | Attributions d'actions | Attributions d'options | Incitations non liées aux actions | Modification de la pension | Autre | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2023 | $456 075 | · | · | $3 260 107 | $232 268 | · | $16 500 | $3 964 950 |
Chiffres du tableau de la rémunération globale du document de référence de la société (DEF 14A). La rémunération ne constitue pas une recommandation.